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周工作計劃表格模板10篇

制定計劃必須胸有全局,妥善安排,哪些先幹,哪些後幹,應合理安排。而在實施當中,又有輕重緩急之分,也應該明確。下面我為大家帶來周 工作計劃 表格模板10篇,希望大家喜歡!

周工作計劃表格模板10篇1

1、在日常事物工作中,我將做好以下幾點

(1)協助各了公文的登記、上報、下發等工作,並把原來整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內,行政前臺工作計劃。

(2)了信件的收發工作。

(3)低值易耗品的分類整理工作。

(4)於各協助工作。

(5)辦公用品的管理工作。辦公用品領用登記,按需所發,不浪費,按時清點,以便能補充辦公用品,大家工作的需要。

(6)辦公室設備的和保養工作。

(7)協助節假日的排班、值班等工作,節假期間公司的安全保衛工作。

(8)按時、高地交辦的 其它 工作。

在日常事物工作中,我遵循精、細、準的原則,精心,精細安排,細致工作,幹標準活,站標準崗,辦公室的 規章制度 辦事。

2、在行政工作中,我將做好以下幾點

(1)各服務:與各之間信息員的聯絡與溝通,系統的、的傳遞信息,信息在公司內部的傳遞到位。

(2)員工服務:的將公司員工的信息向公司反饋,員工與溝通的`橋梁。

(3)協助公司公司規章制度。

3、個人修養和能力,我將做好以下三點

(1)參加公司安排的基礎性管理培訓,提升自身的專業工作技能。

(2)向和同事學習工作 經驗 和 方法 ,提升自身素質。

(3)個人自主的學習來提升知識層次。

我深知:人的能力是有限的,人的發展機會是無限的。現在是知識經濟的時代,很快地提升自已的個人能力,自已的,那麽就社會淘汰。當然要提升,要的平臺,我公司我的平臺,我會把握這次機會,使工作和自身修養同步,自我的價值。

4、工作

(1)協助人力資源部工作。

(2)的其它臨時性工作。

公司前臺工作崗位是瑣碎、繁雜的。我將情況分工、安排,崗位責任制,工作井然有序;還要性地工作,工作的新思路、新辦法和新經驗;工作性的,我註意辦事到位而不越位,服務而不決策,真正的參謀助手,上、下溝通的橋梁。

周工作計劃表格模板10篇2

1、完成禮賓、接待、收銀各部的崗位知識培訓,主要是針對新 入職 人員及在實際工作中出現較弱的方面進行必要的培訓,培訓前廳部員工對客服務技巧,提高員工的對客服務意識,方式偏向模擬操作培訓

2、協助營銷部做好 春節 及情人節的相關活動推銷及接待工作。合理安排員工休假。

3、2月中旬將對部門的員工進行壹次筆試,主要是測試員工前期所接受崗位的知識面,刺激員工的神經,提高員工對工作的積極性

4、準備部門內部舉辦壹次崗位技能操作培訓,主要對象是前廳部各崗位員工,內容是各崗位員工的崗位技能比賽,針對各分部表現較好的員工作為部門重點的培訓對象。

5、3月中旬根據2月份的筆試,結合日常工作表現及平時對客服務意識,綜合考慮相關較弱的員工建議崗位變動處理

6、密切合作,主動協調與酒店其他部門接好業務結合工作,密切合作,根據賓客的需求,主動與酒店其他部門密切聯系,互相配合,充分發揮酒店整體營銷活力,創造效益。

7、提高前臺員工的售房技巧,增加散客的入住率,力爭完成酒店下達的銷售任務。為酒店新的壹年開壹個好局。

周工作計劃表格模板10篇3

⑴協助經理做好前廳的整體運營工作,並對人員進行合理的安排,安排好店員工的住宿問題;

⑵每天能按時做3次例會,並在例會中提出壹天工作的不足,並及時采取相應的應對 措施 ,同時要對當天的工作進行 總結 ,做好記錄;

⑶制定店內工作表。讓前廳員工按照當天的工作表進行工作,並把重要事情標註在工作表內。制定店內工作表是為了能更好的熟知當天的工作任務,這樣也能體現工作的透明度和工作進度;

⑷掌握每天的客流量和營業額,並對周客流量和月客流量進行統計,制定相應的營銷方案,同時根據周周之間、月月之間的營業額進行對比,找出其中的不足,做出總結和相應的應對措施;

⑸做好本部門的消防安全的“三壹”工作,做到每天壹檢查,每周壹培訓,每月壹演習,並做好相應的記錄;

⑹督導迎送服務。貫徹執行服務程序,滿足客人的合理要求;

