2023年安康市公務員面試時間：4月22日、4月23日。
國家公務員考試面試分數壹般在70-80分之間，80分以上已屬於高分。國家公務員進入面試後接下來主要的就是：體檢和考察，報考人員面試成績應達到其所在面試考官小組使用同壹套面試題本面試的所有人員的平均分或者招錄機關在面試公告中確定的面試合格分數線，方可進入體檢和考察。
公務員面試的九大測評要素為：綜合分析能力、言語表達能力、應變能力、計劃組織協調能力、人際交往的意識與技巧、求職動機與擬任職位的匹配性、專業能力、自我情緒控制能力以及舉止儀表，考察範圍全面，考生需要做好準備。
公務員面試是壹種經過組織者精心設計，在特定場景下，以考官對考生的面對面交談與觀察為主要手段，由表及裏測評考生的知識、能力、道德等有關素質的壹種考試。最常用的是結構化面試和無領導小組討論兩種形式。
面試當天，考生需要攜帶招考單位出具的面試通知書或者面試準考證以及招考單位需要的其他證件準時到達面試地點。憑面試通知書或者面試準考證以及其他相關證件進入候考區簽到。之後由候考區工作人員宣讀考場紀律以及面試後成績的公布和體檢的安排等工作。
國家公務員考試面試形式：
1、結構化：這是最廣泛的面試考察形式。考察題型包括：人際關系，應急應變，綜合分析，計劃組織協調。
2、無領導：壹般中央機機關，“國字頭部門”考察無領導題型的較多，如國家稅務總局。題型主要有排序類，開放類等。
3、半結構化：壹般外交部考察較多，這種於在結構化答題之後加入了追問的面試方式。