精選幼兒園勞動合同範本通用版(壹)甲方:
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乙方:
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根據《中華人民共和國勞動法》及教育教學需要，甲乙雙方在平等自願、協商壹致的基礎上，同意簽訂本合同。
就業職位和期限
職位:教師
期限為壹年:自年月日至年月日。
教師的責任:
1，負責班級的教育保育工作，結合班級實際情況，制定班級工作計劃、教育教學活動計劃，並認真執行，定期向主任匯報。
2.服從園長和教研組長的安排，發揚團隊精神，主動作為，團結配合各班教師，做好園區的教育、保育和生活照料工作。
3.對孩子好，要有愛心，耐心，關心，熱情，細心。隨時維護兒童在園健康安全，輔導兒童身心發展和個體差異。
4、嚴格執行幼兒園作息制度，精心安排幼兒的日常生活，做到運動交替，手腦並用，保證幼兒的戶外活動時間和遊戲時間。
5、培養孩子良好的行為習慣，讓孩子身心健康成長。
6.經常聯系家長，與家長實行雙向溝通，了解孩子和家長的需求，指導家長科學養育孩子。使“素質教育、快樂教學、健康成長”得到充分體現。
7.堅持正面教育的原則，尊重兒童，積極啟發誘導，禁止體罰和變相體罰。
8、努力學習，刻苦鉆研，積極參加教研活動和業務學習，積極創作教材，制作教具，提高自身素質和專業水平。
9.準備和實施在公園舉行的各種活動。
10，上級支付的其他任務。
業務報酬
1.甲方遵循按勞分配原則，實行同工同酬，根據乙方崗位確定月工資。並於每月5日向乙方支付上月工資。
2.乙方應在國家規定的工作時間內，保質保量完成甲方分配的工作任務。
勞動紀律、獎罰
1，必須遵守國家法律法規。
2、根據國家教委的有關規定，實施教育教學。
3.甲方有權根據國家政策制定園區管理的規章制度，並對違規行為進行處罰。
4.乙方應遵守園區的規章制度和工作時間，不得擅自離崗。
5.甲方將按程序對工作中做出成績或違反紀律的人員進行獎懲。
6.乙方享有國家規定的法定節假日、婚假、喪假、產假和計劃生育假。勞動合同的解除和終止。
1.在聘用期間，如乙方被判刑或服刑，本合同自動終止。
2.受聘期間，未經甲方許可，乙方不得從事與園區工作時間相沖突的其他工作。如果違反者被視為違約，合同將被終止。
甲方(公章):_ _ _ _ _ _ _
法定代表人(簽字):_ _ _ _ _ _ _
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乙方(公章):_ _ _ _ _ _ _
法定代表人(簽字):_ _ _ _ _ _ _
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《幼兒園勞動合同範本選編通用版(二)》經審核，決定錄用_ _ _ _ _ _ _ _(以下簡稱乙方)為正式員工，經雙方協商壹致，訂立本合同如下:
1.雙方的合同期限為年，自年月日起至年月日止。勞動合同期滿即終止，經雙方協商壹致，可以續訂勞動合同。續約期限以續約合同為準。
甲方根據園區就業情況，安排乙方在園區從事教學工作。甲方可根據工作需要和乙方的實際能力(專業、工作、體力)進行適當的調動，包括臨時工作。根據甲方安排的工作內容和要求，乙方應保質、保量、按時完成任務和履行職責。
2.乙方工資待遇:月工資為人民幣元。
3.甲方的基本權利和義務:
根據工作需要、規章制度和本合同的規定對乙方進行管理。保護乙方的合法權益，並根據乙方的表現實施獎懲。甲方有權根據工作需要、乙方的能力和工作表現調整乙方的工作。甲方可根據經濟效益和乙方的技術水平、業務熟練程度、勞動效率和工作表現，逐步增加乙方的勞動報酬。
