1、1－3類人才140萬元以內；
2、正高級專業技術職務任職資格的人員或博士學歷學位人員80萬元以內；
3高級專業技術職務任職資格或高級技師職業資格人員50萬元以內；
4、全日制碩士學歷學位人員40萬元以內；
5、全日制普通高校本科畢業生或具有中級專業技術職務任職資格人員30萬元以內；
壹、符合下列條件之壹的人才，可申報辦理人才引進手續
1、中國科學院、工程院院士以及國內外學術、科學技術帶頭人。
2、擁有屬於自主知識產權並達到國內外先進水平的專利、發明或者專有專有技術的人才。
3、享受國務院特殊津貼的專家、省部級有突出貢獻的中青年專家。
4、具有正高級專業技術資格的年齡在50周歲以下、具有副高級專業技術資格的年齡在40周歲以下的人才。
5、具有國民教育序列研究生學歷並有博士學位或出國留學並在國外取得博士學位的年齡在45周歲以下的人才。
6、具有國民教育序列研究生學歷並有碩士學位和中級專業技術資格、執業資格（不包括助理級執業資格，下同）或在國外取得碩士學位的年齡在40周歲以下的人才。
7、具有全日制本科並有學士學位的應屆、往屆畢業生或具有全日制大專並有中級職稱的專業技術人才。
8、經批準調任、轉任到機關、群眾團體、事業單位擔任副處級以上領導職務或正處級以上非領導職務的幹部。
9、省、市政府文件明確規定引進的其他高級人才（包含符合廣州城市發展需要的高技能人才
10、在本市連續居住、就業（創業）和繳納社會保險的年限達到3年，並且3年內個人累計繳納個人所得稅達到10萬元。
二、人才引進審批程序
1、受理：窗口工作人員根據業務辦理指南審查申請人提交的資料是否齊全。申請材料齊全的，進行受理；不齊備的不予受理，並壹次性告知須補充的材料；
2、承辦：工作人員對申報材料進行初步審核；
3、審核：人力資源市場處工作人員進行核查，對申報材料進行審核；
4、批準：市人社局領導對申報材料進行最終審批，轉業務受理窗口辦理後續手續。
三、辦理人才引進需要什麽材料？
1、單位提交請調報告（內容包含公司簡介、個人簡介及引入理由等）：
2、持請調報告在人才中心開具商調函，領取3份《幹部調動登記表》：
3、持商調函和登表回檔案所在地領取檔案，並在3份《幹部調動登記表》上蓋章：
4、檔案到人才中心後，遞交材料
法律依據：
《南昌市人才安居實施辦法》
第五條
人才安居采取貨幣補貼和實物配置兩種方式。貨幣補貼包括安家補助、購房補貼和生活安居補助。實物配置包括提供出租型、出售型人才安居專用房，實物配置視房源籌集情況接受申請。