1.暑假補課是否違法，需要根據具體的法律法規來判斷。根據《中華人民共和國未成年人保護法》第三十三條規定，學校應當配合未成年學生的父母或者其他監護人合理安排其學習時間，保證其休息、娛樂和體育鍛煉的時間。
2.學校不得占用國家法定節假日、休息日和寒暑假，組織義務教育階段未成年學生集體補課，增加其學習負擔。幼兒園和校外培訓機構不得對學齡前未成年人進行小學課程教育。根據相關法律法規，可以分析暑假補課是否違法。
3.首先，對於學生來說，暑假是他們休息，放松，以及做其他活動和充電的時間。所以學生在暑假補課是合法的，他們有選擇是否補課的權利。
4.其次，對於教師來說，在教育法上有壹定的義務和責任。他們需要按照國家教育教學大綱進行教學，並在規定的時間內完成教學任務。
5.所以老師在暑假補課是合法的，符合教育法的規定。但需要註意的是，暑假補課，如果出現以下情況，可能涉及違法行為。
6.教育機構在沒有合法註冊和相應教育資質的情況下，在暑假補課是違法的。教育機構強迫學生在暑假補課，侵犯了學生的權利，也是違法的。教師在暑假期間超出規定的工作時間補課是違法的，違反了勞動法的規定。
7.暑假補課不壹定違法，需要根據具體情況判斷。在合法範圍內補課是可以的，但是如果有違法行為，就需要依法處理。因此，學生和家長在暑假補課時要選擇合法的教育機構和老師，確保自己的合法權益不受侵害。同時，教育部門也需要加強對教育機構和教師的管理和監督，保護學生和家長的合法權益。