如果妳的年終獎是5438年6月+2月發的，獎金20000，當月工資3000，計算時可以扣除3500-3000=500元。
年終獎的稅率為=(20000-500)/12 = 1625，稅率為10%。
年終獎應繳納的個人所得稅=(20000-500)* 10%-105 = 1845元。
稅後獎金為18155元。
如果妳平時工資有波動，想少交個人所得稅，需要選擇在月薪最少的月份發放獎金，這樣可以增加扣除額，減少個人所得稅。
如果妳選擇在工資為1000的當月發放獎金，妳可以扣除的金額是2500，結果會不壹樣:
年終獎的稅率=(20000-2500)/12 = 1458，稅率為3%。
年終獎應繳納的個人所得稅=(20000-2500)*3%=525元。
稅後獎金為19475元。
這種稅比月薪3000元當月發獎金少1320元。
問題二:如何處理如何少交個人所得稅？這個老板太黑了。我建議妳不要工作太久。壹方面，社保和個稅沒有如實繳納，會對員工個人產生影響。另壹方面，如果妳是申報個稅的財務人員，妳犯了做假賬，被稅務稽查。這時候老板會推256，說他不知道，妳自己做的，妳就傻了。
事情是這樣的:
首先，目前社保和個稅系統是不銜接的，老板的擔心是不存在的。
其次，在稅務中申報的金額必須與單位賬戶壹致。如果以後地稅在家裏審計，不壹致的問題就大了，很容易暴露。當然，我建議妳想付多少就付多少。如果妳堅持偷稅漏稅，根本不交，那只能讓員工自己用發票報超過3500的部分，或者單位可以找發票兌換現金，再用現金發給員工。如果老板不同意，妳也沒辦法。告訴他沒有別的辦法了。如果老板同意交，但只想少交，有合理合法的行動可以操作:員工每月工資通常少交，稅前工資-社保公積金金額控制在3500以內，或者3500以上，但盡量少交。欠的部分會在合適的時候以年終獎的形式壹次性補齊。2008年中獎有單獨的計稅方法。這樣，平時發工資的時候可以不交或者少交個稅，發年終獎的時候再多關註。每年繳稅可以少很多。但是這個方法每人每年只能用壹次。
問題三:如何合理少繳稅？這個老板太黑了。我建議妳不要工作太久。壹方面，社保和個稅沒有如實繳納，會對員工個人產生影響。另壹方面，如果妳是申報個稅的財務人員，妳犯了做假賬，被稅務稽查。這時候老板會推256，說他不知道，妳自己做的，妳就傻了。
事情是這樣的:
首先，目前社保和個稅系統是不銜接的，老板的擔心是不存在的。
其次，在稅務中申報的金額必須與單位賬戶壹致。如果以後地稅在家裏審計，不壹致的問題就大了，很容易暴露。當然，我建議妳想付多少就付多少。如果妳堅持偷稅漏稅，根本不交，那只能讓員工自己用發票報超過3500的部分，或者單位可以找發票兌換現金，再用現金發給員工。如果老板不同意，妳也沒辦法。告訴他沒有別的辦法了。如果老板同意交，但只想少交，有合理合法的行動可以操作:員工每月工資通常少交，稅前工資-社保公積金金額控制在3500以內，或者3500以上，但盡量少交。欠的部分會在合適的時候以年終獎的形式壹次性補齊。2008年中獎有單獨的計稅方法。這樣，平時發工資的時候可以不交或者少交個稅，發年終獎的時候再多關註。每年繳稅可以少很多。但是這個方法每人每年只能用壹次。
問題4:個人所得稅交多少？怎麽能少交個人所得稅？HNA會計教育為您解答:現在個稅起征點是3500元。根據個人所得稅計算公式，可以算出需要繳納多少稅。
個稅計算公式:應納稅額=(應發工資-社會保險)-扣除(個稅起征點)*適用稅率-速算扣除。
個人所得稅稅率表:
問題5:少繳增值稅和個稅將如何處罰？有沒有相關的法律法規？少繳增值稅和個稅，應根據行為性質和情節輕重予以處罰。
妳少付的是逃稅？還是假發票？是偷稅漏稅嗎？還在抗稅？是為了騙取出口退稅嗎？還是騙進項稅抵扣？妳是故意的嗎？還是無意的？妳自己付的少嗎？還是作為扣繳義務人報酬過低？
繳稅，罰款，加收滯納金。請參考稅收征管法第54條、61-72條；
如果構成犯罪，請參照刑法第200-230條。
問題6:少繳個人所得稅的途徑有哪些？按照規定，要享受的福利會全面提高，也就是稅前扣除限額達到最高點。然後會和公司達成協議，用票據報銷與工作相關的費用，比如電話費、交通費等。
問題7:如何合理規劃可以少給員工發放的個人所得稅津貼和獎金，必須要納稅，只要妳用現金發放。如果想少交稅，有兩個參考方法:(1)讓員工帶票據報銷，比如車票、差旅費。(2)給員工發禮品卡。作為職工福利費，只要控制在工資總額的14%以內，就不用交稅。
問題8:少交個人所得稅怎麽辦？年收入654.38+0.2萬元以上的，最近壹段時間為個人所得稅的納稅申報期。可以申請全部收入，扣除上壹年交的稅，剩下的再交。如果不達標，壹般被查出會進行處罰和逾期罰款，罰款金額在0.5到5倍之間，看妳和怎麽處理的關系。
問題9:年終獎怎麽發？只有個人所得稅可以少交1，年薪30萬，月均2.5萬。如果月納稅額為(25000-3500)×25%-1005 = 4370元，則年納稅額為4370×12 = 524400元。
2.年薪30萬，月薪1.6萬。每月應納稅額為(16000-3500)×25%-1005 = 2120元，全年納稅25440元，其余為30-65438+。月均獎金9000元，適用稅率20%。應納稅額為108000×20%-555 = 21045元，年應納稅額為25440+21045=46485元，比方法1少5955元。
3.年薪30萬，月薪2.05萬。每月納稅應為(20500-3500)×25%-1005 = 3245元，全年納稅38940元，其余30-2.05×12 = 54000元作為壹次性獎金。應納稅額為54000×10%-105=5295元，年應納稅額為38940+5295=44235元，比方法1少5205元，比方法2少2250元。
綜上所述，方法3是最好的，繳納的稅也最少。