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辦理藥品經營許可證的條件

辦理藥品經營許可證的條件

營業執照是法律規定某些行業必須許可,但主管部門辦理營業執照的憑證,如煙草專賣許可證、藥品經營許可證、危險化學品經營許可證等。以下是我整理的辦理《藥品經營許可證》的條件。歡迎分享。

辦理藥品經營許可證的條件

向市藥品監督管理局申請開辦藥品零售(連鎖)企業,向擬開辦企業所在地的藥品監管分局申請開辦藥品零售企業(開辦零售(連鎖)企業的,應當說明連鎖管理制度),並提交下列申請材料:

1.藥品醫療器械經營許可管理系統企業端企業設立申請書;

2.擬任企業法定代表人、負責人的學歷證書、職業資格或職稱證書原件、復印件及簡歷;

3.擬經營藥品的種類和範圍;

4.擬設立的經營場所、倉儲設施和設備(附擬註冊地址的地理位置圖和平面圖(註明面積),並註明離最近的藥品零售企業的最短距離);擬設倉庫的地理位置圖和平面圖(註明面積、長、寬、高);

5.開辦零售(連鎖)企業的,還應當提交其加盟店的《藥品經營許可證》、《營業執照》復印件和資產相關證明;

6.申請材料真實性的“自我保證”聲明,並承諾對材料的虛假承擔法律責任;如需提交軟盤,承諾對病毒造成的數據文件丟失負責;

7.申請人不是企業申請材料時的法定代表人或者負責人的,企業應當提交授權委托書2份;

8.按照申請材料的順序做壹個目錄。

標準:

1.申請材料應完整清晰,簽名並加蓋企業公章,個人申請的簽名並加蓋公章。在A4紙上打印或復印。按書序裝訂;

2.申請材料需要復印件的,申請人(單位)應在復印件上註明復印件與原件壹致的文字或文字說明,註明日期並加蓋單位公章;個人申請應簽名或蓋章;

3.藥品和醫療器械經營許可證管理系統企業端企業制劑申請完整無誤,符合進口系統要求。

《藥品經營許可證》自查報告

山東美國食品藥品監督管理局:

菏澤天地藥業有限公司於XX年2月4日經山東省美國食品藥品監督管理局批準成立,應於XX年2月4日前換發《藥品經營企業許可證》。我們按照省、市《藥品經營企業置換工作方案》的要求,認真進行了自查,現將有關情況報告如下:

壹、企業基本情況

我公司位於菏澤市牡丹區康莊路北辰社區綜合樓(倉庫地址:菏澤市廣福街13)。經營範圍:中成藥、中藥材、中藥飲片、化學制劑、化學原料藥、抗生素、生化藥品(疫苗除外)。該公司今年2月的銷售額從1增加到65438+3600萬元。公司自成立以來,壹直以誠信為本,依法經營,質量第壹,信譽極佳。沒有非法藥品經營,經營的藥品沒有質量事故。

公司現有員工42人,其中專業技術人員14人,從事藥品質量管理、驗收和維護的人員12人,占員工總數的35%。公司辦公營業面積495平方米,倉庫1240平方米。倉庫布局合理,設備完善,符合藥品分類儲存的要求。公司對行政和業務部門進行了調整,將原綜合辦公室、質量管理部、業務部、儲運部、財務和物價部、業務壹至五部門調整如下:

保留質量管理部、財務價格部和業務壹、業務二、業務三、業務四、業務五..原始功能保持不變。

原綜合辦公室更名為總經理辦公室,原業務部為市場開發部,原儲運部為企業管理儲運部。

為貫徹《藥品管理法》、《藥品管理法實施條例》和《藥品經營質量管理規範》,加強藥品經營和質量管理,貫徹“質量第壹、顧客至上、規範經營”的質量方針,適應市場競爭,促進企業發展,我公司建立健全各項規章制度,層層落實崗位責任制;根據管理要求,配備相應的藥學技術人員;積極采取有效措施,不斷加強學習培訓,提高企業員工的綜合素質;堅持依法經營,加強企業管理,確保藥品質量,為保障人民群眾用藥安全有效做出積極貢獻。

二、主要實施過程及自查。

(1)管理職責

1.今年2月,公司對“藥品質量管理領導小組”進行了調整,建立健全了公司質量體系,充實了質量管理機構和人員,明確了各部門和人員的職責,制定了企業的質量管理方針和目標,編制了質量管理程序文件和操作規程,並定期進行檢查和考核,確保了公司質量管理人員行使職權,使質量管理機構和人員更加科學合理。公司於5438年6月+10月成立了“gsp認證指導小組”,發布了《實施gsp、重點項目分工協作工作方案》,修訂審核了各項質量管理體系、質量工作程序、機構、崗位責任制,並於65438年6月20日+10月正式實施,使公司質量管理工作有據可依、有章可循,完善了公司質量管理體系文件。

2.企業設立了獨立的質量管理部門和專職的驗收維護隊伍。質量控制部下設質量管理組和質量驗收組,可執行相關藥品法律法規和公司質量管理文件。質量管理部門在企業經營的各個方面行使質量管理職能,有權對企業內部的藥品質量進行決策。

3.企業建立了質量管理體系內部審核制度,定期對gsp運行進行內部審核,確保質量體系正常運行。

(2)加強教育培訓,提高企業員工的全面質量管理素質。

1.為了提高全體員工的綜合素質,我公司不僅積極參加省市組織的各種培訓,還舉辦了壹系列內部培訓。其中包括法律法規培訓、公司的制度、工作流程、責任制培訓、各崗位技能培訓、藥品分類知識培訓、員工道德教育。所有培訓都進行了考核,建立了培訓檔案和考核檔案,取得了明顯的培訓效果。公司為直接接觸藥品的員工安排體檢,建立健康檔案。

2.目前,企業領導非常重視學習國家有關藥品法律法規和藥品管理知識。企業負責人和質量負責人都是本科畢業生。分管質量的副總經理、質控部長、質控員均為執業藥師,本科學歷,具有豐富的實踐經驗和管理能力。從事質量驗收、維修、銷售的人員均具有高中以上學歷。

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