2012在分公司黨委的正確領導下，我們虛心學習，努力工作，根據形勢任務的變化，不斷學習提高認識，經過壹年的努力和積極行動，為地區的良好秩序做出了應有的貢獻，得到了領導的肯定和認可。
壹、完成的主要工作
(壹)努力學習，提高認識，不斷鞏固思想基礎。
2012，認真參加分局專題教育活動。積極參加遵紀守法專題教育活動，提高對“兩不三不四不準”工作紀律嚴肅性的認識，增強法紀意識和規範意識；嚴格落實分局“強化組織觀念、反對自由主義專題教育活動”的安排，增強服從意識、大局意識、責任意識，強化組織紀律觀念，培養集體觀念，加強日常作風修養；認真開展紀律作風檢查活動，開展創先爭優活動，提高了先鋒意識，強化了“服務意識、形象意識、規範意識、落實意識”，為攻堅克難、確保重大任務提供了良好的思想基礎。
抓住機會學習知識，加強自我鍛煉，提高綜合能力。有時間就自學，通過自學鍛煉自己，提高自己的能力。在黨員讀書活動中，* * *讀了四本書，讓我有所收獲，有所感悟。平時註意學習，了解時事變化，提高思想政治水平，增強政治敏銳性。我們改變了思維，改變了認識，隨著時代的步伐更新了思維，隨著不同的情況和任務優化了方法，隨著領導的要求創新了手段。通過法律知識的學習，可以豐富法律法規知識，增強法制觀念，鞏固和提高執法水平，為安全、科學執法提供法律保障。利用這次冬季培訓，可以學習法律法規，總結執法經驗，交流工作經驗。通過培訓，豐富了法律法規知識，提高了執法水平，增強了工作中應對突發事件的能力。廣泛的學習和涉獵，不僅增長了知識，開闊了視野，也豐富了技能，為更好的工作提供了堅實的基礎。
(2)主動作為，兢兢業業，做好本質工作。
2012認真踐行了“服務是本質，形象是生命，規範是基礎，落實是關鍵”的工作要求。根據工作實際，結合工作重點，積極謀劃，勇於擔當，充分發揮骨幹引領作用。同時嚴格要求自己，帶領同誌們主動作為，認真履行職責，圓滿完成了各項工作任務。
壹是在聯合整治活動中積極行動，確保良好的地區秩序。
2012在分局的指揮下，發揮特長，積極配合公安做好聯合整治活動。在發揮自身作用，帶領隊員做好節假日和十八大等重大活動期間工作的同時，還隨時與公安突出重點時段、重點部位，不定期、不定期開展拉網式聯合整治。通過與警方的聯合整治，取得了良好的治理效果。無論節假日還是平時，區域秩序都是歷年來最好的壹年，區域內良好的環境秩序得到了各級領導、群眾和同事的認可和肯定。
二是牢記本質，樹立良好形象，做好文明執法工作。
2012能嚴格執行市局各項規章制度，嚴格遵守市局“三禁四禁”的鐵的規章制度，切實認清面臨的嚴峻形勢，堅決避免觸碰“高壓線”，在壹線執法過程中必須做到“兩不”。在積極開展工作的同時，註重思想建設、形象建設，在工作中弘揚“執法為民、廉潔自律、堅忍不拔、無私奉獻”的精神。在日常工作中爭做“服務人民、讓人民滿意、執法規範、執法有力”的模範。突出“為人民服務”的本質，突出以人為本的和諧理念，踐行“人民城管愛民”的承諾，落實執法為民的工作作風，突出以服務為本質的文明執法。
(三)愛崗敬業，無私奉獻，充分發揮模範作用。
