直接對著聽眾演講，所以演講的語言壹定要簡潔明快，盡量不要用啰嗦的句子，不要用壹些深奧的詞語，最好用通俗的語言。接下來，我為您帶來院長的就職演說。希望妳喜歡！
院長就職演說1各位領導、各位同事:
大家好！非常感謝黨組織給我們提供了這次公開、公平、公正競爭部門領導職務的機會。我非常支持並積極參與。我的競爭職位是:藥劑科副主任。
_ _年來我院工作，在我院中藥房、門診藥房、制劑室、藥房等科室工作。現在我是藥庫的班長，具體負責藥品采購。目前本人大專學歷，主管藥師職稱。工作多年，先後6次獲得先進工作者、工會積極分子等榮譽稱號及局獎，多次代表醫院參加衛生局組織的各類體育比賽，20__年獲得局乒乓球比賽第二名。
藥劑科是醫院的技術職能部門，負責醫院的藥品和藥事管理，以及組織實施《藥品管理法》和有關藥品行政法規的實施和監督。今天，我站在這個競爭的講臺前，以壹顆平常心參加藥學部副主任壹職的競爭。我的目的是在求真務實中認識自己，給自己壹個展示自己的機會。我參賽的原因是:
第壹，有熟悉的業務技能。自從在_ _ _ _工作以來，我先後在藥劑科各個科室輪流工作，熟悉各個崗位的工作制度、崗位職責和操作流程。由於工作崗位和工作環境的不斷變化，我具備了良好的綜合工作能力，積累了相對豐富的工作經驗，這些都有利於我盡快進入角色，適應新的工作要求。
二是對合作態度嚴謹。本人在擔任藥品采購員的這些年中，能夠遵守國家法律法規和醫院相關制度，恪守職業道德，廉潔自律，控制藥品質量，堅持通過藥品主渠道采購藥品，以積極嚴謹的工作態度服務於臨床壹線，有著良好的口碑。
第三，有良好的團隊精神。在_年的工作過程中，我與各部門的同事相處融洽。我能在處理人和事的時候顧全大局。只要是對集體有利的事，我總是以很高的姿態去參與，有很好的團隊精神。
當然，我也看清了自己的劣勢，比如我現在的學歷還是大專，與領導的要求相差甚遠，缺乏管理知識。但如果組織給我壹個舞臺，我相信我會借此機會不斷完善自己，努力提高自己的綜合素質。
如果能競選成功，我的工作目標是:“爭取職位，以職位促職位。”醫院藥劑科的管理現在正處於轉型期，將逐步從以藥品為中心，以保證供應為主要任務，轉向以服務患者為中心，以臨床藥學為基礎，以促進臨床科學合理用藥為目的，開展藥學技術服務和相關藥品管理。如何深化“以病人為中心”的服務理念，將是提高藥劑科整體業務水平的問題。我將在妳院領導和部門主任的領導下，從以下四個方面開展工作:
壹是組織實施藥品管理法律法規，堅持依法禁毒。《藥品管理法》的實施標誌著我國藥品管理進入了法制化管理軌道。我會在科室主任的領導下，組織科室人員認真執行《藥品管理法》及相關藥品管理規章制度，每個環節都要依法辦理，形成依法禁毒的局面。
二是有計劃地供應合格藥品。保證患者用藥安全和“質量第壹”是藥學工作必須遵循的原則。根據我院的規模和要求，以及我院基本藥物目錄，有計劃、合理、科學地供應藥品。同時在藥品供應上，關註信息，定期分析統計各科室用藥情況並迅速反饋，制定合理的采購計劃。嚴格掌握藥品進貨渠道，防止假劣藥品流入，保質保量。
