壹般不包括。勞動者每天工作8小時，是否包括午休完全由公司決定，我國相關法律對此沒有做出明確規定。勞動法沒有明確規定8小時是否包含午休，用人單位有權在規章制度中規定8小時是否包含休息時間，是否可以包含。法律參考:《勞動法》第三十六條國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度。第三十七條用人單位應當根據本法第三十六條規定的工時制度，合理確定實行計件工作的勞動者的勞動定額和計件報酬標準。第三十八條用人單位應當保證勞動者每周至少休息壹天。國務院《工作時間條例》第三條:職工每日工作8小時，每周工作40小時。
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