4.乙方的基本職責:
遵守國家政策、法律法規以及甲方制定的規章制度和勞動紀律。服從甲方的管理和要求，不得擅離職守。
完成甲方下達的工作任務和經濟指標..保守甲方的商業、技術及相關文件的秘密。
乙方不得從事任何與甲方經營範圍相似的第二職業。
5.有下列情形之壹的，甲方可以解除或者終止本合同:
1)乙方患病或非因工負傷，醫療期滿後不能從事原工作的；
2)嚴重失職，給甲方利益造成重大損害的；
3)乙方違反勞動紀律，經教育或處罰仍無效的；
4)被依法追究刑事責任的。
本合同自簽字之日起生效。雙方必須嚴格執行，未經雙方同意，任何壹方不得修改或變更。本合同壹式兩份，雙方各執壹份。
甲方(公章):_ _ _ _ _ _乙方(公章):_ _ _ _ _ _ _
法定代表人(簽字):_ _ _ _ _ _ _法定代表人(簽字):_ _ _ _ _ _ _
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《幼兒園勞動合同範本通用版選登》(三)甲方地址:
乙方:
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手機:
為使乙方有穩定、固定的教學工作，保證甲方的教學質量，雙方本著平等、自願、誠實信用的原則，經平等協商，就聘用乙方為暑期培訓教師達成如下協議:
壹、甲方的責任和義務
1.甲方聘用乙方為暑期培訓老師，並定期支付工資。
2.甲方為乙方提供穩定、固定的工作..
3.甲方為乙方的備課計劃提供指導。
4.甲方有權對乙方的工作進行考核，並根據考核結果決定是否對乙方進行工資獎勵或處罰以及辭退乙方。
二。乙方的責任和義務
1.招生階段:服從甲方招生階段的壹切工作安排，認真認真完成自己的工作。
2.充分備課:準備好課本和作業，認真備課和教學記錄，課前寫好教案提綱。
3.認真指導:抓住學生的特點，盡快化劣勢為優勢；課堂上禁止做與講課內容無關的事情。
4.善於分析:對每壹節課、每壹道題進行詳細分析，根據學生的實際情況及時解決每壹個問題。
5.積極配合:積極與家長和甲方溝通，經常反映學生學習情況，與家長和甲方共同努力，提高學生成績。
6.總結提高:做好教學記錄，總結經驗教訓，互相交流學習，提高教學效果。
7.每次講課結束後，乙方要布置作業或指導學生預習復習，下次講課時檢查講解。學生作業或預習、復習的完成情況記錄在教學計劃中。
8.乙方必須嚴格按照甲方的安排，根據學生的具體學習進度，定期向學生發放練習題和月考題，與學生的教務管理老師溝通，督促學生在規定時間內獨立完成，收回後根據答案和分析進行評分。
9.乙方輔導學生的工作時間為正常工作時間(即八小時工作制)，工作期間不得向學校請假。
10.在教學過程中，乙方必須與學生及家長保持良好關系，遵守家教禮儀，嚴格按照教學計劃和進度給予指導。如有突發情況，甲方必須立即通知甲方，甲方將在不與學生和家長發生沖突的情況下協商處理。
三、工資支付:
1.本合同有效期自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日。
2.合同期滿之日壹次性支付乙方工資xx元。
3.如果乙方在本合同有效期限屆滿前單方面終止本合同，甲方有權不支付乙方工資。
四、違約責任
1.如乙方提供虛假個人信息或乙方與學生及其家長發生任何沖突，甲方可無條件解除本協議，不支付乙方工資。
2.乙方因特殊情況(各種審查原因除外)需提前終止協議的，應提前15天以書面形式(包括申請表和理由證明)通知甲方。
3.乙方應對個人信息保密，包括目前的工作狀態、具體的教學年級、聯系方式(學生、家長和老師之間不允許互留聯系方式)以及自己的工資，不得泄露甲方的所有商業秘密和信息以及培訓內容..