三是開展臨床藥學工作，做好合理用藥。近年來，新藥不斷問世，尤其是腫瘤藥物的品種逐漸增多。如何正確選擇藥物，最大限度地發揮藥物的療效，降低毒性，減少藥物的不良反應，是藥學工作者面臨的新課題。在科主任的指導下，將臨床藥學工作納入藥劑科總體工作目標，定期組織處方分析，實現合理用藥。同時，組織新藥臨床試驗和“老藥”再評價，為篩選臨床基本藥物提供科學依據，全力確保用藥安全有效，最大限度避免藥源性疾病。
第四，註重人才培養，提高藥學人員素質。隨著現代醫學的發展，藥學的工作由簡單到復雜，面臨的學科也在不斷擴展，這就要求我們藥師不斷學習，更新知識。我科現有人員考勤時間不壹，藥學人員培訓是壹項重要工作。根據各級藥房工作人員的崗位職責，精心組織實施，嚴格考核。只有搞好人員培訓，提高全體人員的技術水平，才能很好地完成各項實際工作。
“千錘百煉無悔，犧牲自己也不在乎。”參加工作_ _年以來，無論以前還是現在，我都沒有碌碌無為，不隨波逐流。我壹直堅持做人，踏踏實實做事，兢兢業業工作，為自己和集體贏得了很多榮譽，但這壹切都離不開交通系統領導的關心和指示，離不開同誌們的關心和支持。此刻，我站在這裏參加比賽。如果我能當選，我絕不辜負領導和同誌們的厚愛。我想在領導的關心、幫助和支持下，我會做得很好。
我的演講結束了，謝謝大家！
院長就職演說2各位領導、同誌們:
下午好。
經過壹年的試用期，今天，當我走馬上任三院副院長的時候，我感受到的不僅僅是興奮，還有責任和壓力。首先感謝上級的關懷和培養，感謝院長和院領導班子的推薦，感謝院幹部職工對我的信任。在壹年的試用期內，我認真學習黨的理論知識，努力踐行科學發展觀，遵守各項紀律，自覺維護團隊團結，認真做好自己分管的各項工作。壹年時間，政治覺悟進壹步提高，專業水平和工作能力進壹步發展，但敢為人先的能力有待進壹步加強。
各位領導同誌，在我今後的任期內，我壹定會繼續積極維護以達院長為首的醫院班子的領導形象，維護醫院的整體發展；維護醫院幹部職工的切身利益。因為工作經驗不足，能力有限，感覺肩上的擔子很重，所以還是需要在座的各位壹如既往的幫助和支持。我會用感恩的心對待各方面的建議；同時，我會虛心向老同誌和群眾學習，不斷提高自己的管理水平；在新的崗位上嚴格要求自己，帶頭執行各項法律法規和醫院的各項規章制度，進壹步規範醫院的各項工作；嚴格科學管理，履行自己的管理職能，做好自己分管的工作；增強公仆意識，廉潔自律，淡泊名利，艱苦奮鬥。工作中註重團結敬業，始終把醫院的利益放在第壹位，為全院幹部職工服務好。希望在座的各位領導同誌支持和監督我的工作，多提寶貴意見。
最後，衷心希望全院同仁同心同德，努力工作，在平凡的崗位上創造不平凡的業績，為三院的美好未來再立新功！！
院長就職演說3各位領導、同誌們:
大家好！
根據衛生局的安排，我擔任珊瑚健康院副院長。在接下來的日子裏，我會和大家並肩作戰，協助胡院長完成醫院的各項目標和要求。在此，衷心感謝各級領導對我的信任，感謝珊瑚健康中心這幾年對我的培養，感謝全體幹部職工的熱情支持。我深感肩上的重量和責任。雖然推動醫院發展很難，但我不會退縮。在我擔任副院長期間，我將積極維護以胡院長為首的醫院領導班子的形象。維護醫院的整體發展；維護醫院幹部職工的切身利益。我在崗位上盡職盡責。在這裏，我也需要妳們壹如既往地幫助和支持我，就像妳們支持胡主席的工作壹樣。我會用感恩的心對待各方面的建議。同時，我會虛心向老同誌和群眾學習，不斷提高自己的管理水平；在新的崗位上嚴格要求自己，帶頭執行各項法律法規和醫院規章制度，進壹步規範醫院的各項工作；嚴格科學管理，履行自己的管理職能，做好自己分管的工作；增強公仆意識，廉潔自律，淡泊名利，艱苦奮鬥。在工作中，壹定要講團結，講奉獻，始終把醫院的利益放在第壹位，為醫院的幹部職工服務好。希望在座的各位領導同誌支持和監督我的工作，多提寶貴意見。在這裏，我提出壹些感性認識和壹些想法，想和大家提壹個觀點。如有不妥之處，請批評指正。
