檔案壹般可以存放在三個地方:用人單位。妳可以問問妳的工作單位能不能接收妳的檔案，如果能，妳就把妳的檔案和戶口轉到接收單位。戶籍所在地人才交流中心的管理。人才交流中心接收畢業生個人檔案，需要持學校和教育部門發放的報到證到當地人才交流中心報到，並存儲個人檔案。把它留在學校給畢業生。但是學校保存檔案是有期限的，壹般是畢業後兩年內，也就是說學校為妳保存檔案兩年。如果還是找不到接收個人檔案的地方，就把妳送回老家。辭職或被辭退的國家公務員、專業技術人員和企事業單位管理人員的人事檔案；與用人單位解除勞動合同或者聘用合同的專業技術人員和管理人員的人事檔案；未就業高校畢業生人事檔案；自費出國留學人員的人事檔案；外商投資企業、鄉鎮企業、區街企業、民營科技企業、私營企業等非國有企業聘用的專業技術人員和管理人員的人事檔案；外國企業常駐代表機構中國雇員的人事檔案；其他流動人員的人事檔案。流動人員人事檔案管理遵循“集中、統壹、歸口”的原則，接受政府人事行政部門的監督和指導。
我的個人檔案該怎麽處理？您需要將未打開的文件拿到您的帳戶所在的街道。街上有專門的部門激活檔案。然後，如果妳有工作，妳需要經過壹個招聘程序，把檔案轉到人才，這樣妳的檔案才算正常。妳最好先去妳戶籍所在地的街道咨詢壹下。各地的程序不壹樣，但基本上是這樣的。相關規定:根據《通知》，對於滯留在個人手中的職工檔案，檔案持有人即日起可向戶籍所在地縣勞動保障行政部門申請檔案材料的認定和移交。申請時應攜帶戶口本原件、身份證原件、自持職工檔案、申請認定書。各區縣職業介紹機構由指定的受理窗口負責辦理相應的轉戶手續。
法律依據:《流動人員人事檔案管理暫行規定》第二章流動人員人事檔案管理機構第四條流動人員人事檔案管理機構是政府人事行政部門所屬的人才流動服務機構(以下簡稱人才流動服務機構)，其他任何單位不得擅自管理流動人員人事檔案；嚴禁個人留存他人人事檔案。
第五條跨地區流動人員的人事檔案可以由其戶籍所在地的人才流動服務機構管理，也可以由其現工作單位所在地的人才流動服務機構管理。
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