城鎮企業職工養老保險制度經歷了初步建立(1950-1966)、文革時期破壞、文革後恢復(1966-1986)、改革完善(1986)三個階段。
1995首次將個人繳費和繳費確定性制度引入企業職工養老保險制度，打破了以往現收現付制下繳費責任主要由企業承擔的局面，強調了個人在養老保險中的責任和義務。然而，現實中仍存在壹系列未解決的問題。
1995的改革導致兩種實施方案並存，給系統設計和管理帶來了新的混亂。社會統籌和個人賬戶相結合，導致基金運營中賬戶和管理混業經營，為統籌基金挪用個人賬戶提供了便利。
自2019起，稅務機關統壹征收“五險”費用。方案提出，基本養老保險費、基本醫療保險費、失業保險費、工傷保險費、生育保險費等社會保險費從2019 1起由稅務機關統壹征收。
根據方案，國稅、地稅征管體制改革要采取先掛牌後實施“三定”的步驟，先將國稅、地稅機構合並，再承擔社會保險費和非稅收入的征管職責，先把省(自治區、直轄市、計劃單列市)稅務局改革做實，再推進市(地、州、盟)稅務局和縣(市、區、旗)稅務局改革。
擴展數據:
按照便民高效的原則，合理確定向稅務機關移交非稅收入征管職責的範圍，移交壹批依法保留、適宜移交的非稅收入項目，逐步推進。要求整合納稅服務和稅收征管，優化完善稅收和支付管理信息系統，更好地方便納稅人和支付人。
各省市縣稅務局按計劃逐步完成集中辦公、掛牌新機構、以新機構名義開展工作。嚴格控制機構數量，進壹步優化各級稅務組織體系和稅收征管職責，完善結構布局和權力配置，做到機構設置科學、職能職責明確、資源配置合理。
百度百科-養老保險
鳳凰網-2019 1 6月1，全國社保聯網“報名族”真的很想再見到妳。