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月度工作計劃表

5個月度工作計劃表格模板。

時光荏苒,時間在慢慢演繹,又迎來了新的起點。是時候開始寫計劃了。壹個好的計劃有什麽特點?以下是我為您收集的5個月度工作計劃表單模板,僅供參考,歡迎您閱讀。

月度工作計劃表單模板收藏5 1每個月底都有新的銷售計劃針對不同行業的珠子銷售展開。以下是銷售計劃範本,僅供參考。

65438+2月,我們將迎來新的推廣高點。上次,由於於洋老師的充分準備和我們的努力,我們超額完成了任務。這壹次,我們希望達到壹個新的水平,所以我們每個人都在努力準備。對於這壹個月,我希望我的工作需要改進,主要如下:

65438+

2.加強對卞氏的了解,這樣當妳有客戶咨詢的時候妳會很舒服。同時,重點加強綜合理論知識和銷售技能的學習。

3.老客戶家裏還有很多其他產品。他們迫切需要健康,卻又雙目失明。我們可以利用好這壹點,做好我們的口碑宣傳和產品推廣。

4.做好開發和吸引新客戶的工作。雖然不壹定總抓銷售,但至少要慢慢培養,成為我們的鐵桿。至少別人問的時候,我們不會說自己的壞話。這是壹種成功,口碑很重要。

5.做好重點客戶的維護工作。我上學的時候,客戶關系有個二八法則,現在對我們還是很適用的。80%的銷售額來自20%的客戶,我們80%的銷售額來自20%的產品,就像與生俱來的本質壹樣。最後壹個活動主要是靠寶。雖然比例不完全如此,但也大概如此。因此,我們應該盡力維護大客戶並不斷開發新客戶,在維護現有客戶產品的同時,擴大其他產品的銷售。

6.做好店長安排的工作,全力以赴,希望再接再厲,發揚滄州武俠精神,持之以恒,開拓進取。上次做門童,店長說我適合。其實我還是希望嘗試其他工作,也希望自己能做好。所以我經常在講師不在的時候替別人說話。雖然我不想永遠做別人的替代品,但至少這是壹種鍛煉,因為至少在妳需要的時候,妳什麽都做不了。

總而言之,我們希望這次會有更好的結果。並能得到更多客戶的認可。

月度工作計劃表格模板收集5 2為了進壹步提高自己的工作效率和能力,特制定以下工作計劃:

壹、對銷售工作的理解:

1,不斷學習行業知識和產品知識,為客戶帶來實用的介紹內容,更好的服務客戶,展現行業的專業性;

2.先交朋友後下單:與客戶發展良好的友誼,轉變銷售人員的角色,處處為客戶著想,把客戶當成自己的朋友,做到思想情感上的融合;

3.調整心態,進壹步提高自己的工作激情和自信心;用心對待每壹天的工作,每壹個潛在客戶的挖掘;

4.消除任何客戶拒絕的恐懼,與任何營銷電話、任何潛在客戶進行自信、專業的溝通;

二、銷售工作的改進:

1,作息時間;(見附表)

2、每天壹總結,每周壹大結,1月1日壹總結;不斷尋找工作中的不足,及時糾正工作中的錯誤,提高工作的整體效率;

3.不斷挖掘潛在客戶,展示產品,跟進客戶;樂觀、積極、自信的工作態度才能有好的工作成績;

4.每天打40個有效電話,挖掘潛在客戶,每周拜訪至少2個客戶(這個數字是參考的目標,盡量做到),讓潛在客戶成為可持續客戶:

5.拜訪客戶前,對客戶進行全面的了解(客戶的潛在需求、職位、權限、個人性格、興趣愛好),準備壹些必要的話題或活動,更好的與客戶交融,以及專業產品知識的相應解決方案;

6.對X省、X省、X省四省市縣公路段負責人逐壹進行電話銷售,挖掘潛在客戶,對相關重要客戶進行跟進和預約拜訪;

7.提高自己的電話銷售技巧,靈活、專業地與客戶溝通;

8、通過電話銷售過程了解各省市設備儀器的使用、采購及相關重要跟蹤;

三、重要客戶跟蹤:

1,××公路管理局養護處柯林科長、曾科長;

2、××省、市公路局養護處;

3.X市公路局、X縣公路段、X縣公路段、X縣公路段相關負責人;

4.X省北郊公路段及橋梁工程;

5.X市市政管理處姚;

以上是我10月份的工作計劃,我會嚴格按照計劃進行每壹項工作;請魏老師對這個不完整的計劃提些意見。謝謝大家!

