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★?勞動合同解除協議範文★
★最新勞動法勞動合同範本★
★★?勞動合同的終止？★★
實用廚師勞動合同範本(1)
甲方:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
乙方:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
經友好協商，雙方就廚房承包達成如下協議:
壹、甲方的權利和義務
1.甲方將_ _ _ _ _ _ _ _ _ _廚房承包給乙方管理和經營，並聘請乙方擔任該廚房的廚師長，時間為_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _年
2.甲方應根據業務需要保證廚房原料的供應。
3.甲方免費為乙方提供工作餐和宿舍。
4.乙方的月工資總額為人民幣_ _ _ _ _ _ _ _ _ _元 _ _ _ _ _ _ _ _試用期結束後，甲乙雙方應根據經營情況制定合理的經營指標。 完成經營指標的，乙方享受現有工資待遇，超額獎勵，未完成的，工資適當下調。
5.甲方每月給予乙方_ _ _ _ _天的休息時間，由乙方在不影響正常業務的情況下合理安排。工作繁忙時，乙方不得休假。
6.甲方有權根據甲方的管理制度對乙方進行日常管理。如果乙方人員違反甲方的管理制度，甲方有權對其進行處罰。
二。乙方的權利和義務
1.乙方應保證至少有_ _ _ _ _人在甲方廚房工作(包括_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _人) _ _ _ _ _乙方如需調整所帶人員，需征得甲方同意，並在甲方人力資源部辦理入職手續，甲方有權對不適合崗位要求的人員進行調整。
2.乙方應做好廚房的成本控制，並滿足甲方的要求，確保毛利率的實現。毛利率未達到或超過規定毛利率的，扣除65，438+00%的差額(差額毛利率與食品總銷售金額相比)工資。
3.乙方每周組織壹次菜品研討會，並邀請甲方管理人員參加。在保證菜品質量的同時，乙方應不斷推出酒店的名牌和招牌菜，做到新、奇、特、鮮(每周至少推出兩道新菜品)。
4.乙方應結合節假日和酒店的特殊情況，及時提供時令菜肴和節日菜肴，並不定期舉辦美食節等活動。
5.因乙方生產的廚房產品質量問題導致顧客投訴或退貨時，乙方應承擔損失..
6.乙方應做好食品衛生。如因乙方管理問題導致客人食物中毒或被防疫部門處罰，此損失由乙方承擔；如因乙方管理問題造成甲方廚房火災，由乙方承擔責任和損失；乙方必須嚴格遵守安全操作規程，確保安全生產。如因違章操作造成任何傷害，乙方將不報銷任何費用，但也將被追究責任。
7.乙方人員應遵守甲方的管理制度。如乙方人員嚴重失職，營私舞弊，給酒店利益造成重大損害或嚴重違反勞動紀律，甲方有權要求乙方賠償，並依法追究法律責任。
8.乙方人員受聘於甲方後，不得兼職。
9.乙方需支付制服及工作保證金人民幣元整。合同期滿後，該保證金將在乙方辦理離職手續後連同工資壹並退還。
10.如果雙方終止本協議，乙方必須在甲方找到廚師後才能離開，否則壹切後果自行承擔。
甲方法定代表人簽字:_ _ _ _ _ _ _乙方簽字:_ _ _ _ _ _ _ _
(蓋章)_ _ _ _ _ _ _ _
合同簽訂日期:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。
實用廚師勞動合同範本(2)
甲方名稱:
營業地址:
公司代表:
乙方姓名:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _性別:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _出生日期:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _日期
