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老板用員工身份證註冊公司違法嗎?

不合法。首先,這是對員工姓名權的侵犯,也違反了《身份證法》的相關規定。如果公司違反了法律,會區分是否是個人責任,如果經營者本人有責任,就應該承擔責任。

註冊公司的條件是:

1.有股東的,股東認繳或者實繳的出資額;

2.有章程、公司名稱、組織機構和住所;

3.攜帶上述證明材料到工商局核驗,申請設立登記;

4.註冊並領取營業執照。

註冊公司的流程如下:

1.確定公司名稱,並在工商局申請名稱預先核準登記;

2.制定公司章程,繳納出資;

3.申請工商營業執照;

4.登記機構代碼證和稅務登記證;

5.在銀行開個賬戶。

法律依據:

中華人民共和國民事訴訟法

第四十九條

當事人有權委托代理人,申請回避,收集和提供證據,進行辯論,請求調解,提起上訴,申請執行。當事人可以查閱本案有關材料,復制本案有關材料和法律文書。查閱、復制本案有關材料的範圍和方式,由最高人民法院規定。當事人必須依法行使訴訟權利,遵守訴訟秩序,履行發生法律效力的判決、裁定和調解書。

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