月度工作計劃表格模板合集5 3為了更好地提高工作效率,改進工作方法,現對過去的工作做壹個簡要的總結,並對下壹步的工作做出規劃。詳情如下:

壹.人力資源:

(壹)建立人力資源規劃機制。

1.調查分析公司目前的人力資源配置情況,為管理層的招聘、加班、合理配置、定員定崗、人事決策提供依據。

2、根據公司的發展規劃,提出配套的人力資源規劃。(這是工作假設,視公司實際情況而定)

(2)招聘與分配:

1.建立特殊人才儲備機制和長期招聘渠道。

2.收集並關註國內知名招聘網站的人才信息。

3.在實際應用中完善員工招聘的操作規則、流程和相關表格。

4.協助各部門實施招聘。

5.建立招聘檔案。

二、行政事務:

1.公司辦公區域的空調、水、電、消防、通風及辦公設施設備的管理。

2.管理辦公設備、辦公家具、辦公用品和勞保用品的配置、采購和發放。

3.公司宿舍區的物業管理和單身員工宿舍的管理。(定期和不定期巡視公司物業和宿舍,及時匯報和處理任何安全隱患或其他問題。)

4、辦公區域的衛生清潔和綠化管理。

5.為辦公室、會議和接待提供飲用水(茶)。

5.做好日常宣傳。

6.安排、組織、記錄和整理各類重大會議和綜合性會議的紀要。

7.對領導和部門的辦公室進行合理人性化的安排和調整。

8.做好與當地政府、街道、社區、學校等相關單位的日常協調工作。

9、對車輛等交通工具進行人性化管理,降低車輛使用成本。

10,報紙,雜誌,信件,信件,郵件,快遞管理。

11,保安工作。

第三,會議管理

1.組織各種大型會議和綜合性會議。

2、會議記錄和會議紀要的撰寫,會議資料的歸檔。

3.各部門發起的會議管理,包括申報和審核管理。

4.采購、安裝和管理會議設備,以及管理會議室。

第四,公共* * *關系

1,公司壹般活動(包括集團領導活動)的安排、準備和組織。

2、公司的外事聯絡、接待等。

3.新聞聲明管理。

月度工作計劃表格模板收集5 4 I .費用和成本的管理

1.規範庫存材料的核算管理,嚴格控制材料庫存的合理存放,減少資金占用。建立領料制度,改變原來從采購之日起就壹次性攤銷到某個部門核算的模糊成本,不管是否需要,不管哪個部門使用,不管采購數量多少。

2.在原有基礎上劃定成本費用管理,加強運輸費用項目管理,分門別類計算每輛車的實際消耗項目,真實反映每輛車的當期運輸成本。為運輸車輛的績效管理提供了參考。

二、會計基礎工作

(1)認真貫徹《會計法》,進壹步指導財務人員加強財務基礎工作,規範會計憑證編制,嚴格審核原始憑證的合理性,加強會計檔案管理。所有的成本和費用都是按照部門和項目分類的,* * *月底會和費用分攤,體現部門效益。

(2)國家金融部門首次對科萊公司進行金融等級評級。我們在沒有任何前期準備的情況下突然接受了檢查,但長寧區財政局還是肯定了科萊公司的基本財務管理。給予科萊公司的財務等級評分也是評審團歷史最高。壹家公司。

