從法律上講，有公司法的背書。根據《中國共產黨章程》，凡是企業、農村、學校等基層單位，黨員人數在三人以上的，都要建立黨組織。
中國共產黨是領導中國特色社會主義事業的核心。所謂黨政軍民學，東西南北，黨是領導壹切的。
當前，我國經濟發展的廣度和深度前所未有，各種利益關系的復雜性前所未有。作為壹個擁有半壁江山的民營經濟，如果黨組織缺位，黨的領導無疑會面臨很大的落差。大量的中小企業和小微企業容納了大量的就業人口，其影響不僅是經濟上的，還有政治上的。
中國* * *生產黨是無產階級的先鋒隊，也是中國人民和中華民族的先鋒隊。民營企業、外企的企業家、高級管理人員、高級知識分子、中產階級、白領都不可能成為“先鋒隊”的盲點，更何況前者是強大的社會力量，不僅需要接觸，更需要融合。
因此，黨組織的全覆蓋，從從邊緣接受新生事物，到積極加強對已經是社會中堅力量的新生力量的領導，既是觀念發展的過程，也是經濟發展的結果。這是新時代的“政治正確”，也是新時代的治國方略。
民營企業黨組織如何定位，壹直在變。目前，民營企業黨組織發揮文化引領作用，不直接參與企業管理，更多的是幫助和支持決策，向管理層反映基層情況。總之，與政府、國企、事業單位不同，私企中的黨組織不直接決策，更多的是溝通協調。
未來，民營企業中的黨組織也會根據變化了的國情、政情、世情做出調整，發揮更加積極的作用，因為這是新時代政治經濟學大邏輯的題中之義。但可以肯定的是，無論什麽樣的角色和作用，都是為了幫助企業發展。因為發展才是硬道理。
擴展數據:
建立和完善私營企業黨組織運行機制的主要價值
構建民營企業黨組織機制的目的是建立壹套長效運行的制度和模式，保證企業黨組織內外資源的有效利用和合理配置，為黨組織發揮作用提供持續動力，使黨組織、企業、黨員、企業主和員工多方共贏。
1.建立健全黨組織運行機制，為民營企業落實科學發展觀增添催化劑。科學發展觀的首要任務是發展和提高黨的執政能力。首先，要提高黨領導發展的能力。
在民營企業中，黨組織功能機制的建立和運行以服務企業、提高經濟效益為黨組織功能的著力點，使黨建工作與企業發展目標同向、同心、同步，促進黨組織從制度和技術層面支持企業合法經營，使黨組織的政治優勢轉化為企業的發展優勢。
就個案而言，東莞澤龍電纜有限公司黨支部就是壹個很好的例子。在支部書記葉馳德的帶領下，20多名黨員不怕苦不怕累，在自己的崗位上積極發揮先鋒模範作用，激勵員工努力工作，充分發揮潛能，為企業科學發展註入了動力。
目前公司擁有兩項自主產權，填補了國內兩項空白。2005年以來，在設備改造、節能降耗方面取得了壹大批科研成果，為企業做大做強奠定了基礎，實現了企業又好又快發展。
2.建立健全黨組織運行機制，為推進私營企業黨建工作提供方法論。
在新的歷史條件下，只有根據民營企業的工作性質和文化特點，切實建立和完善黨組織的運行機制，才能把黨組織和黨員內在的宗旨意識和黨性轉化為外在的實際行動，進壹步增強民營企業黨建工作的積極性和創造性，激發民營企業黨建工作的生機和活力。
從技術的角度來看，對黨組織運行機制的探索，主要是解決黨組織發揮作用的權力系統的持續運行問題，進壹步理順黨組織內部要素之間的關系，整合黨組織的外部環境和資源。
致力於構建適應黨建工作需要的系統化、科學化、制度化的運行方法，確保黨的工作走上規範化軌道，使黨組織和黨員的作用不斷得到強化和提高，為民營企業黨建工作提供了方法論指導。
3.建立健全黨組織運行機制，增強生產經營系統健康運行的內在動力。完備的生產要素、合理的組織結構和有效的管理方法是民營企業正常運轉的重要條件，黨組織的機制是整個企業系統高效運轉所需的內在動力。
就民營企業發展的動力而言，經濟利益是其持久的動力，同時社會和市場規定了追求利益的合理範圍，即法律制度和規範的約束。
如果說法律法規是從外部規範私企用人，那麽健全的黨組織及其作用發揮機制的運行就是從內部規範企業合理合法的運行。市場經濟也是法治經濟。在我國法制尚不健全、民營企業良莠不齊的條件下，黨組織作用機制的運行無疑發揮了重要的協調作用。
民營企業逐漸成長壯大後，黨組織作用機制激發的組織規範和凝聚力成為更高層次的內生約束力和驅動力，也是民營企業持續發展的另壹層次競爭力。可以看出，黨組織的介入，特別是黨組織發揮作用機制的建立，給企業經營帶來了新的動力。
中國非公有制企業的黨建工作——建立私營企業黨支部的意義何在？