行政處分的影響和後果主要體現在職務、職級、等級和工資上。有違法行為應受政務處分的公職人員，在違法行為被發現前已經退休的，因其在崗位上未履行公職，不宜給予政務處分，但仍應承擔從事違法行為帶來的法律後果。退休不是逃避法律責任的擋箭牌。對於退休前有違法行為的退休公職人員，按照《中華人民共和國監察法》和《行政處罰法》的規定，監察機關可以對其立案調查，不能因為其已經退休而管轄。對於退休公職人員退休後實施違法行為的，根據該條規定，仍可追究。這主要是考慮到遵紀守法、廉潔自律、保持高尚的道德應該是公職人員壹生不變的追求，不應該因為退休而放松。而且公職人員退休後，其在任時的影響力依然存在，其違法行為依然會給人民群眾造成惡劣影響，損害黨和國家的形象。要查處公職人員退休後的違法行為。
法律依據
《中華人民共和國公職人員行政處罰法》第二十七條第壹款規定:“退休的公職人員在退休前或者退休後有違法行為的，不再給予行政處罰，但可以立案調查；依法應當給予降級、撤職、開除處分的，依照規定給予相應處理，其非法取得的財物和用於違法行為的個人財物，依照本法第二十五條的規定處理。”