會上，市退伍軍人局黨組書記、局長李紹南提出了6項重點單位建設事項——廉政內務管理、廉政隊伍建設、廉政資金管理、廉政轉移安置、廉政優待撫恤、廉政幫扶。
如何形成體系建設？本單位將緊緊圍繞加強廉潔教育、完善廉潔制度、壓實廉潔責任、打造廉潔作風、建設廉潔隊伍、弘揚廉潔文化等關鍵舉措。黨委書記作為單位第壹責任人，將牽頭抓總，層層壓實責任，緊扣市委關於以廉潔單位為載體全面推進廉潔常德建設的實施意見，10多項重點任務得到明確。涉及以行政確認、資格審核、資金撥付、內部人員和財產管理等廉政風險點監管為重點，進壹步規範轉崗安置、傷殘評定、“兩參”認定、幫扶解難、擇優推薦等工作程序。
將廉政機關建設納入機關業務職能，納入年度績效考核，讓“虛”的工作“實”起來；建立健全風險清單、任務清單、責任清單、措施清單，及時調度廉政建設推進工作，確保廉政建設成效看得見；堅決支持和配合派駐同級紀檢監察組重點監督專項資金使用、參戰認定、退役士兵安置、幹部提拔、評先評優、政策落實等“六個方面”，適時開展延伸監督；已經努力為廉潔的機構創造環境。幹部職工普遍形成了“幹事為先、務實為重、清正廉潔、以清廉為榮”的價值取向，實現了“機關作風好、幹部形象好、服務質量好、工作業績好、群眾評價好”的“五好”目標，最終形成了廉潔退役軍人建設的綜合工作矩陣。
“確保人人參與* * * *建設，始終自覺行動。”據該單位紀委負責人介紹，接下來，該單位將定期推進、調度、總結廉政制度建設，建立任務臺賬，常態化進行督導考核，確保各項工作取得實效。