壹是要樹立法律至上的觀念，保證法律在人類壹切活動中具有最高權威，保證壹切國家機關、政黨、社會團體、國家武裝力量、企業事業單位和公民個人都必須嚴格按照法律的要求辦事，保證上述單位和個人的壹切活動都必須在憲法和法律的範圍內進行，保證法律不因領導人意誌的改變而改變。
二是樹立平等待人的理念，確保公務員在運用行政權力辦事、協調關系時受到平等對待。我們必須真正認識到，我們和普通人壹樣，也受國家法律的約束，並不享有特權，也不置身於法律之外。我們必須認識到，人與人之間只有社會分工的區別，沒有高低貴賤之分。只有對上級卑躬屈膝，對下級不驕不躁，才能實現公正執法。
三是樹立為人民服務的理念。基層政府機關及其工作人員應當認識到，為人民服務是政府壹切活動的最終目的，也是政府存在的理由。還要求公務員認真履行各自的職責，做好各項服務工作，切實樹立為人民服務的理念。
四是樹立公正執法的理念。基層公務員應恪守職業道德，以“公正”和“廉潔”的標準嚴格要求自己。