甲方雇傭乙方負責店鋪的開業籌備工作，並在店鋪籌備期間購買材料和器具；根據《中華人民共和國勞動法》、《浙江省勞動合同辦法》及其他有關法律、法規和規章，經雙方平等協商，簽訂本合同。
第壹條勞動合同期限
本合同為固定期限勞動合同，合同期限自_ _ _ _ _ _年月日起
第二條工作內容和崗位
1.甲方根據工作需要，安排乙方在_ _ _ _ _工作崗位工作。乙方應完成該崗位所承擔的工作。
2.乙方必須保證員工的夥食、質量、衛生和專業技能；成本控制。
第三條勞動紀律
甲方應根據國家有關規定制定各項規章制度，並在墻上公布，同時作為本合同的附件，與本合同壹並履行；
乙方應嚴格遵守國家法律法規和甲方的規章制度，服從甲方的領導、管理和指揮；
乙方必須嚴格遵守安全操作規程，乙方有權拒絕甲方管理人員的違章指揮和強令冒險作業。
乙方患職業病或因工負傷(死亡)的待遇按公司有關規定執行。
第四條工資
工資應以貨幣形式按月支付。基本工資和獎金參照公司工資制度，工資發放日為每月15天。
第五條違約責任
本合同壹經簽署即具有法律效力。因任何壹方的過錯造成合同不能履行或不能完全履行的，由有過錯的壹方承擔法律責任；如果是雙方的過錯，雙方應根據實際情況承擔各自的法律責任；
任何壹方違反本合同，給對方造成經濟損失的，應根據後果和責任賠償對方損失；
第六條勞動合同的終止
1.任何壹方如需提前解除勞動合同，應提前30天書面通知對方。
2.由於乙方不遵守企業的規章制度或不稱職，甲方有權隨時終止本合同；
3.乙方應為甲方保守相關商業秘密，因各種原因泄露甲方商業秘密或其他損害甲方利益的行為，乙方有權終止本合同，並保留追究相關民事和刑事法律責任的權利。
第七條勞動爭議的處理
本合同履行過程中如發生勞動爭議，甲乙雙方應友好協商解決；
協商不成的，雙方可向紹興市勞動爭議仲裁部門申請仲裁。
本合同經雙方簽字蓋章後訂立，同時具有相應的法律效力；
本合同壹式兩份，雙方各執壹份。
甲方(公章):
公司代表:(簽名並蓋章)_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
簽署日期:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
乙方(簽章):_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
身份證號碼:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
簽署日期:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
實用廚師勞動合同範本(3)
華盛頓餐廳(以下簡稱甲方)與中國國際經濟技術合作公司(以下簡稱乙方)經友好協商，就甲方聘用乙方烹飪技術員壹事達成壹致，並在中國湖南省長沙市簽訂本合同，條款如下:
壹、服務項目
1.應甲方邀請，乙方派遣八名烹飪技術人員到華盛頓_ _餐廳進行技術服務。職責:根據甲方要求準備菜單，管理菜品的精加工，生產成品；
2.乙方應向甲方提供體現_ _ _ _ _ _ _ _ _特色的原料、輔料和調料，費用由甲方承擔..原料、輔料和調料的品種、數量和價格由雙方協商確定。
二、治療及費用
(1)乙方候選人在甲方工作期間享受以下福利:
1.甲方應承擔乙方人員的餐費、住宿費、交通費、醫療費、保險費及所有稅費，並為當地同行業員工提供相同的勞動保護用品；
2.申請人的住房應配備空調和冬季取暖設備，以及家具、被褥等生活用品；
3.乙方人員在中國享受七天假期(元旦壹天，五月壹日壹天，國慶節兩天，春節三天)，工資照發。
4.所有乙方候選人在現場工作滿十二個月後，將享受兩周的帶薪假期。往返機票(包括住宿)由甲方承擔..
