身份證復印件這個沒什麽好說的，兩面復印在壹張紙上，壹次可以多印幾份，要用的時候就可以立即拿出來，節省時間。單位基本資料可以在國家企業信用信息公示系統網/天眼查/企查查等網絡渠道通過查詢用人單位全名打印。
證據和證據目錄不要兩手空空跑到仲裁局，申請仲裁需要自己準備材料，但也不要毫無條理地把材料都遞交給仲裁員，如果妳想增加仲裁員好感，讓自己更有利，最好能把證據整理成壹個有條理的目錄，對每個證據加上相應的小標題，以說明妳想用這個證據證明哪些事實。
妳要知道，仲裁員在拿到妳的仲裁申請書前對妳的遭遇是完全不了解的，這份證據目錄如果能幫妳佐證、補充妳的遭遇，對妳的仲裁結果就很有利，所以壹定要認真。提醒：證據要具有三性，即合法性、客觀性、關聯性。
仲裁材料準備什麽？
《仲裁申請書》。申請人應當按照規定如實準確填寫《仲裁申請書》，《仲裁申請書》壹式三份，其中兩份由申請人本人或其委托代理人提交仲裁委，壹份由申請人留存；
(二)身份證明。申請人是勞動者的，提交本人身份證明的原件及復印件：申請人是用人單位的，提交本單位營業執照副本及復印件、本單位法定代表人身份證明、委托代理人身份證明、授權委托書等
法律依據：《中華人民***和國仲裁法》第二十二條當事人申請仲裁，應當向仲裁委員會遞交仲裁協議、仲裁申請書及副本。
《中華人民***和國勞動爭議調解仲裁法》第二十八條申請人申請仲裁應當提交書面仲裁申請，並按照被申請人人數提交副本。
仲裁申請書應當載明下列事項：
（壹）勞動者的姓名、性別、年齡、職業、工作單位和住所，用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人的姓名、職務；
（二）仲裁請求和所根據的事實、理由；
（三）證據和證據來源、證人姓名和住所。
書寫仲裁申請確有困難的，可以口頭申請，由勞動爭議仲裁委員會記入筆錄，並告知對方當事人。