⑺參加前廳的接待工作,並把在工作中發現的問題進行記錄,同時做出相應的改進方案;

⑻制定培訓計劃。正確的對員工進行壹系列的培訓,對工作中發現的問題進壹步的加強,避免以後工作中出現。協助員工樹立正確的價值觀和酒店道德;

⑼與前臺收銀的緊密配合,要對每天的營業額進行記錄。掌握當天備用金的領用,合理安排零錢,保證收銀員的正常結賬;

⑽對客人投訴的處理。客投主要分為:“當面投訴”“電話投訴”“書面投訴”三種,酒店主要以當面投訴較多。無論哪種投訴,都要站在客人的立場,首先要在感情上獲得好感和信任,對於客人提出的要求,如果能當面解決的就立即解決。

周工作計劃表格模板10篇4

周工作重點

1、能在認識紅、黃、藍、綠等顏色的基礎上能將顏色標誌與實物匹配,感受顏色的豐富與美麗。

2、能跟著音樂較合拍地做動作,能聽、看信號,在音樂結束時找到相應的顏色場地。

3、天氣轉冷,能堅持天天上幼兒園。

生活活動指導要求

1、學習獨立進餐,並保持桌面、地面幹凈,不亂扔食物的殘渣。

2、天氣冷了,不隨便脫外套,起床後能自己穿上鞋子,並註意不反穿。

3、幼兒學習正確運用餐巾紙擦鼻涕的方法。

教育 活動

內容安排

1、語言:拔蘿蔔

2、數學:去歡歡家

3、藝術:寶寶塗色

4、科學:大蘿蔔

5、健康社會:輕輕

區域材料投放指導

1、益智區:按數取物。讓幼兒根據點卡數量取物。

2、生活區:給娃娃穿衣服。繼續兒歌正確折衣服,練習扣紐扣、拉拉鏈。

3、美工區:小魚吐泡泡。提供大大小小不同的瓶蓋、胡蘿蔔等讓幼兒蘸顏料在畫有不魚、水草的背景圖上印泡泡。

戶外活動

1、練習兩人近距離滾接皮球,發展手眼協調能力。

2、體驗與同伴***同遊戲的樂趣。

家長工作

1、天氣轉冷,鼓勵孩子早睡早起,堅持天天上幼兒園。

2、請家長繼續指導幼兒在家結合兒歌練習穿脫衣褲。

3、在家中,和孩子進行“我喜歡什麽”的談話,收集、整理孩子自己喜物的物品。

周工作計劃表格模板10篇5

工作要求

⒈本周開展主題《小小蛋兒把門開》,引導幼兒初步了解雞蛋的外形特征和內部構造,鼓勵幼兒與同伴交流表達自己的發現和想法。

⒉天氣漸漸轉暖,戶外活動前後要提醒孩子穿脫衣服,適當增減衣服,休息後喝水,做好幼兒壹日生活環節的護理和指導。

⒊加強幼兒的文明、禮貌教育,引導幼兒早晨主動與同伴、教師打招呼。

⒋帶孩子認識動植物角並觀察動植物的成長變化,嘗試讓孩子來澆水餵食。

⒌安全壹話:自己的物品自己用。

晨間活動

⒈來園接待:熱情接待幼兒,提醒幼兒根據進門三部曲進行每日的晨檢問好和遊戲。

⒉區域遊戲:組織幼兒開展區域遊戲。

⒊其它:觀察小麥的成長變化;為自然角的金魚換水;開展談話活動, 說說 自己知道的蛋以及蛋是哪裏來的等。

⒋晨談:吃飯安全要註意;蛋寶寶從哪裏來的;我喜歡吃的蛋制品;誰會生蛋;怎麽樣保護蛋寶寶……

戶外鍛煉

1.隊列練習:能拉著圓圈走,聽音樂做相應的動作,變換隊形。

2.操節、韻律活動:學習新操,願意跟隨老師基本地完成整套動作,註意力集中。

3.分散活動:能自主選擇遊戲區並安全使用運動器械,知道遊戲後將手環帶回班級。

日常生活

⒈與幼兒壹起玩 智力遊戲 “誰拿走了雞蛋”。

⒉展示蛋世界的圖片,與幼兒壹起認識各種各樣的蛋,區分蛋的大小,顏色。

⒊平時有意識地播放音樂《小小蛋兒把門開》,既讓孩子熟悉歌曲旋律,同時營造主題氛圍。

家長工作

⒈帶孩子去菜場看看、摸摸雞蛋、鴨蛋、鵝蛋、鵪鶉蛋、鴿子蛋比壹比蛋的大小。

⒉家長可以在網上找壹些雞鴨鵝的照片以及視頻供幼兒觀察。

⒊和我們壹起收集蛋殼,洗幹凈後帶到幼兒園。

環境創設

⒈主題墻面環境:

