問壹下勞動合同的掛失和續簽~ ~

1.勞動合同遺失沒有任何問題，雙方可以重新簽訂。不報名的話，問題不大。如果提起勞動訴訟，只要能提供存在勞動關系的證明，其他大部分相關細節都需要用人單位提供。所以反而是用人單位失去了勞動合同，會出現問題。

2.勞動合同是否丟失不影響續簽。如果單位以此為由拒絕續簽，妳可以要求其支付2008年以後工齡的經濟補償金。