養老保險:公司繳納20%，個人繳納8%；
失業保險:公司繳納0.5%，個人繳納0.5%；
工傷保險:公司按行業繳費，個人不繳費；
生育保險:公司繳納0.5%，個人不交；
醫療保險:公司繳納7%，個人繳納2%。
補充重疾:公司出4.5元，個人不出。
2 .葫蘆島市靈活就業人員社會保險繳費標準
按照最低支付標準計算
養老保險:2280*20%*12472元/年。
醫保:1371.6元(含超限費114元/年)。
合計:5472+1371.6843.6元/年。
按照最高支付標準計算
養老保險:3800*20%*12120元/年。
醫保:2211.6元(含超限費114元/年)。
合計:9120+2211.61331.6元/年。
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》。
第十二條用人單位應當按照國家規定的職工工資總額比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。
職工應當按照國家規定的工資比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。
無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員和其他已參加基本養老保險的靈活就業人員，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，並分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。
第六十條用人單位應當自行申報並按時足額繳納社會保險費，除因不可抗力等法定原因外，不得緩繳或者減繳。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳，由用人單位按月告知本人繳納社會保險費的明細。
無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員和其他靈活就業人員，可以直接向社會保險費征繳機構繳納社會保險費。