2012年，根據分局的安排，我能夠在面臨緊急、困難的保險任務時，勇於承擔責任，不拒絕、不退縮，站在更高的位置，想領導之所想，憂領導之所急，解領導之所憂，帶領隊員盡最大努力解決棘手問題，達到領導的要求，取得更好的成績，得到了各級領導群眾和同誌的肯定。挑重擔，辦實事。壹年來，無論是配合公安、警方聯合整治，還是節假日保護，哪裏難治，哪裏負擔重，我就挑哪裏。我會做別人不想做的事，拋開流言蜚語和冷嘲熱諷，踏踏實實認真做事就好。為大局做貢獻。無論是在大規模的聯合整治中，還是在日常的整治中，都是以大局為重，都是站在隊裏甚至分局的高度和角度來看待問題、思考問題、分析問題、處理問題。特別是在關鍵時刻，當領導感到棘手的區域性問題時，面對緊急而艱巨的保交任務，他們從不退縮，不給領導丟鏈子，不給分局丟臉，都高標準地完成了任務。為了更好地完成工作，維護良好的區域環境秩序，我們應該放棄“小家”作為“大家”以團隊為家，以大局為重，講團結，我們做了更多的補臺，而不是拆臺，多付出，少索取。人少工作多。帶病長期在崗位上，有時需要加班。沒有壹句怨言，我依然幹勁十足，兢兢業業。做先鋒，做表率。面對巨大的壓力和繁重的任務，我顧不上休息和吃飯。為了不辜負領導的期望，為了隊員的安全，為了更好的完成任務，我不怕苦，不怕累。我率先垂範，嚴於律己，率先垂範，沖鋒在前，率先垂範，為地區秩序的改變做出了應有的貢獻。
二，主要問題和不足
第壹，理論學習不夠好。由於野外任務重，工作彈性大，不規律，導致偏重野外執法，忽視理論學習。有客觀原因，也有主觀原因。客觀來說，野外任務重，時間緊，學習時間少；主觀上沒有足夠的緊迫感去等待時間，學習的精神不強，擠時間學習的動力不足。面對越來越復雜的形勢任務和越來越強的維權意識，知識更新不夠快，知識沈澱不夠，與更高的工作需求相差甚遠。
二是管理團隊的能力不夠高。我在五隊做了壹年的教官，能力有所提升，但是在團隊的管理上還有壹定的差距，需要學習和提高。
三是執法能力不夠強。工作中精力充沛，幹勁十足，不怕苦不怕累，不計較個人得失。有時候會思考事情，處理工作中的問題。尤其是在當前嚴峻的形勢下，面對不合作的同行時，急躁，容易產生沖突，外交處理問題的能力有待提高。
第四，做事的環節不夠細致。有時候我們對自己不嚴格。有時候會放松，對自己要求不高，面對不公平的事情，會抱怨，會抱怨。在工作中，沒有足夠的精力和韌勁，有時工作不徹底、不全面、不完整，存在缺陷、漏洞和不足。
第三，下壹步
壹是加強學習，提高認識，增強能力。積極組織學習，搞好各類教育。提高思想認識，增強服務意識、形象意識、規範意識和奉獻意識，提高執行力。加強業務知識學習和培訓，豐富法律知識，增強法律觀念，增強執法能力，提高工作能力，為更好的盡職調查打下堅實基礎。
二是提高管理能力，在支隊正規化建設上下功夫。以市局標準化建設要求為目標，以市局“壹流隊伍、壹流管理”為導向，缺什麽補什麽。提升個人管理能力和支隊規範化水平齊頭並進，* * *齊頭並進。
三是確保安全，做好工作，總結經驗，提高能力。明年是關鍵的壹年。能否在新的環境任務下，及時認清形勢，轉變思路，適應新的工作，不斷學習，查找差距，吸取經驗，彌補不足，完善工作思路，創新工作方法，確保安全，做好服務，完成任務，維護轄區秩序，對我來說是壹個挑戰。