號召全體員工以醫院為家，樹立主人翁意識，和睦相處，與齊心協力，同舟共濟，處處維護醫院的形象和利益。
團結帶領全體員工努力工作，恪盡職守，務實開拓。盡全力想壹處，做壹處，以服務創信譽，以質量求生存，以效率求發展。
第三，不斷加強團隊建設，增強團隊凝聚力，提升團隊戰鬥力和執行力。
千方百計加快醫院發展，把發展作為第壹要務。立足於做大市場，做強學科，做好技術。大力宣傳“三轉”理念，帶領員工轉、後勤轉、門診轉、全院轉，提高服務意識和服務質量，積極打造“特色服務”空間。壹是致力於加強人才隊伍和學科建設，努力實施“人才強院”和“技術驅動”。
思路決定出路，細節決定成敗。真心希望大家排除壹切幹擾。從現在做起，從自己做起，從小事做起，做好每壹天，服務好每壹位患者。我堅信，在大家的共同努力下，我院壹定會不斷發展壯大，成為珊瑚鎮人民信賴的醫院，成為鄉鎮衛生院中的佼佼者。
所以最後，讓我們緊密團結在以胡院長為核心的院領導周圍，同心同德，努力工作，在我們平凡的崗位上創造不平凡的業績。
院長就職演說4尊敬的王先生及全院職工:
(下午見面時用語)下午好
我很高興站在這裏見到妳。在接下來的日子裏，我會和妳並肩作戰。在此，首先感謝集團公司董事會和王先生的信任。我會全力以赴，認真履職，全力以赴做好各項工作。我的政治綱領是:始終堅持可持續發展的理念，狠抓醫院內部管理，著力增強團隊的向心力和凝聚力，不斷提高醫院的經濟、社會和品牌形象。
具體來說，主要從以下幾個方面入手:
(1)號召全體員工以醫院為家，樹立主人翁意識，和睦相處，與齊心協力，同舟共濟，處處維護醫院的形象和利益。
(2)團結帶領全體員工努力工作，恪盡職守，務實開拓。盡全力想壹處，做壹處，以服務創信譽，以質量求生存，以效率求發展。
(3)不斷加強團隊建設，增強團隊凝聚力，提升團隊戰鬥力和執行力。
(4)千方百計加快醫院發展，把發展作為第壹要務。立足於做大市場，做強學科，做好技術。大力推廣“三轉”(領導圍繞員工轉、後勤圍繞門診轉、醫院圍繞患者轉)理念，提高服務意識和服務質量，積極打造“特色服務”空間。壹是致力於加強人才隊伍和學科建設，努力實施“人才強院”和“科技興院”戰略，留住和吸引人才；二是致力於創新服務模式，秉承“群眾利益無小事”、“以患者為中心”的服務理念，探索實施“服務第壹”的經營戰略，創新服務機制，改變服務模式，打造服務品牌；三是致力於加強各項管理工作，如:醫療質量管理、服務質量管理、醫療安全管理和加強醫德醫風建設，不斷規範醫療服務行為；四是致力於員工知識、智力、素質、意識的全面培養和提高，把各項基礎工作做細做實，充分發揮員工在醫院發展、建設和管理中的積極性和創造性，鍛造壹支高素質的醫療服務隊伍，促進醫院的全面進步。
