有些企業財務負責人素質不高，在財務工作中起不到很好的領導作用。制度不健全，單位領導不重視會計基礎工作。他們單純的認為財務是支付中心，不重視財務工作。長此以往，財務部門被動，員工沒有積極性，會計基礎工作無法規範。
2、會計人員素質參差不齊，缺乏自覺學習精神。
會計人員水平參差不齊。有些會計人員不註重日常學習，業務水平跟不上現代企業的需要。還有的缺乏應有的職業道德，不嚴格認真執行制度，導致會計工作不規範。
3.部分企業存在因舞弊導致的會計基礎工作混亂。
有的企業為了謀取利潤，故意做假賬，有的收入不入賬，有的費用虛列，人為做假賬，偷逃稅款，給國家造成損失，有的企業內部管理混亂，企業負責人不懂財務，濫用職權，以權謀私等。，必然導致會計基礎工作的混亂。
4.法律監督機制不健全，主管部門的監督作用沒有發揮出來。
在日常工作中，往往有法不依，執法不嚴，壹些基層單位的上級機關沒有負起監督檢查的責任。因此，這些單位的會計工作實際上處於無人監管的狀況。會計基礎工作是否規範，會計程序是否符合要求，財務會計制度是否健全，沒人管。對基層單位會計基礎工作缺乏全面的檢查、監督和指導。