努力探索在不斷變化的新形勢、不斷復雜的新環境、不斷提高的新要求下，在明年的工作中開展執法工作的新途徑，總結與時俱進的新經驗，謀求新發展，爭取全區良好的環境秩序。
時間過得真快！轉眼間就快到年底了。在過去的壹年裏，我要感謝國土資源局給了我壹個展示自己才能，實現自己價值的機會。這段時間我收獲了很多，對我從壹名學生轉變為壹名合格的工作人員意義重大。
作為壹個剛畢業來工作的人，壹開始很擔心不知道怎麽和同事相處，怎麽做好工作。畢竟我以前沒接觸過這些，但是我逐漸意識到，願意學習是好的，學習可以彌補很多不足。現在我對這壹年的工作做壹個總結，從中可以發現自己的缺點和不足，並在以後的工作中進行改進，提高自己的工作水平。
在這壹年的工作中，我嚴格要求自己按時上班，按時完成領導安排的各項工作。由於剛到中心，不了解業務知識，只能配合同事完成壹些簡單的工作事項。對於這些不足，我以後會虛心向中心的同事學習，有不懂的問題虛心向同事請教，努力充實自己，尋找自己的差距，擴大知識面，不斷培養和提高自己的工作能力，進壹步提高自己的專業素質和工作能力。也希望局領導和同事多向我提要求和建議，讓我更快更好的提升自己，更好的適應工作的需要。
總之，能進入這個單位我深感自豪，所以我更渴望成為壹名正式員工，實現自己的目標，體現自己的價值。我將以謙遜和飽滿的熱情做好我的工作，並期待與中心的美好未來！2012接近尾聲，2013即將到來。在這新的壹年裏，我會努力改正過去壹年工作中的不足，加強專業技能，不斷提高綜合素質，做好新的壹年，為中心更好的發展盡自己的壹份力量！
總務副主任秋季學期工作總結
時間過得真快！轉眼間，壹個學期匆匆而過。現在是總結過去，展望未來的時候了。回顧過去壹個學期的工作，總務部圍繞學校的中心工作，建立健全後勤管理制度，認真落實各項制度，全心全意為教育教學服務。過去壹個學期的工作總結如下:
第壹，提高認識，端正態度
總務和後勤工作是服務性工作。始終堅持“後勤工作必須為教學工作服務”的理念，及時召開總務和後勤人員會議，進壹步明確各自的職責，強化思想素質，牢固樹立服務意識，以高度的責任感和主人翁精神投身後勤工作。根據上級指示，結合我校實際，有計劃、有組織、有步驟地實施總後勤部工作。
第二，明確職責，合理分工
這學期，學校的後勤工作與以往相比有了明顯的變化。學期初，根據學校工作計劃，總務處組織總務處工作人員開會，讓他們了解學校後勤工作的管理模式。要根據總務部工作人員的特殊性，定崗定責，合理分工，做到人盡其才，責無旁貸，使學校後勤工作的每壹件事都有人管、有人做、有人落實。同時，註意團結協作，改進工作作風，多思考，多學習，聽取意見建議，及時辦事；檢查學校環境、衛生、食品安全、校舍、設備等。，並在發現問題時及時反饋和協調處理。
第三，盡職調查和執行工作
1，執行日常工作
(1)學期初，組織總務人員做好開學前的各項準備工作(學生宿舍和教室的布置，學生床和課桌椅的調配，學生宿舍和教室燈具的更換和安裝等。).
