F4考試變成選擇題後，考察的範圍變得更廣更深，很多小細節都要註意。緊迫的問題對F4沒有什麽影響。
ACCA f4考試時間:2小時ACCAF4考試內容包括:A部分:
25道選擇題(1為4選)，占50分20道選擇題(1為3選)，占20分。B部分:5道案例分析題，占30分。考試成績:100。所有問題都是必填的。
ACCAF4科目介紹:
F4公司法和商法共分八個部分。教學大綱首先介紹了整個英國的法律體系，如法院系統和法律淵源，包括權利法案。然後介紹了債權法，包括合同法和侵權法。
大綱涵蓋了壹些與金融相關的法律領域，包括:勞動合同法、公司法。這些法律包括公司的形成和設立，公司的融資和資本的類型，以及運營的管理，公司的管理和規範，公司在法律上將面臨的危機。最後壹部分和我們之前學過的知識有關。包括與民法相關的公司治理、倫理道德和倫理行為。
F4考試大綱:
F4企業和公司。商法(英語)是ACCA。
考試中*10的壹門法律科目，其大綱主要涵蓋:合同法(英國法律體系)。
(合同法)勞動法(民法)勞動法(勞動合同法)責任(代理)合夥
(合夥)公司法和職業道德與公司治理。
職業道德和公司治理。
ACCA F4科目考試結構:
閱讀15分鐘，答題180分鐘，***10題，每題10分，均為必考，題型內容涉及整個大綱，其中:l。
1-7題目是問答。考官在題中直接指定要考的知識點，要求考生回答相應的法律條文和過往案例。不知道。8-10題目是案例分析。考官會給出壹個涉及多人或組織的案例。問題往往沒有明確指出所涉及的知識點。考生需要根據案例自行尋找考點，選擇適用的術語和案例進行回答，並適當添加自己的分析結論。
F4考題從選擇題變成必考題後，F4考試的難度也增加了，要求考生熟練掌握大綱中的每壹章，不可遺漏。
ACCA F4科目答題方式:
-考生要充分利用考前15分鐘的閱讀時間整理思路，尤其是要認真閱讀案例分析題，找準考點，記下答題提綱，避免盲目答題。
-每道題平均應在18分鐘內完成，答題順序不限。
——寫清楚題號，段落之間留空行，每個大題另起壹頁。不要只寫答題卡的壹面。-問題的答案必須包括:引言/定義，
法律規則、案例名稱、法案名稱、章節編號
-案例分析題答案必須包含:引言/定義/問題聲明、法治、
案例名稱、行為名稱、章節編號、事實分析和結論。
ACCA F4學科學習法:
作為ACCA基礎級別中少有的純理論科目，F4
除了要求每個人都深刻理解大綱所涵蓋的知識點，還要求每個考生都有很強的記憶力和邏輯分析能力。尤其是回答案例分析題時，只有在知道大綱中所有知識點的前提下，才能根據案例回答相應的法律條文和以往案例，不要在寶貴的三個小時考試中浪費筆墨寫任何分數。
經常背筆記，讀題。基於理解的背誦是通過考試的必經之路。對於英語背景不足的中國考生來說，純理論考試的*5問題在於如何用另壹種語言書寫自己的知識。“記憶”的方法是解決英語薄弱的有效方法。另外，‘勤奮’也是通過考試的重要要求。只有多看題，勤記，特別是多做案例分析題的練習，才能在考試中準確快速的找到考點，順利作答。
請特別註意:
考生必須使用案例來支持答案，但案例的事實不需要在答案中詳細提取。在學習過程中，
事實是幫助理解的絕佳手段，也是回答案例分析題的絕佳參考。正確應用法定立法和條款。
$ number在回答中也是必須的。
上次考試後(65438+2008年2月)，F4考官在報告中提出了案例和法律文本作為分析支撐的重要性。並指出案例的缺乏和法律文本的引用是考生在整個考試中的短板，也是考生難以取得高分的重要原因。
F4考官還在他的報告中強調，2006年公司法(CA 2006)已經出現在ACCA中。
F4通過了最後兩次考試，但是從這兩次考試的結果來看，很多考生並沒有意識到CA 2006和CA 1985之間的變化，在答題過程中仍然使用舊CA。
1985知識來回答，所以浪費了很多考前準備和考試中的寶貴時間。
審查員傾向於把新的變化在CA 2006和新增加的侵權行為
法律是考題，考生壹定要確保自己準備的考試資料已經更新。參加壹個好的培訓班，有壹個*7的練習冊，是高分順利通過考試的必要前提。
ACCA F4科目考試題型範圍:
問答題
問題1，法制
問題2，合同法
問題3，侵權法問題4和5，公司法
問題6和7，勞動法，公司治理，代理，合夥或公司。
法律
案例分析問題
問題8，合同法
問題9，10，勞動法，公司
治理、代理、合夥或公司法
F4考試重點:
1.司法判例、授權立法、法規
解釋，人權法案1998，
2.合同對價法，合同條款，免責條款，
違約和補救措施
3.侵權法(新大綱，重點關註)假冒、過失、違反義務
註意，損害的因果關系，專業疏忽
4.雇傭法雇傭合同，雙方的義務，解雇，
裁員
5.機構創建、權力、責任
6.合夥權力、合夥人責任、合夥與
公司
7.公司組建與發展。公司名稱，公司章程
發起人、營業執照、章程效力、公司效力
組成
8.公司資本類別權利、公司費用、貸款與股份
資本、資本維持、發行股票
9.公司行政公司董事、公司秘書和
會議
10.公司破產強制和自願清算，
管理
11.公司治理公司治理，洗錢，欺詐
和非法交易
以下是考查可能性較低的知識點。
問答(1-7):-法律淵源、法律類型、法院的簡要說明。
結構-定義要約、承諾，區分要約和ITT主義
相互關系、建立法律關系的意圖、違約和補救措施
(預期違約)-註意義務標準、損害的間接性、抗辯
疏忽，分離人格，揭開面紗
合並，解釋並購條款，修改AA-定義普通，
優先股、名義/市場價值和債券、分配
股息-區分ED、NED、影子d .董事的角色、職責以促進
公司的成功，公司審計師的權力，公司
決議-區分雇員和自雇人士，建設性的
解雇，不公平解雇的法定理由，不公平解雇的補救措施
解雇
案例分析題(8-10題):-定義要約、承諾、區分要約和
ITT，違約和補救措施-夥伴關系和
代理法律、權力、合夥人責任-公司的償還順序
無力償債、更改AA-內幕交易-公司董事有權
約束公司
註意:非關鍵問題仍然不排除出現在案例分析題中(反之亦然)。重點預測僅供參考，通過ACCA考試需要的還是實踐學習。