壹、了解所報考的單位
為了能在面試考場上較好地回答諸如“在眾多的事業單位職位中，妳為何報考我們單位”“能否詳細地談壹下對我單位和妳所報職位的看法”之類的問題，考生應該在面試之前對所報單位做壹個全面、詳盡的了解。
從考生自身的角度來講，了解所報考單位並不單單是為了能在考場上回答考官提出的問題，更是對自己負責，通過對自己所選擇職位的了解來判斷自己是否真正適合此職位，是否符合自己的興趣愛好及自身職業發展規劃。這樣既可以減少求職的盲目性，也有利於被錄取之後更好更快地展開工作。
考生面試準備中需要了解的信息主要有：報考單位的性質、中心職能、組織機構和規模，報考崗位的具體職責、對工作人員的具體要求，等等。獲取報考單位信息的途徑有很多種，新聞報道是報考單位工作內容的直觀體現；近年來，政府網站已成為政府信息公開的重要渠道，通過報考單位的政府網站可以了解到單位概況、組織架構、工作動態、規章制度等許多信息，對報考單位能有壹個更為理性的了解；如果能聯系上報考單位的工作人員，可以通過電話、面談等方式獲取更為直接的信息。
二、了解面試測評要素
（壹）綜合分析能力
（二）言語表達能力
1. 邏輯性
2. 準確性
3. 情感性
4.流暢性
（三）計劃組織協調能力
（四）人際溝通能力
（五）應變能力
1.多參與集體討論
2.保持情緒穩定
3.果斷地作出決定
（六）求職動機與擬任職位的匹配性
（七）舉止儀表
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