上海市勞動局的咨詢電話.

上海市勞動和社會保障局

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松江區勞動和社會保障局

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寶山區勞動和社會保障局

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嘉定區勞動和社會保障局

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南匯區勞動和社會保障局

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崇明縣勞動和社會保障局

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靜安區勞動和社會保障局

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青浦區勞動和社會保障局

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楊浦區勞動和社會保障局

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虹口區勞動和社會保障局

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金山區勞動和社會保障局

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閘北區勞動和社會保障局

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奉賢區勞動和社會保障局

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黃浦區勞動和社會保障局

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盧灣區勞動和社會保障局

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徐匯區勞動和社會保障局

地址上海市虹橋路432號電話 021-64077766

上海市勞動局投訴電話

妳可以參考壹下！

打熱線12333

願我的答案對妳有所幫助！

上海市勞動局

首先，如果妳簽訂了勞動合同，並且已過了試用期，那麽妳辭職是需要提前30天申請。當然對於妳公司來說，他如果拒絕妳的辭職申請是無效的，所以只要妳提前30天申請了，妳就可以在30天後與公司解除勞動合同，說的通俗點，就是可以走人了。

其次，要說的是對於妳的辭職是否提前30天申請，在出現妳這種情況時，也就是有爭議時，妳將存在壹個舉證的責任。

第三，如果妳能證明妳的辭職申請是提前30天的，就算公司不同意，在30天後妳與公司解除勞動合同，公司也應該正常支付妳的工資；如果妳不能證明妳提前30天申請辭職，而又在領導不同意的情況下擅自不去公司上班，我認為公司是可以按照曠工來對妳進行處理的。具體曠工的處理，要根據妳公司的規定來處罰。也不是妳領導說扣多少錢就扣多少錢的。

如果要詳細咨詢，妳可以撥打12333，或者去妳公司所在區縣的勞動仲裁委咨詢。有必要可以申請沖裁，當然壹般仲裁前會先進行調解。

到2011年5月12日年滿六十周歲為真正退休日，可以向企業申請辦理退休。退休工人上班，按政策每日工作6小時。

武漢市勞動局的咨詢電話

02785770919

上海市勞動局投訴

妳可以到上海市勞動保障局去投訴的啊，沒什麽的，就近的勞動保障局應該會受理的，如果不管，連勞動保障單位可以壹起投訴的

上海市勞動局地址

1:妳可以補交15年保險後每月拿退休金。(繳納社會保險滿15年才可以領休金)。

2:申請低保。

上海市勞動局網站

如果妳們有勞動合同的話，老板這樣做是違反勞動合同法的。

如果妳們沒有勞動合同，老板也違反了勞動合同法，應當從第二個月起，支付妳們雙倍工資。點選“上海小律師”（使用者資料）有聯絡方法。