辭去(職務/工作/職位)
我在裸辭的壹家私企工作了兩年半。離職的想法不是壹時沖動。我思考了3-4個月，可以說是深思熟慮了。我考慮過自己企業的發展前景，分析過自己崗位的天花板，思考過自己的個人利益，但我恰恰錯過了壹個最重要的東西。下壹步該怎麽辦？
像大多數裸辭人壹樣，我認為我可以在離開工作後休息和放松，所以我出去玩了半個多月。後來玩夠了，覺得不如先考個證提高壹下知識，就去考了稅務師。
辭去(職務/工作/職位)
已經是5438+01的6月中旬了，所以我覺得還是趁有空考個駕照比較好，因為以後上班沒時間練車，就去學車了，5438+0的2月下旬拿到了駕照。
所以壹切都結束了，我想我過完年就去找工作吧，但其實過完年我還在找工作，現在終於開始焦慮，意識到當初的決定是多麽幼稚和淺薄。
辭去(職務/工作/職位)
我們經常認為裸辭有很多時間考慮工作，但我們高估了自己的流動性。沒有方向的思考是白費力氣，而我們忙了這麽久卻壹事無成。所以，在離職前找到壹份好工作，無論是精力、金錢還是精神壓力都會小很多。我想分享壹些我認為找工作最應該考慮的問題，供大家參考:
首先要搞清楚，妳離職是不是因為不喜歡這個職位，不喜歡這個行業。
在大多數公司，同壹職位90%的工作內容都是相似的。如果妳不喜歡公司的企業文化，晉升空間有限，但是妳喜歡妳的工作，那麽妳可以找壹個更好的公司。
如果妳對這個職位不感興趣，具體表現為:工作上得過且過，只想盡自己的職責，沒有別的；對這個職位的晉升不感興趣，感覺當領導不如當文員舒服；業余時間從不關註工作所在行業的動態，也不想從新聞、書籍、視頻等方面拓展工作技能。堅持跟不上工作，三個月內離職不少於五次的想法等等。，所以可以考慮在工作時間不長，試錯成本低的時候轉行。