4.乙方有事請假，需至少提前三天向校領導提出申請，經學校研究決定後方可實施。未經允許，不按時講課將被視為曠課。
5.乙方必須嚴格按照上課時間上課，不得與學生交談，不得在規定時間上課，不得遲到5分鐘以上。
6.課前乙方應根據學生情況認真備課，課後根據學生學習情況按要求制定上課計劃。
7.上課期間，乙方不得使用手機、遊戲機及其他與上課無關的物品。進入教學區時手機必須靜音或關機。
8.如果乙方沒有充分備課或在其他明顯的教學過程中不認真，學生將會退學，家長將會不滿。
9.如乙方違反以上8條，甲方有權從乙方工資中扣除200-1000元作為賠償，並追究乙方的法律責任。
動詞 （verb的縮寫）補充條款
1.因自然原因、災害或政府政策變化等不可抗力導致的本合同的履行另行處理。本附件與本協議具有同等效力。
2.本合同自雙方簽字之日起生效。除乙方未通過甲方考核，未達到甲方工作要求外，雙方不得擅自解除本合同。
3.本協議壹式兩份，雙方各執壹份，具有同等法律效力。
甲方:(蓋章/簽字)_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
乙方:(蓋章/簽字)_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
Xxxx，xxxx，xx，xx
幼兒園勞動合同範本選編通用版(四)甲方(用人單位)
乙方(勞動者):性別:出生日期:
居民身份證號碼:戶口地址:
雇主合同編號:年份()編號
為依法維護雙方權益，明確雙方義務，甲乙雙方本著平等自願、協商壹致的原則，特訂立本合同，以資共同遵守。
壹、聘用合同期限
本合同為固定期限聘用合同，合同期限自年月日起至年月日止。本合同執行後，經雙方協商可以續簽，否則，本合同終止。
二、雙方的權利和義務
(1)甲方的權利和義務:
1.對乙方進行黨和國家的政策法規教育，進行教育教學業務培訓和輔導；
2.對乙方的工作進行考核、獎懲；
3.制定嚴格的規章制度，規範乙方的行為；
4.根據乙方的工作表現、業績和出勤情況，每月按時支付乙方的工資和報酬；
5.甲方發現乙方不符合制度和管理要求，有權終止與乙方的聘用合同；
(二)乙方的權利和義務:
1，認真學習黨和國家的方針政策法規，不斷提高政治素養；
2.遵守國家法律法規，遵守甲方依法制定的規章制度和工作紀律；
3.服從甲方的工作安排，認真履行崗位職責；
4、熱愛教育事業，努力學習教育教學業務，掌握教育教學和保育工作應具備的知識和能力；
5.乙方發現甲方不履行合同，有權提出與甲方解除勞動合同；
三。勞動合同變更、終止和解除的條件
(壹)聘用合同確需變更的，雙方協商壹致，按程序變更合同。
(二)聘用合同期滿或者雙方約定的終止條件出現，聘用合同終止。經雙方同意，也可以續簽聘用合同。
(3)乙方有下列情形之壹的，甲方可以單方解除勞動合同。
1.簽訂勞動合同後，不能按規定時間上班，在聘用期內嚴重不履行合同的。
2.乙方不服從甲方的工作安排..
3.乙方嚴重違反教師職業道德，玩忽職守，違法違紀，體罰和變相體罰幼兒，對幼兒和家長使用不當語言，向家長索要財物，不遵守幼兒園規章制度。
4.乙方責任心不強或缺乏必要的安全保健意識，給甲方造成損失或傷害甲方子女。
5.私下介紹學生去其他單位。
6.私自扣押、挪用或侵占甲方的資金或財產。違反甲方單位的規章制度，情節嚴重，損害甲方單位利益的。
7.乙方的個人行為對幼兒園造成了不良影響。
8.乙方的知識、能力或責任心不足以勝任該崗位。
9.乙方如需辭職，未提前三個月書面通知甲方。
10.如乙方有上述任何壹項，甲方有權扣收乙方保證金，並保留進壹步維權的權利。
四。甲乙雙方均應遵守本合同，不得擅自違反。在雙方都沒有違約的情況下，如果需要中途終止合同，必須由雙方協商解決。未經協商，違約方應賠償對方損失。
5.本合同自年月日起生效。
七。本合同未盡事宜，雙方另行協商。
甲方(公章):_ _ _ _ _ _乙方(公章):_ _ _ _ _ _ _
法定代表人(簽字):_ _ _ _ _ _ _法定代表人(簽字):_ _ _ _ _ _ _
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