1、用人單位通過社會保險經辦機構或社會保險網上服務平臺下卸用人單位及職工相關參保信息導入本地《社會保險信息系統企業管理子系統》；
2、用人單位通過《社會保險信息系統企業管理子系統》錄入社保補繳明細；
3、用人單位補繳錄入完成，導出社保補繳報盤文件並打印出《社會保險補繳明細表》、《基本醫療保險補繳情況表》各壹式三份，加蓋單位公章；
4、職工在參保期間，因工作單位變動等原因中斷社會保險關系需補繳近三個月社會保險費時，用人單位可直接通過《社會保險信息系統企業管理子系統》報盤，並打印相關社保補繳明細表進行申報。
社保的繳納方法包括：
1、通過單位繳納。與用人單位簽訂勞動合同的職工，與用人單位存在勞動關系，可以通過單位繳納社會保險，用人單位會通過代扣、代繳的方式，所以職工個人是不需要擔心的；
2、個人自行辦理。如果沒有工作單位的個人、自由職業者以及個體工商戶，可以以靈活就業人員的身份自行辦理，需要參保人到戶籍所在地的社保部門辦理社保登記手續，需要註意的是個人只能繳納養老和醫療兩大險種，而不是五險壹金。
法律依據：《中華人民***和國社會保險法》第十條
職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工***同繳納基本養老保險費。 無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。 公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。