(壹)參與公司的民主管理；
(2)承包定額的地點(標識地點)；
(三)依法享受社會保險待遇、社會救助和相關惠民政策；
(4)接受教育和培訓的權利；
(五)法律法規規定的其他權利。
兵團職工履行自己的義務:
(壹)維護祖國統壹，促進民族團結；
(二)參加民兵組織，履行民兵義務；
(三)依法保護土地，堅持農地農用，科學合理耕作，履行國有農地承包合同規定的義務；(4)保護生態環境，當好生態衛士；
(五)依法按時足額繳納社會保險費；
(六)法律法規規定的其他義務。根據《兵團職工管理辦法》和《兵團公司職工守則》，以下簡稱實施細則。
法律依據
實施細則第四條
兵團團場全民所有制公司職工是指已辦理用工手續，在師市或團(鎮)登記，在公司承包名額(身份所在地)簽訂國有農業土地承包合同，履行民兵義務，依法按時足額繳納社會保險費的職工。
實施細則第十條
公司員工享有以下權利:
(壹)參加公司的民主管理，享有知情權、參與權、監督權和表達權，行使選舉權和被選舉權，並有被選舉權；(2)承包配額(身份)，自主生產經營，依法依規流轉土地；(三)承包配額(身份)被征收占用，並依法獲得相應補償；(四)依法享受社會保險待遇、社會救助和相關惠民政策；(5)接受教育和培訓的權利；(六)法律法規規定的其他權利。
實施細則第十壹條
公司職工應當履行下列義務: (壹)維護祖國統壹，促進民族團結；(二)參加民兵組織，履行民兵義務；(三)依法保護土地，堅持農地農用，科學合理耕作，履行國有農地承包合同規定的義務；(4)保護生態環境，當好生態衛士；(五)依法按時足額繳納社會保險費；(六)法律法規規定的其他義務。
實施細則第十二條
實行依法依規管理制度，團場要制定依法依規職工管理實施辦法，把依法依規管理、公司民主管理和職工當家作主有機統壹起來，管理辦法不得與黨的方針政策和國家法律法規相抵觸，不得侵犯職工的民主權利和經營自主權，不得變相增加職工負擔。對不履行從業義務的，按有關程序給予警告、記過、解除國有農用地承包合同、辭退等處理。
實施細則第十三條
強化民主管理，加強基層民主建設，落實職工參與民主選舉、民主決策、民主管理、民主監督的權利。強化民主管理意識，將民主管理貫穿於員工管理的全過程，嚴格執行公司“壹事壹議”和“四議兩公示”制度。公司管理的壹切事務都是民主決策，獨立管理。完善公司民主監督機制，成立公司事務監督委員會，對公司事務進行全方位、全過程的監督。
實施細則第十六條
堅持土地、職工、民兵“三位壹體”工作機制。員工的身份是民兵誌願場，員工在公司承包名額必須履行民兵義務。完善土地流轉管理制度，規範公司員工土地流轉。職工參加民兵組織、履行民兵義務的具體考核細則、考核辦法和考核結果的運用，按照師、民辦公會、人武部的有關規定執行。
實施細則第十七條
團場公司職工達到法定退休年齡、因病或因工負傷完全喪失勞動能力、辭職、被辭退或死亡的，應及時辦理相關手續，註銷承包地管理證書(林地按有關規定執行)，從實名制城市信息管理系統中減少職工人數。符合退休條件的，按規定享受相關待遇。