5.乙方人員因疾病或工傷事故需要醫療或休息時，應按當地政府的有關規定辦理。如傷殘或死亡，撫恤金也按當地政府有關規定辦理，甲方協助乙方處理善後事宜。
(2)甲方應向乙方支付以下費用:
1.乙方候選人首次赴美工作時，甲方應向乙方支付每人500美元的準備費。
2.甲方支付給乙方的八名候選人的月凈工資為美元；(其中，壹級烹飪技師工資為1.800美元，二級烹飪技師為1.600美元，三級烹飪技師為1.500美元，中級烹飪技師為1.400美元，二級烹飪技師為1.300美元)。每工作滿壹年，我就從。
3.乙方人員每周工作六天，每天工作八小時。具體日程由甲方安排..如需平時延長工作時間或節假日、公休日加班，甲方應支付加班工資。加班工資按小時計算，小時加班工資為小時工資的150%。
小時工資根據以下公式計算:
時薪=月薪凈額/25天/8小時。
第三，雙方的責任
甲方的責任
1.承擔乙方候選人從中國到達工作地點的往返差旅費(包括交通、住宿和餐飲)，並將機票和準備費用匯至中國銀行中國國際經濟技術合作公司的外匯賬戶(賬號:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
2.負責辦理乙方候選人進入甲方境內的簽證、居留許可、工作許可及其他必要手續，並負責其費用；
3.為乙方人員提供便利，尊重其生活習慣，保護其人身安全，合同期滿後按時回國。
乙方的責任
1.選擇有能力、身體健康的烹飪技師；
2.以書面形式向甲方提供受聘人員的姓名、簡歷、健康檢查清單及其他相關信息；
3.負責辦理受聘人員在中國的出境手續，並承擔費用；
4.負責支付入職員工在中國應繳納的所有稅款；
5.教育受聘人員遵守甲方國內法律、法令，尊重當地風俗習慣；不允許參加所在國的工會組織和壹切政治活動；
6.如乙方人員違反甲方國內法律，被當地政府責令離境，其回程旅費由乙方承擔；
7.乙方人員應按甲方安排的工作時間遵守甲方的店規和服務，無故曠工者按工作時間扣款。如果他們繼續犯同樣的罪行且未能戒掉，甲方有權解雇乙方，他們回國的旅費由乙方承擔；
第四，支付
1.甲方支付給乙方的準備費、加班費、工資均以美元支付；
2.每月5日是上月工資和加班費的結算日。甲方應在收到乙方結算清單通知後七日內，將上月工資及加班費匯入中國銀行_ _ _分行中國國際經濟技術合作公司外匯賬戶；
3.上述匯款所需的壹切費用由甲方承擔；
4.甲方如不按時支付，每逾期壹天，支付工資總額0.5%的罰款和加班費。超過30天不付款，視為違約。
動詞 （verb的縮寫）候選人的替換和解雇
1.在征得甲方同意後，乙方可臨時召回和更換個別候選人，由此產生的費用由乙方承擔；
2.甲方如需縮短個別候選人的工作期限，須提前三個月提出並征得乙方同意後方可實施，由此產生的壹切費用由甲方承擔；
3.如候選人工作態度惡劣，甲方可將其辭退，但應提前壹個月通知乙方並說明理由。回國的差旅費由乙方承擔..
不及物動詞仲裁
雙方因執行本合同而產生的壹切爭議應通過友好協商解決。如果雙方不能達成協議，他們可以提交仲裁。
七。合同的生效和終止
1.本合同自雙方簽字之日起生效。合同期限為兩年。有效期從乙方候選人離境到達美國華盛頓餐廳之日起計算。
2.在本合同有效期內，任何壹方如要修改本合同的某些條款，必須以書面形式向對方提出要求，雙方應協商簽訂補充合同。如需延長合同期限，須在本合同期滿前三個月向對方提出，經雙方協商壹致並履行合同延期手續後方可延長。
3.如壹方違約，導致合同終止，違約方應承擔乙方人員回國的費用，並按當時應聘人數累計三個月工資總額賠償對方。
4.本合同未盡事宜，雙方應通過友好協商解決。
本合同壹式兩份，中英文對照，雙方各執壹份。兩種文本具有同等效力。
甲方代表乙方的代表
___ ___
法定地址:_ _ _ _法定地址:_ _ _ _
_ _ _ _ _ _ _ _ _ _
廚師勞動合同範本(4)
甲方:
乙方:
性別:電話:
居民身份證號碼:
家庭住址:
根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規，甲乙雙方本著平等自願、協商壹致、合法公平、誠實信用的原則，簽訂本勞動合同，並承諾共同遵守。同時，乙方已知悉甲方的入職要求和人事管理制度，並同意遵守所有規定。
第壹條:服務內容
甲方聘用乙方為崗位，完成菜品，生產成品，保證菜品的穩定性。
第二條:合同期限
合同最短期限為壹年，自年月日起至年月日止。如果到期後繼續聘用並簽訂正式合同，
第3條:工作時間
1，每周工作6天，上下班時間按甲方人事部門規定執行..
2.甲方每月給予乙方四天假期，享受國家法定節假日，按照有關規定執行。在不影響正常業務的情況下，甲方應做出合理安排。工作繁忙時，乙方不得休假，服從甲方的調度。
3.其他假期按照《勞動法》的有關規定執行。
第四條:勞動報酬和待遇
1.乙方的基本工資為每月人民幣元，支付時間為每月15天。
2.甲方應免費為乙方提供就業期間的工作餐和宿舍。
3.乙方的工資按照甲方的質量績效考核制度執行..
