在教學中，以在企業的工作經歷為教學內容，進行貼近企業生產實際的以工作過程為導向的教學改革。教學質量明顯提高，學生畢業後能迅速勝任，數控專業畢業生供不應求。2003年指導學生金振春參加北京市首屆新世紀職業技能大賽，獲得車工組第四名。2004年在第壹屆全國數控技能大賽中擔任北京數控車床組教練。2005年參加北京市職工數控技能大賽，獲得數控車床組第壹名。2006年在第二屆全國數控技能大賽中擔任數控車教練，指導北京隊獲得團體第壹名。學校作為項目中心，承擔了北京市職業教育數控技術應用專業教師培訓項目，分國內、國外兩個階段完成，歷時三年，共有100余名教師參與。在國內培訓實施過程中，陳雲海同誌充分發揮自身優勢，承擔了企業調研、示範課程和課程體系開發等任務，為教師培訓項目的完成做出了貢獻。
2005年，陳雲海同誌被北京市總工會授予“北京市創新科技模範”稱號，榮獲“首都勞動獎章”。2006年被評為金宇集團首席員工。
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