布置《小小蛋兒把門開》的主題墻,布置“蛋的世界”。播放“小小蛋兒把門開”的音樂,營造主題氛圍。

⒉遊戲環境:

大賣場裏準備蛋,可以進行買蛋的遊戲。

周工作計劃表格模板10篇6

本周工作:

1、能高高興興上幼兒園,了解、熟悉幼兒園的生活。

2、不害怕健康檢查和各種健康接種。

3、引導幼兒學會上體直立、壹個跟著壹個走,能聽信號走成圓圈。

4、對體育活動有興趣,能參加做操、遊戲等體育活動。

社會性領域:

1、喜歡上幼兒園,能適應幼兒園的集體生活。

2、認識幼兒園裏的人和自己的同伴,認識幼兒園的環境。

3、了解自己,能感受周圍成人的'關心和愛護,愛父母、愛老師、喜愛自己的家和幼兒園。

4、享受與同伴分享的樂趣。

語言領域:

1、引導幼兒註意傾聽別人說話,理解談話的基本內容,初步養成良好的傾聽習慣。

2、能聽懂成人和同伴的話,樂意開口說話,並初步用短句表達自己的意思。

3、引導幼兒說普通話,能用普通話進行語言交流。

科學領域:

1、引導幼兒喜歡觀察常見的事物和現象,並對它們感興趣。

2、在活動中,鼓勵幼兒運用多種感官進行感知和探索活動,引導幼兒了解感官的作用。

藝術領域:

1、引導幼兒在 唱歌 時學習聽前奏,並逐步對歌曲的開始和結束作出正確的反應。

2、支持、鼓勵幼兒參加美術活動,引導幼兒初步感受造型簡單、色彩鮮明的美術作品。

保教工作:

1、創設新班級環境,合理布局,適宜幼兒進行分區、集中、遊戲等活動,設置適合小班幼兒年齡特點的娃娃家、建構區、操作區等區角,吸引幼兒參與活動,喜歡上幼兒園。

2、教師制定班級、主題活動實施計劃及周逐日活動計劃;

3、教師、保育員***同探討有關配合、分工事宜,逐步培養幼兒良好的進餐、午睡、盥洗等生活常規。

4、學習新早操,充分利用場地及運動器械開展體育活動及遊戲。

5、開展“高高興興上幼兒園”等豐富的主題活動,鼓勵幼兒願意上幼兒園,並在活動中熟悉同伴,遵守活動常規。

6、帶領幼兒觀看中大班幼兒做早操,激發幼兒參與體育活動的興趣。

周工作計劃表格模板10篇7

壹、上周工作完成情況

行政部上周工作***9項,未完成0項,完成率為100%。

1.完成檢查組提出問題的整改 報告 ;(完成初稿)

2.完成並上報公司《公司關於印發某某在20__年壹季度生產經營情況通報會上講話的通知》的學習情況報告;(已於4月30日報送公司)

3.黨員幹部集中學習活動;(已組織,但根據領導要求已推遲學習時間)

4.進行5月份辦公用品及生活物資采購;(完成)

5.皮卡進行機油與三濾的更換工作;(完成)

6.對小車司機開展1次培訓。(完成)

7.4月29日及5月1日分別開展2次部門業務培訓,對《大風、大雨等惡劣天氣施工安全管理規定》、《項目部員工休息休假辦法》及《項目部關於組織學習項目部管理流程》等文件學習;(完成)

8.督促團組織開展“五四”活動;(已督促)

9.聯合財務人事部***同完成現場施工員雨具攜帶檢查工作。(完成)

二、下周計劃工作

1.宣傳畫冊初稿完成;

2.下發4月份督辦事項;

3.聯合安全質量環保部調查皮卡後車廂載人的原因;

4.完成承包商地、設備中心、勞務營地住宿分配圖更新;

5.完成藥品采購報告報批工作;

6.對員工發放菜品調查問卷;

7.完成員工壹季度食堂滿意度調查報告;

8.將項目部管理流程的電子版發送給各部門負責人。

周工作計劃表格模板10篇8

壹、辦公環境合理進行衛生安排,確保辦公環境整潔;

二、辦公用品管理

1.辦公用品及禮品的采購、領用、監督與成本控制

2.公司的資產統計及管理,避免公司資產流失和浪費,做好勤檢節約的實務工作

3.準確、詳細登記每月產生的費用

三、會議與活動

1.做好會議記錄並發放送至每個參會人員郵箱;