第五條:甲方的權利和義務
1.甲方有權監督乙方菜品的制作、質量和工作態度。
2.甲方有權根據乙方的技術水平、勞動態度和工作效率對工資進行合理調整。
3.甲方有權要求乙方對因乙方原因造成的失誤(如菜品質量問題，導致顧客受傷)進行合理賠償。如有重大過失，除合理賠償外，甲方有權單方解除勞動合同。
4.甲方有權根據甲方的管理制度對乙方進行日常管理。如果乙方違反甲方的管理制度，甲方有權給予相應的處罰，直至解除勞動合同。
第六條:乙方的權利和義務
1.乙方在保證菜品質量的同時，不斷推陳出新，做到新、奇、特、鮮，及時推出時令菜和節日菜。
2.如因乙方菜品質量問題導致顧客投訴退貨，損失由乙方承擔。
3.乙方必須無條件遵守甲方的管理制度，如乙方違反勞動紀律，給甲方造成損失，甲方有權要求乙方賠償，並依法追究法律責任。
4.乙方被甲方錄用後，不得從事兼職工作。
5.乙方應愛護甲方的財產，保守甲方的商業秘密。
6.如雙方有停工協議，乙方應提前天通知甲方，或在甲方找到廚師後方可離職，否則後果由乙方承擔。
第七條勞動合同的變更、解除、終止和續訂
(1)有下列情形之壹的，甲乙雙方可以變更本合同:
1.在不損害國家、集體和他人利益的前提下，雙方協商達成協議；
2.勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，經與乙方協商同意的；
3.因不可抗力致使勞動合同無法完全履行的；
4.訂立勞動合同所依據的法律、法規已經修改；
5.法律法規規定的其他情形。
(二)乙方有下列情形之壹的，甲方可以解除本合同
1.試用期內被證明不符合錄用條件的；
2.嚴重違反勞動紀律和甲方規章制度的；
3.嚴重失職，營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的；
4.同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方工作任務造成嚴重影響的，或者
經甲方提出後拒不改正的；
5.被依法追究刑事責任的。
(三)有下列情形之壹的，甲方可以解除本合同，但應提前30日以書面形式通知乙方:
1.乙方患病或非因工負傷，醫療期滿後，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的；
2.乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；
3.勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經甲乙雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的。
(4)有下列情形之壹的，乙方可以解除本合同:
1.甲方未能按時、按量向乙方支付合理的報酬。
第八條:違約責任
1.乙方在甲方工作期間申請在外企就業必須得到甲方的批準，否則甲方有權終止勞動合同，並扣除乙方每月工資和合同保證金。
2.在甲方工作期間，乙方不得無故辭職，否則甲方有權扣除乙方應得的所有費用..
第九條:本合同未盡事宜，雙方應友好協商解決。如有勞動爭議，可向甲方等當地仲裁委員會申請。
第十條:本協議自簽字之日起生效，任何修改均無效。
第十壹條:本合同壹式兩份，雙方各執壹份，具有同等效力。
甲方名稱:乙方名稱:
甲方代表簽字:乙方代表簽字:
年月日月日月日。
實用廚師勞動合同範本(5)
甲方:乙方:
經濟類型:教育水平:
性別:
法定代表人或委托代理人:出生日期:
身份證號碼:
甲方地址:身份證地址:
當前地址:
郵政編碼:
根據國家有關法律、法規、規章和政策，甲乙雙方在自願、平等、協商壹致的基礎上簽訂本協議，共同遵守。
第壹條保密信息的定義、範圍和載體
1.乙方在甲方工作期間獲得的所有_ _ _ _ _ _屬於甲方的機密信息..
