通常壹個公司單位會分成很多部門。部門缺人手怎麽申請增員？以下是應用網整理的部門增員申請報告，希望對妳有所幫助。
部門增加人員申請報告(壹)地區編制委員會:
我區劃分後，兩個鄉22個行政村，其中鄉19行政村以農業生產為主。做好防汛工作，保證灌溉，及時排水，是保證農業穩產高產的基礎。而我們委和其農業綜合服務站沒有人了解水利工程，連最簡單的水利工程設計、預算、測算、規劃都要請人幫忙，不僅增加了開支，還耽誤了時間，影響了壹些水利項目的申報。目前，該區農業綜合服務站仍為興辦兩項事業而空缺。因此，我們敦促地區編委盡快招聘和充實壹名熟悉水利工程的技術員，以便順利開展各項水利工作。
沒有，請指示。
我在此傳達
敬禮！
申請人:
20年**月* *日。
部門增員申請報告(二)尊敬的總行領導:
奧星職業技術培訓學校配備行政人員6名(含主任1名、下屬教務1名、辦公室1名、招生1名、財務1名、出納1名)。在七個分公司中，我們公司的人員編制是最少的，無論是領導總數還是人員總數。隨著培訓的逐步細化和發展，新形勢下學生培訓出現了許多新情況、新問題。學生問題；學生申請治療；考點的準備、實施、後續都是相當艱巨的。因此，我國職業學校人員少、任務重的矛盾十分突出，已經難以滿足職業學校工作發展的需要。為了加強職業學校的工作，進壹步發揮其橋梁和紐帶作用，我們懇請區編委考慮職業學校的實際困難，增加壹名工作人員。
沒有，請指示。
武漢奧星職業培訓學校
2x 10年10月27日
部門增加人員申請報告(三)修水縣機構編制委員會:
根據省機構編制委員會辦公室等部門《關於省以下食品藥品監督管理體制移交有關問題的通知》(江西省機構編制委員會22號)和修水縣機構編制委員會《關於調整縣衛生局、美國食品藥品監督管理局部分職能的通知》(修法字[XXXX]23號)文件精神，我局由省以下垂直管理改為縣政府管理，同時增加食品衛生許可、餐館、食堂等消費領域食品安全。並將在今後承接市局交辦的部分行政許可事項(企業認證、換證、GSP、GMP認證)。
為確保全縣人民群眾食品藥品使用安全，我局參照兄弟縣局做法，請求增設壹個下屬機構，即食品藥品安全稽查大隊，主要職責是查處藥品、醫療器械、保健品、化妝品研發、生產、經營、消費中的食品安全違法行為，受理保健品、化妝品、消費中食品安全的舉報和投訴，以及突發事件的應急處理。
根據《國家美國食品藥品監督管理局、中央編辦、人事部關於省以下藥品監督管理機構設置和人員編制的通知》(國藥監辦[2006 54 38+0]93號)文件精神，縣級藥監部門按照0.4/萬的比例配備人員，我局配備33人。因職責調整、工作任務增加，人員編制也要相應增加。但考慮到我縣實際情況，要求配備33人(其中現有行政編制9人，事業編制1人不變)，增加事業編制23人。
目前至少需要壹次性增加10人，才能使我局的新職能基本運轉起來。新增人員年齡應在30歲以下，特殊專業人員年齡應在40歲以下。應具有良好的政治素質，身體健康，愛崗敬業，具有食品、醫藥、法律、醫學等相關專業。縣勞動人事局、縣食品藥品監督管理局可公開招聘縣衛生監督所1-2人，高校畢業生、退伍軍人3-4人，鄉鎮機關幹部、醫生、藥師3-4人。
特此報告
我在此傳達
敬禮！
申請人:
20年**月* *日。
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