Xi安供電局行政崗的待遇是比較好的，但是具體的工資水平和福利待遇會根據個人的職位、工作經歷和表現有所不同。壹般來說，這個職位的工資會由基本工資、津貼和獎金組成，而福利待遇包括社會保險、住房公積金、帶薪休假等等。此外，Xi安供電局將根據國家和地方政策的規定，不斷調整和優化員工的薪酬福利。
總而言之:
Xi安供電局行政崗待遇比較好，但具體工資水平和福利待遇會根據個人情況有所不同。該職位工資由基本工資、津貼和獎金組成，福利待遇包括社會保險、住房公積金、帶薪休假等。此外，本單位將根據國家和地方政策的規定，不斷調整和優化員工的薪酬福利待遇。對於對這個職業感興趣的人來說，了解具體的薪資福利是非常重要的，可以通過招聘網站、人才市場、相關部門進行查詢和了解。
法律依據:
《中華人民共和國勞動法》第四十七條規定，用人單位應當按照國家規定的工資標準支付勞動者工資，不得以任何名義拖延或者少付工資。用人單位還應當按照國家規定為勞動者繳納社會保險費，提供必要的勞動保護和勞動條件，維護勞動者的合法權益。
此外，《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國社會保險法》等法律法規也對勞動者的工資福利待遇作出了相關規定。