另壹種是國企員工沒有公務員，法律上允許經商，但通常每個公司都會在合同中註明，在職期間不允許從事公司經營範圍以外的商業營利活動。國企員工能否在外經商，要看情況。如果妳是國企領導，就不能在外面做生意；如果國企普通員工可以在外面做生意，當然如果勞動合同上說不允許從事其他經營活動，那麽最好不要自己壹個人。如果自己做不了人，可以選擇自己的親戚做企業法人，最好不要涉足其他。如果單位不禁止外出經商，妳可以做，但如果關系到單位利益，最好不要做。
國有企業是指國務院和地方人民政府分別代表國家履行出資人職責的國有獨資企業、國有獨資公司和國有資本控股公司。國有企業作為壹種生產經營組織形式，兼具商業性和公益性的特點，發揮著協調國民經濟各方面發展的作用。
法律依據
根據《中華人民共和國勞動合同法》第八條用人單位的告知義務和勞動者的說明義務，用人單位在招用勞動者時，應當如實告知勞動者其工作內容、工作條件、工作場所、職業危害、安全生產條件、勞動報酬以及勞動者要求了解的其他信息；用人單位有權了解與勞動合同直接相關的基本信息，勞動者應當如實說明。《國有企業領導人員廉潔從業若幹規定》第五條國有企業領導人員應當忠實履行職責。不得有下列利用職權謀取私利、損害企業利益的行為:
(壹)個人從事營利性經營活動和有償中介活動，或在同類企業、關聯企業和與本企業有業務關系的企業中投資入股；
(二)接受和索取本企業關聯企業、與本企業有業務往來的企業以及管理和服務對象提供的物質利益；
(三)以明顯低於市場的價格向受托人購買或者以明顯高於市場的價格向受托人出售房屋、汽車等物品，以及以其他形式的交易非法收受受托人的財物；
(四)委托他人投資證券期貨，或者以其他委托理財名義，未實際出資而取得收益，或者取得的收益明顯高於出資應得的收益；
(五)利用企業上市或者上市公司並購重組、定向增發過程中的內幕信息、商業秘密、知識產權、業務渠道等無形資產或者資源，為本人或者配偶、子女等特定關系人謀取利益；
(六)未經批準，在本企業或者其他企業、事業單位、社會團體、中介機構中兼任所出資企業的領導職務，或者未經批準接受工資和其他收入；
(七)折扣費、代理費、傭金、禮品，以及有關部門和單位因企業行為獎勵的財物等。，都據為己有或私分；
(八)其他利用職權謀取私利、損害企業利益的行為。