當前位置:法律諮詢服務網 - 法律講堂 - 哪部法律支持待崗員工的社保由單位承擔?

哪部法律支持待崗員工的社保由單位承擔?

雇主繳納社會保險的壹般原則:

用人單位應當自成立之日起30日內,持營業執照、登記證或者單位印章向當地社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。社會保險經辦機構應當自收到申請之日起十五日內進行審核,並發放社會保險登記證;

用人單位社會保險登記事項發生變更或者用人單位依法終止的,應當自變更或者終止之日起30日內,到社會保險經辦機構辦理變更或者註銷社會保險登記;

用人單位應當自用工之日起30日內,向社會保險經辦機構申請為其職工辦理社會保險登記。未進行社會保險登記的,由社會保險經辦機構核定其應繳納的社會保險費;

用人單位應當自行申報並按時足額繳納社會保險費,除因不可抗力等法定原因外,不得緩繳或者減繳。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳,由用人單位按月告知本人繳納社會保險費的明細;

用人單位未按照規定申報應當繳納的社會保險費數額的,應當繳納的數額按照本單位上月繳納數額的110%確定。繳費人完成申報手續後,社會保險費征繳機構應當按照規定進行結算。

  • 上一篇:民事調解書與家庭暴力告誡書的區別
  • 下一篇:可以考個專業對照表嗎?
  • copyright 2024法律諮詢服務網