(2)組織總務人員定期和不定期對校舍、水路、電路等設備進行檢查、維修和更新，確保師生正常生活和安全。
(3)經常巡視校園，及時更換校園路燈和照明燈，更好地促進學校安全和教育教學。
(4)節假日、周末、學期結束時，及時組織人員對損壞的桌椅、床、門、窗等財物進行維修，確保教育教學順利進行。
2.修復校園設施
(1)合理使用校園裝修費，學校食堂門窗已改造更新，男女宿舍門窗已改造加固，學校衛生間已修復，學校新廁所已投入使用。全校掌聲雷動，進壹步改善了師生的生活環境和教學環境。
(2)組織人員對損壞的門、窗、床進行加固、焊接，對學校教職工水池、食堂的水箱進行清理，確保師生安全。
(3)會同政教處領導定期組織對校舍進行檢查，及時總結匯報，發現不安全因素，隨時采取措施，認真落實整改，消除安全隱患。
3.規劃和美化校園
(1)在學校領導的統壹安排下，根據季節特點和學校實際情況，對校園進行了進壹步的綠化美化，使校園更加規範，環境更加優美。
(2)定期對校園內的各種苗木進行修剪、施肥、澆水、滅蟲，保證苗木的順利生長，創造良好的工作和教育環境，通過環境教育提高全體學生的素質。
4.加強學校食堂和食堂管理。
食堂管理是總務部門的壹項重要工作。從這學期開始，學校食堂管理模式再次改革，所以食堂管理是我們工作的重點。特別是校長還召開了食堂工作人員和分管食堂工作的領導會議。就食堂工作做了重要講話，並收集了相關建議。
(1)提前檢修食堂設備，確定食堂人員，與食堂人員簽訂協議，準備食品原料，保證食堂工作的順利開展。
(2)執行《食品衛生法》及相關管理規定，嚴格控制食品原料進貨渠道，所有物品憑證、憑票進貨，並填寫進貨臺賬。員工持健康證和衛生知識培訓證，堅持食品留樣和餐具消毒，確保師生食品衛生安全。
(3)完善制度，制定食堂管理制度、安全制度、衛生制度、食品采購制度和食堂管理規定等。，並根據系統行事，配合系統經理。
(4)加強管理，督促食品衛生和環境衛生，以及設備的安全維護和保養；及時召開食堂員工會議，對員工進行食品衛生安全知識培訓。
(5)特別註意食品留樣和餐具消毒。
5.規範學校物業管理。
(1)完善學校財產管理制度，對教室和宿舍實行班級管理(班主任負責組織人員對損壞的財產進行維修和更換，在此感謝各位班主任。)，各辦事處的財產由各辦事處負責人負責，加強財產管理，確保帳、卡、物相符。
(2)做好學校公共財產和設施的管理、維護和配備工作。
(3)加強學校財產管理，充分發揮學校現有資產的功能。合理有效地利用物質資源，做到物盡其用，壹物多用，提高學校生產和設備的利用率。建立健全各項物業管理制度。實行分級管理，管辦結合，責任落實到人。
(4)管好用好學校賬目，做到科學、合理、公正、公開。
(五)堅持勤儉辦學的方針，在資金使用上貫徹勤儉節約的原則，需要與可能相結合，全面安排，保證重點，克服形式主義、平均主義、鋪張浪費。嚴格控制日常費用的使用，從學校實際出發，處處精打細算，做到合理開支，真正為學校省錢。
6.做好疾病防控工作。根據各級文件要求和會議精神，結合我校實際情況，總務部通過黑板報、標語、班會主題、知識講座、升旗儀式等形式向師生宣傳各類疾病防治知識。動員全校師生防控，做好校園消毒和校園衛生工作，杜絕各種疾病在校園的發生和傳播。
第四，資助工作已經完成
本學期，在縣資助辦領導的大力支持和校長的關心下，我校大力開展各項宣傳活動，使學生資助政策家喻戶曉、深入人心，確保了學生資助工作的順利實施。我校寄宿生1 ***1235人，其中受助學生783人，總金額489375元，其中7年級286人，8年級240人。通過努力，我們完成了上級下達的各項資助任務，為解決民生問題，促進我校教育均衡發展，創建和諧沙皮初級中學流下了辛勤的汗水。同時在上級安排的經費檔案的質證中也得到了檢查組的好評。
總之，在壹個學期的時間裏，我們總務部的工作人員在校長的帶領下，盡職盡責，努力工作，為學校教育教學活動的順利正常開展提供了保障。但是，由於自身水平和能力有限，思想觀念更新不快，導致學校後勤工作仍然達不到預期要求。在以後的工作中，我們會更加努力，讓學校的總務和後勤工作更上壹層樓。