(3)在規定時間內編制公司和集團公司要求的各類財務報表,及時申報各項稅收。積極配合相關人員做好集團公司的年中審計、年終預審和財稅檢查工作。

三。財務會計與管理

(1)根據公司要求對分公司和營業點的收入和成本進行監督和審核,並制定相應的財務制度。統壹會計口徑,在日常工作中,及時溝通,密切聯系,註意對自己的工作提出壹些指導性意見,並與分行、網點的會計部門建立了良好的合作關系。

(2)正確計算營業稅和個人所得稅,按時足額納稅,積極配合稅務機關使用新的納稅申報軟件,及時發現違反稅收法律法規的問題並予以糾正,與稅務機關保持溝通和聯系,取得稅務機關的支持和指導。

(3)在緊張的工作之余,加強團隊建設,打造壹支業務全面、工作熱情高的團隊。作為管理者,要通過“察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長”,充分發揮下屬的主觀能動性和工作積極性。提高團隊整體素質,樹立部門開拓創新、務實高效的新形象。

五月和九月又過去了。因為公司決定按區域管理,所以公司在會上重新劃分了區域。自6月下旬10開始,實行模擬區域劃分管理。這是公司帶我們走向更好高度的好方向,對我們來說既是機遇也是挑戰。但目前情況並不樂觀,市場可能已經萎縮。

總結壹下,9月份的銷量有以下幾點:

9月份新客戶不多,老客戶的購買量也有所減少。新客戶開發較少,部分還處於了解階段。對於這種情況,今後應該從不同的渠道入手。現在的關鍵是培養潛在客戶,讓他們更加自信,更加了解我們,挖掘客戶更深層次的信息。

我們的銷售技巧還欠缺,基本功薄弱,所以要加強學習。“不要找借口想辦法”是我們公司和我個人壹直倡導的。現在我的能力還不夠,所以我會壹直努力,努力學習,努力工作,努力生活,讓每壹天都充滿希望。有人說“態度決定壹切”。總之我對待工作的態度就是選擇自己喜歡的。既然選擇了這個行業,可能沒有辦法,但是現在這是我們唯壹喜歡的工作,我們應該為自己喜歡的東西付出最大的努力。在這壹段時間的工作中,我認為積極的工作態度是成功的必要前提,所以要對工作投入100%的激情。

10工作計劃

10將迎來新的銷售重點,即區域劃分,基本包括大興、豐臺、房山,潛力巨大。他們之前壹直在這些地方跑,但是沒有取得好的成績。根據公司的區域劃分,下半年,我們將充分發揮團隊的力量。這次我們地區組建了壹個團隊,有殷蕓和趙帥,還有我,殷蕓和趙帥。都是優秀的業務人員。我們應該互相學習,共同進步,我們每個人都在努力。希望達到壹個新的高度,創造壹個新的世界。

對於下半年,我希望我需要在以下幾個方面改進我的工作:

1.定期對老客戶進行回訪,避免老客戶流失,其余時間重點跟蹤那些潛在客戶。

2、加強對專業知識的了解,這樣在有客戶咨詢的時候,就可以遊刃有余。同時,重點加強綜合理論知識和銷售技能的學習。

3.通過與老客戶溝通了解身邊的客戶,把網撒得更廣,同時做好自己的口碑宣傳和產品推廣。

4.做好吸引新客戶的工作。不是每個顧客都能銷售。我們要慢慢培養他們,最終讓他們的客戶成為我們的鐵桿客戶。至少別人問的時候不會告訴我們自己的缺點。這是壹種成功,口碑很重要。

5.做好重點客戶的維護工作。客戶關系中有個“二八法則”,對我們還是很適用的。80%的銷售額來自20%的客戶,我們80%的銷售額來自20%的產品。因此,我們必須想辦法維護關鍵客戶並不斷開發新客戶,在維護現有客戶的同時擴大其他產品的銷售。

6.做好公司安排的工作,盡全力完成公司規定的任務,持之以恒,開拓進取。

總而言之,希望我們下半年能有更好的表現,更好的成績。我希望我們都能在年底帶著全負荷回家!

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