(5)主動適應，充滿激情，保持狀態。同時，時刻註意擺正自己的位置，努力做好本職工作，不越位，時刻擺正個人利益與醫院利益的關系，在言行上始終與醫院保持高度壹致。
(6)醫院精神:嚴謹、高效、創新、合作；
(7)學院校訓:講求團結，相互協作，顧全大局，謀求發展。
(八)醫院理念
關懷和服務是我們的行為準則；
求真務實是我們的工作作風；
奉獻和創造是我們的動力；
團結和愛是我們事業的基石；
質量和效益是我們永恒的主題。
(九)建立健全醫院的規章制度。《醫院員工手冊》中現有的考勤制度、壹般值班制度、員工行為準則必須不折不扣地認真執行。
(十)開源節流，開源節流，降低運營成本。
總之，我懇請同誌們盡快調整心態，愉快地工作。希望大家帶著誠意來，帶著激情去工作，在這裏認真體現自己的人生價值，不留遺憾。在未來的日子裏，我將與妳壹起，始終堅持對內管理的強勢品質，對外打造品牌形象。堅持“以病人為中心，以質量為中心”，不斷強化醫療服務質量，註重醫患溝通，強化工作執行力和效率。
院長就職演說5尊敬的各位領導、同誌們:
大家好，我叫_ _。今天提拔的幹部中，我是衛生系統的醫務工作者。_ _參加工作，先後擔任_ _中心衛生院副院長、_ _中心衛生院院長、_ _醫院副院長。
壹路走來，得到了領導和周圍同事的充分認可。回過頭來看，我今天之所以能在這裏代表升任的同誌們表態，有賴於組織的關懷和培養，有賴於領導和同事的信任和支持；通過虛心學習，努力工作；要靠踏踏實實做事，對人坦誠。在此，衷心感謝組織的信任和關心，感謝領導的器重和厚愛，感謝同誌們的信任和支持！
對我們來說，這個任命不僅是壹種認可和接受，更是壹種希望和信任；同時，這也是壹個巨大的挑戰和考驗。對我自己來說，會讓我有機會為全縣人民的健康服務，在更高的平臺上為醫療衛生工作增添色彩。我們將以今天為新的起點，盡快進入新的角色，勤奮認真，努力工作，有所作為。在此，我發表四點聲明:
壹個是“勤學”。要深入學習醫療衛生行業的相關業務、政策法規，註重調查研究，通過學習實踐提高自身的理論水平、業務素質和領導能力。
二是“務實”。要更加註重大局謀大事，立足本職抓落實。堅持實事求是，發揚求真務實、雷厲風行的工作作風，講真話、辦實事、求實效。我個人認為，應以新醫改和《四川省民族地區衛生十年發展行動計劃》為契機，重點做好四件事:壹是致力於加強醫院的人才隊伍和學科建設，重點實施“人才強院”和“科技興院”戰略，力爭用三年左右的時間鍛造壹支高素質的醫療服務隊伍，促進醫院的全面發展；二是致力於創新服務模式，秉承“以患者為中心”的服務理念，創新服務機制，拓展服務項目，改變服務模式，打造服務品牌；三是致力於加強運營管理，規範服務行為，改善服務態度，提高醫療質量和醫療安全；四是通過“以評促建”，進壹步提高醫院管理水平，確保全縣人民看得起病，打造人民滿意的“二級甲等”醫院。
第三是“團結”。要講團結，顧全大局，找準坐標，與班子其他成員坦誠相待，團結協作，遇到問題要以身作則，在縣委、縣政府和衛生行政部門的領導下盡職盡責做好工作。
第四是“幹凈”。要自覺遵守反腐倡廉的各項規定，清正廉潔，勤勤懇懇，廉潔奉公，始終保持清醒的頭腦，處處嚴於律己，自覺接受大家的監督。
同時希望領導同誌們隨時批評提醒我個人的壹些不足，我壹定會認真改進。我絕不辜負組織、領導和同事的信任、希望和重托。
謝謝大家！