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湖北襄陽稅務遴選分數

考友們在進入到湖北省襄陽市直遴選考試的公示階段之後,意味著考友們已經成功憑借自身的超強實力將湖北省襄陽市直遴選考試的全部競爭對手逐壹擊敗。在順利通過公示環節後,考友們就可以開始準備進駐新單位去工作了。雖然是最後壹關,但是我仍然需要提醒考友們,這個環節對於考友們的最終結果壹樣也會起到決定性的作用。即便它對考友們各項能力的測評已經不再苛刻,但不到上岸仍不可放松戒備。接下來我就結合往年公告的信息來帶考友們看壹看關於2022年湖北省襄陽市直遴選錄用公示方面的相關信息。

關於湖北省襄陽市直遴選考試的錄用公示方面,考友們可以key參考如下信息:

1. 討論決定。遴選單位根據考察情況以及考察人員的德才條件、壹貫表現、人崗相適等情況進行綜合分析排序,集體研究確定擬試用人員,防止簡單以分取人。擬試用人員確定後報市公務員主管部門。

2. 公示。遴選單位將擬試用人員在襄陽黨建網、考察對象工作單位和遴選單位進行公示,公示期為5個工作日。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響試用的,報市公務員主管部門審批備案;對反映有嚴重問題並查有實據的,取消遴選資格,並按考察後的綜合排序依次遞補。

3.試用與調動

公開遴選人員實行試用期制,試用期為6個月。試用期內,遴選人員在原工作單位的人事工資關系、待遇不變。試用期滿後,由遴選單位對試用人員進行考核。考核合格的,報市公務員主管部門審批,按規定程序辦理調動手續;考核不合格的,回原單位工作。

報名人員進入考察後、調動前,不得晉升職級。

在前面我已經結合往年公告的信息為考友們帶來了關於2022年湖北省襄陽市直遴選錄用公示信息的大致參考方向。考友們距離成功已經僅剩壹步之遙,希望考友們都能堅持到底!

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