基本養老保險
參加基本養老保險的職工，按照2017年陜西省城鎮非私營單位職工平均工資(67433元)確定繳費基數。繳費基數上限為2017年度陜西省城鎮非私營單位在崗職工平均工資的300%(16858元)，繳費基數下限為20658元。
基本醫療保險
參加基本醫療保險的職工個人繳費基數低於上年度城鎮非私營單位職工年平均工資(社會工資)60%(4400元)時[但單位總體人均繳費基數不得低於上年度城鎮非私營單位職工年平均工資(社會工資)]，按照60%(4400元)計算；超過上年度城鎮非私營單位在崗職工年平均工資(社平工資)的300%(13148元)時，按照300%(13148元)計算，超出部分不計入繳費基數。
失業保險
參加失業保險的職工，按照2017年鹹陽市城鎮非私營單位在崗職工年平均工資(52592元)確定繳費基數。繳費基數上限為2017年鹹陽市城鎮非私營單位在崗職工年平均工資的300%(13148元)，下限為2017年鹹陽市城鎮非私營單位在崗職工年平均工資的60% (26592元)。
生育保險和工傷保險
參加生育保險和工傷保險的職工，按照鹹陽市2017年城鎮非私營單位職工年平均工資(52592元)確定繳費基數。繳費基數上限為2017年鹹陽市城鎮非私營單位在崗職工年平均工資的300%(13148元)，下限為2017年鹹陽市城鎮非私營單位在崗職工年平均工資的18(52592元)。
鹹陽市靈活就業人員社會保險繳費比例
養老保險:個人繳納20%；
醫療保險:6%。
鹹陽市靈活就業人員社會保險繳費標準
按照最低支付標準計算
養老保險:2247.77*20%*12=5394.6元/年。
醫療保險:4400*6%*12=3168元/年。
合計:5394.6+3168=8562.6元/年。
按照最高支付標準計算
養老保險:5619.42 * 20% * 12 = 13486.56元/年。
醫療保險:2654*8%*12=3168元/年。
合計:13486.56+3168 = 16654.56元/年。