2.協助組織公司舉辦的各類活動,如員工旅遊等。

四、招聘及其它事務

1.協助hr招聘,收集和關註招聘網站的人才信息;

2.匯總各地考勤,及時進行組織結構的更新

3.對新入職的員工在通過考核後辦理工卡

五、對外事務

1.來訪人員的接待。

2.證照、合同申辦資料的準備及提交,年審證照的取回。

3.社保及居住證的辦理六、其他臨時事項協調財務的工作,完成交辦的事務;

4.協助建立和完善行政後勤管理的各項規章制度,並負責監督、執行與追蹤;

5.完成上級交辦的其它工作任務。

周工作計劃表格模板10篇9

壹、人事管理方面

根據部門人員的實際需要,有針對性、合理地招聘壹批員工,以配備各崗位。

規範了各部門的人員檔案並建立電子檔案,嚴格審查全體員工檔案,對資料不齊全的壹律補齊。

配合采購和財務部門,嚴格把好促銷員的進、出關。

有步驟的完善培訓機制,不斷的外派員工學習並要求知名公司來培訓員工,同時加強內部的培訓管理工作。

二、行政工作方面

⒈辦理好各門店的證照並如期進行年審工作。

⒉和相關職能機關如工商、稅務、藥監、社保、銀行等做好溝通工作,以使公司對外工作更為通暢。

⒊聯系報刊、電視臺等媒體做好對外的宣傳工作。

⒋對內做好辦公用品的采購,嚴格審查各部門的辦公用品的使用狀況,並做好物品領用登記,以節約降低成本為第壹原則,合理地采購辦公用品。

三、公司管理運作方面

⒈順應市場的發展,依照公司要求,制定相應的管理制度。完善公司現有制度,使各項工作有法可依,有章可尋。在日常工作中,及時和公司各個部門、門店密切溝通、聯系,適時對各部門的工作提出些指導性的意見。

⒉逐步完善公司監督機制。有壹句話說得好:員工不會做妳要求做的事情,只會做妳監督要做的事情。基於這個原因,本年度加強了對員工的監督管理力度。

⒊加強團隊建設,打造壹個業務全面,工作熱情高漲的團隊。作為壹個管理者,對下屬充分做到"察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長",充分發揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質,樹立起開拓創新、務實高效的公司新形象。

⒋充分引導員工勇於承擔責任。以前公司各職能部門職責不清,現逐步理清各部門工作職責,並要求各人主動承擔責任。

作為行政人事部負責人,我充分認識到自己既是壹個管理者,更是壹個執行者。要想帶好壹個團隊,除了熟悉業務外,還需要負責具體的工作及業務,以身作則,這樣才能保證在人員偏緊的情況下,大家都能夠主動承擔工作,使公司各項工作正常進行。

周工作計劃表格模板10篇10

壹、每周至少打30個電話,促使潛在客戶從量變到質變

上午重點打電話,下午時間長找壹些客戶信息做好每天的工作記錄,以備遺忘重要事項,並標註重要未辦理事項如:

(1)要給部分客戶寄樣品,報價等。

(2)重點客戶情況(用紅色字標註)

(3)新客戶情況(想好怎麽打第壹通電話等)

(4)信譽不佳客戶(沒事想辦法整他)

二、在這壹個周內,主要做以下幾點:

(壹)制定工作計劃

1、尋找客戶來源。這是所有計劃的源頭,只要分清客戶群在哪裏才能更好的尋找客戶。主要有:各大網站經常發布求購信息的養殖場、酒廠及加壹些QQ群等。

2、分析每種客戶來源 渠道 所占的客戶比重,有重點的突破。比如:各大網站裏的客戶信息和QQ群裏的客戶信息作比較

(二)計劃的初步實施

1、按照工作計劃明確每天要做的事情,將實施過程中遇到的困難、問題、實施的效果做詳細說明和記錄,及時與經理及同事溝通。

2、所做的計劃有兩個,壹個是整個的全盤計劃(由於是第壹次做計劃,這個是必須的,以後幾周的計劃也有可能按照這個來)

(三)要達到的目標

工作時間充實,工作有效率,工作有成果,盡的努力去做

好每壹件事。

註:以上內容除每天基本工作外(如:發布、刷新求購信息等)

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    2000年,在縣委、縣政府和主管局的正確領導下,我公司著力突破,不斷創新,以供水服務為重點,使公司各項工作呈現出健康推進、和諧發展的新局面。2000年以來的工作回顧如下:

    壹、主要經濟指標完成情況

    該公司全年售出10,000噸水。公司經濟總收入為億元人民幣,其中水費收入億元人民幣,建成項目產值億元

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