2.甲方的保密信息包括(但不限於)以下內容:
(1)各種文件的內容和_ _ _ _ _ _ _ _；
(2)提交給_ _ _ _ _ _ _ _的文件和資料。
(3)公司經營的是_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _公司。
(4)所有_ _ _ _ _ _技術；
(5)所有_ _ _ _ _ _ _ _數據；
(6)供應商_ _ _ _ _ _ _ _ _ _；
(7)公司_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _；
(8)所有_ _ _ _數據；
(9)所有_ _ _ _數據；
(10)所有_ _ _ _ _ _等數據；
(11)其他_ _ _ _ _ _ _ _ _內容和資料。
3.甲方的保密信息可以用_ _ _ _ _ _ _表示，如_ _ _ _ _ _。
4.甲方的保密信息不包括:
(1)__________;
(2)_____________ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
第二條保密義務
1.乙方的保密義務是基於其對甲方忠實義務的要求。乙方在任職期間應履行以下義務:
(1)嚴於_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _，防止機密信息泄露；
(2)不得以任何形式向甲方以外的任何人泄露或披露保密信息；
(3)不利用保密信息為自己或任何第三方謀利；
2.乙方離開甲方(_ _ _ _ _ _ _)後，不得以任何形式向甲方以外的任何人泄露或披露保密信息。
3.乙方離職後，應無限期保密至_ _ _ _ _ _。
第三條泄露秘密
1.乙方有下列行為之壹的，視為故意泄露或披露甲方的保密信息:
(1)將機密信息_ _ _ _ _ _給甲方的競爭對手；
(2)_ _ _ _ _ _ _ _公布和提供保密信息；
(3)_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _為自己或他人服務或獲利；
(4)以任何其他方式或形式泄露和披露保密信息。
第四條專有服務和商業競爭禁止
1.甲乙雙方建立勞動關系後，甲方是乙方的唯壹用人單位..未經甲方書面同意，乙方不得從事下列活動
2.負有保密義務的乙方如欲提前解除勞動關系，雙方確定按以下約定執行:
A.本條第3款中約定的提前通知；
B.本條第4款和第5款規定了競業禁止。
3.負有保密義務的乙方如要提前解除勞動關系，必須提前個月書面通知甲方，甲方必須_ _ _ _ _ _ _。
4.自與甲方終止或解除勞動關系之日起兩年(二十四個月)內(_ _ _ _ _ _ _ _ _)，乙方不得在_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _經營與甲方有競爭關系的企業。與甲方競爭的企業包括但不限於:
(1)經營與甲方相同或相似業務的企業；
(2)與甲方有矛盾的企業..
5.有下列情形之壹的，視為乙方故意違反本協議約定的競業限制義務:
(1)轉移甲方客戶或為其提供服務，或從其收取訂單，或_ _ _ _ _ _ _ _。甲方客戶包括離職前後壹年內屬於甲方的客戶。
(二)幹涉_ _ _勞動關系的；
(3)在與甲方有競爭關系的企業中。
(4)雇用或督促他人雇用甲方員工。
第五條經濟補償
1.甲方同意向乙方支付離職後承擔保密義務的保密費。____
2.對於承擔競業限制義務的員工，甲方應按照不低於_ _ _ _ _ _ _ _ _ _的標準，按月向乙方支付競業限制補償費(_ _ _ _ _ _ _)。
3.乙方於_ _ _ _ _ _被免除競業限制義務。
在競業限制期內，甲方可以書面形式放棄乙方的競業限制義務，同時_ _。
第六條違約責任
1.乙方違反本協議約定的義務，應承擔以下違約責任:
(1)應退還其_ _ _保密費；
(2)本人將每月收入壹次性支付給甲方作為違約金；
(3)乙方應賠償甲方的損失，包括但不限於甲方因調查侵犯其合法權益的行為而支出的合理費用。
2.前款所述乙方的違約責任不足以彌補其違約造成的實際損失時，甲方有權要求乙方賠償全部實際損失。違約造成的實際損失包括國家認可的資產評估機構評估的保密信息價值、評估費、調查費等。
3.乙方承擔本協議約定的損失賠償及其他民事責任後，甲方仍保留要求有關部門依法追究乙方刑事及行政責任的權利。
第7條爭端解決
甲乙雙方在履行本協議過程中發生的任何爭議，應通過友好協商解決。協商不成的，任何壹方均可向_ _ _ _ _勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第八條其他
1.本協議所依據的法律、行政法規和規章發生變化的，本協議的相關內容也應發生變化。本協議中提及的“國家法律、法規和規章”是指“國家、_ _ _ _省、_ _ _ _市政府部門頒布的法律、法規、規章和政策”。
2.本協議作為甲方勞動合同的重要組成部分，與勞動合同具有同等效力。本協議如有與勞動合同相抵觸的條款，以本協議為準。
3.本協議經雙方蓋章(簽字)後生效。
甲方(蓋章):乙方(簽字):
年月日月日月日。
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