勞動法:第四十六條工資分配應當遵循按勞分配原則，實行同工同酬。想知道有沒有同工同酬，公司需要公司成員。

問:《勞動法》第四十六條工資分配應當遵循按勞分配原則，實行同工同酬。要知道有沒有同工同酬，公司要的是員工的工資信息，否則就是違法的。

答:童軍法律在線咨詢將回答妳的問題。

工資分配應該按照按勞分配的原則，實行同工同酬，這是法律規定的。

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