贛州市職能相近的事業單位有:人力資源和社會保障局，16個事業單位。
主要功能:
(壹)貫徹執行人力資源和社會保障政策法規，制定全市人力資源和社會保障發展規劃，並監督檢查執行情況。
(二)制定全市人力資源市場發展規劃和人力資源流動措施，建立統壹規範的人力資源市場，促進人力資源的合理流動和有效配置。
(三)負責全市就業促進工作，擬訂全市統籌城鄉就業發展規劃，完善公共就業服務體系，組織實施就業援助制度，完善職業資格制度，統籌建立城鄉勞動者職業培訓體系，落實高校畢業生就業政策，會同有關部門制定高技能人才和農村實用人才培養和激勵措施。
(四)統籌建立全市覆蓋城鄉的社會保障體系，落實社會保障相關政策措施。落實中央和省級社會保險及其補充保險基金管理和監督制度。
(五)負責全市就業、失業、社會保險基金的預測和信息指導，制定應對預案，實施預防、調控，保持全市就業形勢的穩定和社會保險基金的總體平衡。
地址:贛州市章貢區常征大道市政中心南樓9樓。
郵政編碼:341000
電話:0797-8391881
傳真:0797-8391881
擴展數據:
贛州市人力資源和社會保障局內設機構:
1，勞動監察科(勞動關系科，農民工服務指導科)
貫徹執行國家勞動保障監察的法律、法規、規章和政策；統籌實施全市勞動保障監察工作計劃和制度；組織實施全市勞動保障監察工作，依法查處和督辦重大案件；組織處理相關突發案件，協調工人維權工作，等等。
2.就業促進和失業保險科
落實勞動者平等就業、農村勞動力轉移就業、跨區域有序流動和失業保險等相關政策措施，完善公共就業服務體系；指導和規範公共就業服務的信息化管理，監督失業保險經辦機構的業務工作；參與制定就業專項資金使用管理辦法等。
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