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春訓工作總結

春訓工作總結1為全面提高全院幹部職工的政治業務素質、專業理論水平和崗位技能,努力打造壹支政治過硬、業務過硬、作風過硬的質監幹部隊伍。根據市局《關於在全市質監系統開展春季教育培訓的通知》精神,我院於20xx年2月23日至2月27日開展了為期4天的春季培訓。在保證時間、人員、質量的基礎上,圓滿完成了春訓的各項任務,成效明顯。具體工作總結如下:

壹是導演重視,安排紮實。

春訓第壹天,所長安排專人負責日常活動,分工明確,責任到人;整個春訓期間嚴格考勤,確保崗位到位。院長的重視和以身作則,全院幹部職工的積極響應,有力地保證了本次春訓任務的圓滿完成。

二是措施到位,成效明顯。

1,保證時間。

本次春訓自20xx年2月22日至2月26日,為期4天,每天上午8: 30開始,不少於3小時,下午進行業務技能培訓;春訓和正常工作發生沖突時,及時靈活調整,確保兩者都正確,都得到提升;學習任務量是定時定的,很充實,很有效。科學合理的時間安排為春訓任務的順利完成提供了有力保障。

2.保障人員。

人是壹切活動的根本和中心。為了真正把春訓工作落到實處,取得成效,我們對人員到位有嚴格要求,系統化管理,每天清點人數,從主任到同誌,都要按時參加,請假上班,不得無故缺席,並將個人培訓情況納入年度考核。得益於嚴格的管理機制,本次春訓參與率達到100%,真正實現了* * *參與* * *提升的目標。

3.學習法律法規。

認真學習和測試產品質量法、食品衛生安全法等與工作密切相關的重要法律法規。通過學習,熟悉本系統相關法律法規和規章制度,增強法律觀念和服務意識,堅持法律測試,不斷提高工作效率和服務水平。

4、微機及網絡知識培訓。

為了提高幹部職工對信息知識的適應能力,提高辦公和工作效率,加強各級幹部對微機和網絡的了解,我院全體職工還參加了計算機軟件培訓。工作人員普遍掌握了文字輸入、網上瀏覽、網上收發文件等計算機使用基本技能,計算機水平不斷提高。

總之,在主任的高度重視和精心安排下,在全體同誌的積極響應和配合下,整個活動紮實有效、穩步推進,真正做到了統壹思想、提高認識、改進作風、振奮精神,為全年工作開了壹個好頭、起了壹個好步。我們將以此為契機,大膽探索,抓住機遇,改革創新,開拓進取,為我縣經濟的跨越式發展和構建和諧社會做出更大、更新的貢獻。

春訓工作總結2春訓工作接近尾聲。在春訓工作中,如期完成了任務,達到了預期效果。這次春訓工作總結起來簡要有以下幾點:

第壹,安排。

春訓工作,早點開始,切實安排。現場組織對整個春訓工作進行了安排,2月1至2月10(正月初七至正月十六),安排了十天的日程,學習了學習內容,落實了責任室,組織了學習講話、壹號文件、經濟工作會議、各級發展改革工作會議內需精神,並指定專人收集整理材料。在春訓活動中,大家都能認真對待,組織輔導,按時參加學習,做筆記,寫心得體會,為2009年的工作打下了理論基礎。

第二,措施。

學習每天至少學習2小時,下午自習,做筆記,理解。

人事。春訓期間,能合理安排,妥善處理事務,排除幹擾,按時參加學習,堅守崗位。在縣巡視組的巡視中,幹部全部到崗。

質量。紮實的春訓,防止走過場,春訓的真正目的,每個股室都收集學習資料,收集整理分類知識,認真講解講課內容,盡力給大家講解最常見的知識點,讓大家虛心學習,虛心聽講,虛心記筆記,從而開闊知識視野。在春訓活動中,我們組織大家學習政策理論和知識,還組織幹部從德、能、勤、績、廉五個方面對班組進行民主測評,征求對他們工作的意見,評選出張永春等5名2008年度“先進工作者”,並給予表彰獎勵。全班子作了述職報告,全體幹部總結了個人2008年工作,安排了2009年工作,並逐壹分解了工作任務。

第三,結果。

在局領導的精心安排和全體人民的支持下,本次春訓工作得到了以下實實在在的活動:休假收心,大家按時上班,工作迅速,全身心投入工作;工作思路,梳理工作,在招商引資、資金和項目建設上邁出更大步伐;2009年的任務提前細化分解,壓實負擔,消除責任;人事和股室,整合資源和工作;為辦公室增加辦公設備和人員,以便有效工作;六是修訂了工作制度。在春訓活動中,大家都得到了思路和認識,為我們的工作開了壹個好頭、好步。全體幹部職工將以此為目標,團結協作,以嶄新的精神面貌,昂揚的鬥誌,大膽探索,抓住機遇,改革創新,銳意進取,投身於經濟建設,為經濟發展和社會建設取得更大的進步。

