充分認識當代青年思想政治工作的現狀，做好新時期思想政治工作，就是要保護青年的積極性和創造性，樂於奉獻，熱愛本職工作，使青年員工立足崗位追求自我價值的實現，展現良好的精神風貌，充分發揮油田發展的主力軍作用。然而，隨著社會的不斷進步和發展，信息時代的飛速發展，以及壹些不良信息的廣泛傳播，青年員工的道德觀念、價值取向和思維方式極易受到不同程度的影響。因此，必須因勢利導，做好青年員工的思想政治工作，提高他們的思想道德素質。
壹，新時期青年員工的現狀
(1)青年隊的現狀。壹是團隊相對穩定，二是思想相對活躍，三是員工能力素質逐年提升。但是隨著青年隊的逐漸完善，青年隊的思維也發生了明顯的變化。
(2)這壹階段開展的有效工作。為廣大青年營造良好氛圍，樹立思想觀念。不同時期的形勢和任務，及時傳達思想，引導青年團隊樹立與發展相適應的思想和觀念，積極投身企業發展和改革。通過舉辦多種形式的任務教育講座和研討會，在青少年中廣泛開展“轉變觀念、發展文字、強化素質、建功立業”的討論，引導他們樹立科學發展觀。大力宣傳“不忽略任何崗位，不放棄任何員工”的人才理念，使幹部職工樹立“人人皆可成才，人人皆可成才”的觀念。圍繞和諧發展的目標，向幹部職工發出“我為石油做貢獻”的倡議，樹立積極向上的奉獻理念，不斷增強與榮辱同生的歸屬感和* * *、* *，進壹步凝聚團隊的意誌和行動，督促青年積極參與生產經營，自覺維護大局穩定。
二，新時期青年員工存在問題的原因
(壹)當前年輕人的素質。從青年隊的基本情況來看，總體還是不錯的，團結拼搏，健康向上。就青年隊整體素質來說，還是有很大差距的。壹是政治思想素質有待提高。有的人缺乏大局意識，特別是新情況新問題，思想沒有及時轉變。他們甚至消極地認為年輕人必須確立苦難的品質。二是文化理論素質低。從目前青年隊伍的文化結構來看，雖然大專、中專、高中學歷的比例有了很大提高，但實際水平遠不能滿足形勢發展的需要，存在高學歷、低水平的現象。第三，業務能力差。文化素養是行為能力的基礎。由於壹些人員的文化和理論素質較低，直接影響了他們的工作能力和處理能力。
(B)提高工人素質的方法。提高工作人員的思想和業務素質，可以采取以下措施:
1，首先做好思想素質的提高。很多員工崗位責任感差，根本因素是壹個思想素質問題。要解決這壹矛盾，必須加強對年輕人的思想教育和職業道德教育，讓年輕人愛崗敬業。壹是加強愛國主義教育，增強青年人敬業愛崗、做好本職工作的責任感。
責任感。二是在形勢教育中，要清醒認識深化改革、優勝劣汰的趨勢，努力提高自己的思想素質和技術業務素質，樹立危機意識。
2.年輕人自己也要過苦日子。提高青年隊伍的素質，首先青年隊伍的思想作風要過硬，要求青年人做的事必須先做好；要求別人服從，自己先服從。其次，要強化意識，打造核心管理團隊。
三、新時期青年員工思想政治工作的措施
(1)樹立理想和目標。理想是壹個人為生活和事業奮鬥的持續動力。他只有明白自己想要什麽，樹立正確的理想和目標，才會壹步步駛向自己的“象牙塔”。只有有了理想的支撐，當我們遇到困難和挫折時，才會對客戶服務有堅定的信念，才會到達勝利的彼岸。作為有知識的年輕壹代，作為祖國未來的棟梁，我們的理想不應該局限於個人利益和表面的物質理想，而應該提升到更高的精神層面。要把個人理想與祖國未來和社會發展聯系起來，青年要樹立為建設富強民主文明和諧的社會主義現代化國家而奮鬥的理想。樹立為世界繁榮進步而奮鬥的理想。“守誌如行，有行十裏者，行百裏者，行終身者。行十裏者眾，行百裏者少，行終身者鮮。”作為年輕壹代，我們已經長大成熟，有能力也有責任去擔當。我們應該樹立壹個終生的崇高理想，並為之奮鬥終生。
(2)加強學習和實踐。俗話說“活到老學到老”。青年時期是壹個人學習的最佳時期，至少是保守的時期，也是最容易接受新事物的時期。作為年輕壹代，我們有很多東西要學，不僅要學習知識和技能，更重要的是要學會做人。中華民族的文化底蘊博大精深，要通過不斷的生活體驗來學習中華民族的傳統美德，提升自身修養。學習是壹個漫長的過程，不是壹朝壹夕的事情。不要急功近利，不要半途而廢，持之以恒，打好基礎。要善於求知創新，不斷學習新知識，探索新事物。學會用手和用腦。
第四，青年道德素養的啟蒙
(壹)具有良好的道德品質。壹個人道德修養如何，遠比他只有什麽文化儲備重要。只有具有良好道德品質和社會責任感的人才能真正在任何時候都把國家利益放在第壹位，年輕人應該知道真善美和他們的社會責任。所以，年輕壹代要從小培養誠信的良好品質，做壹個有理想、有目標、有追求、有道德的誠實守信的人。
(2)要自立自強，獨立奮鬥。自力更生是年輕壹代成熟的重要標誌。年輕壹代要學會脫離家人朋友，要有獨立解決問題的能力，要有獨自撐起壹片天空的能力；年輕壹代要學會自己解決問題，獨立果斷地做出正確判斷；年輕人要善於獨立思考，從小培養獨立思考的習慣和能力，學會判斷事物的真相。同時要通過思考了解真相，做出正確的判斷；也要勇於創新，不墨守成規。有了理想的支撐，還要支撐。
相應的練習才能真正達到最終的目的。壹個人成功與否，最重要的壹環在於奮鬥。相比較而言，奮鬥遠比設定相應的理想和目標，找到自己的方向更難。
(3)要持之以恒，努力工作。奮鬥是壹個長期的過程，在奮鬥的過程中，我們會遇到很多意想不到的困難和挫折。很多時候，甚至事情的發展方向都與我們的預期背道而馳。在奮鬥的過程中，我們只有樹立為實現崇高理想而獻身、不怕犧牲、鍥而不舍的精神，壹步步朝著目標努力，才能實現人生目標和社會理想。年輕壹代要樹立正確的人生觀和價值觀，敢於奮鬥。
年輕人朝氣蓬勃，年輕人是初升的太陽，這壹切都賦予了青年員工獨特的使命。年輕人從大理說，他們承載著民族的希望，從我們企業說，是企業的未來，是企業發展的希望。作為年輕壹代，我們要抓緊時間學習，克服各種困難，立足崗位，積極進取，在平凡的崗位上努力工作，以不平凡的業績為企業的改革和發展做出我們應有的貢獻。