春訓工作總結3新年伊始,習水縣局認真落實20xx年度練兵計劃,主動搭臺,全力唱響“春訓大戲”。

壹是突出綜合性,開展集中培訓。以稅務業務、系統運行、稅收政策、稅收執法等為重點。,我們組織了130多名幹部職工進行了為期1天的集中培訓,使他們記筆記、有感悟,進壹步提高了理論水平和業務技能。

二是突出針對性,開展分類培訓。根據征求意見,以稅務業務、行政管理、公文寫作等為重點。,對90多名稅務管理人員、信息員、通信員、部門和分局負責人進行了5次培訓,提高了他們的綜合素質,增強了培訓的質量和效率。

三是突出實用性,開展拓展訓練。各分局、各部門根據學習計劃和自身需要,先後舉辦專題培訓30余期,培訓幹部300余人,為20xx年做好各項工作奠定了堅實基礎。

2月3日,渭南市公安局紀委監察室召開春訓學習動員大會,拉開了為期壹周的春訓學習活動的序幕。會議由市公安局紀委書記張潤主持,副主任調研員孟慧、紀委委員及監察室全體幹警參加了春訓動員大會。

會上,張潤民宣讀了紀委監察室春訓工作方案,並作了春訓學習動員講話;紀委專職委員、正廳級紀檢員侯鵬帶領全委幹警認真學習《關於新形勢下黨內政治生活的若幹準則》。

張潤民強調,全體紀檢監察幹警要盡快從春節的輕松狀態調整到緊張的工作狀態,統壹思想,提高認識,全心全意投入新壹年的公安工作。要通過春訓學習,切實加強全體幹警的責任意識、公仆意識、服務意識、創新意識教育,努力培養勤於思考、善於學習、愛崗敬業、雷厲風行、狠抓落實的作風,按照市局主要領導建設“研究型、實用型、引導型、優秀型”機關的要求,抓好各項工作的落實。

張潤民要求,《關於新形勢下黨內政治生活的若幹準則》和《中國生產者黨內監督條例》是黨的十八屆六中全會通過的重要黨內制度,充分體現了管黨治黨“全面”和“嚴格”的要求,對完善黨內制度、規範黨員行為具有深刻的指導意義。全體幹警要認真學習掌握《準則》和《條例》,把學習貫徹與具體工作實踐結合起來,內化於心、外化於行,對照《準則》和《條例》認真查找薄弱點,全面加強黨的紀律建設。全體幹警要自覺用《準則》和《條例》規範自己的言行,堅持理想信念宗旨,爭做守紀律、講規範的模範,把學習實踐轉化為精神情懷,牢固樹立不能腐、不能腐、不想腐的思想,推動全面從嚴治黨。

春訓工作總結4根據縣委、縣政府關於我縣幹部作風教育整頓活動的要求,我局積極布置,紮實開展幹部作風教育整頓活動,取得了較好的效果。摘要如下:

壹是高度重視,精心組織

壹是及時召開全局幹部作風教育整頓活動動員會,及時傳達了全縣幹部作風教育整頓活動動員會精神,組織全體幹部職工認真學習了魏副書記的動員講話和寧強縣幹部作風教育整頓活動實施方案,使大家充分認識到教育整頓活動的重大意義。二是成立了局教育整頓活動領導小組,制定了局教育整頓活動實施方案,確定了活動主題。以解決幹部作風方面的突出問題為重點,全面加強幹部作風建設,強化思想作風教育和業務素質培訓,進壹步提高全體幹部職工的政治思想和食品藥品監管水平,把大家的思想統壹到確保全縣人民飲食藥品安全、促進寧強經濟社會健康發展上來。

第二,加強學習,提高素質

壹是組織幹部職工深入學習省市重要會議文件、縣第十四次黨代會報告、縣第十四屆縣委第二次全體會議報告和縣十六屆人大壹次會議政府工作報告,全面了解和掌握我縣未來五年和20XX年的發展思路、目標任務和工作重點。二是針對監管工作實際,采取集體學習、部門學習討論、個人自學等方式,深入學習了《食品安全法》、《藥品管理法》、《行政許可法》、《行政處罰法》等食品藥品監管法律法規和行政執法相關知識。著力解決食品藥品監管的實際問題,為即將開展的日常工作打好基礎。三是以群眾評議和領導評議活動為契機,組織黨員幹部職工認真分析查找思想、學習、工作、生活中存在的突出問題,討論制定整改措施,認真整改。

三、結合實際,推進工作

壹是在全面回顧20XX年工作的基礎上,找出存在的問題和不足,充分討論、修改和完善20XX年工作的思路和重點。二是討論制定各室工作計劃,將任務分解到人,完善考核和獎懲辦法,確保全年工作穩步推進。三是健全完善機關管理的各項規章制度,使機關日常管理有章可循,真正用制度管權、管人、管事;進壹步規範行政辦公行為,明確各環節責任人和辦結時限,提高工作效率。四是總體領導、幹部職工,根據自身工作職責,明確各自公開承諾並公示,自覺接受群眾監督。

通過幹部作風教育整頓活動,幹部職工的整體精神面貌和工作作風得到了進壹步改變,業務水平有了較大提高,愛崗敬業、厲行節約、遵守紀律的意識進壹步增強。為20XX年的食品藥品監管打下了堅實的基礎。

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