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上海新養老金怎麽算

上海市新增養老金如何計算,請參考《上海市人力資源和社會保障局關於調整上海市城鎮企業事業單位退休人員基本養老金2011的通知》(滬人社發護(2011)5號)。

各委、辦、局、控股(集團)公司,市社會保險基金結算管理中心,各區縣人力資源和社會保障局:

為切實保障退休人員基本生活,根據《人力資源和社會保障部、財政部關於2011調整企業退休人員基本養老金的通知》(人力資源和社會保障部發106號)精神,經人力資源和社會保障部、財政部批準,

壹是2010年底前,本市已按城鎮養老保險規定辦理退休(職)手續,並按企事業單位辦法繳納基礎養老金(生活費),按以下辦法每人每月增加基礎養老金(生活費):

1,每人每月先增加130元;

2.根據我的工作年限,每1年增加1.5元/月。

二、2010、12、當年年底前年滿70周歲,且符合本通知第壹條規定,基礎養老金(生活費)低於2000元(含滬人[2001] 1和169、滬。

70周歲以上75周歲以下(0936年65438+65438+10月1 ~ 0940年65438+65438+31月出生)的,每月增加40元;

75周歲以上80周歲以下(出生於1931年10月1日~ 1935年65438+2月31日之間)的,每月增加60元;

80周歲以上(1930 12 31當日或之前出生)的,每月增加80元。

按照本條規定增加的上述人員每月基本養老金不得超過2000元。

三、按照本通知第壹條、第二條規定,增加基本養老金(生活費)後,按企業辦法計發並增加基本養老金(生活費)的企業退休人員,每月增加基本養老金(生活費)30元。

四、按本通知規定,增加基本養老金的費用,由本市城鎮養老保險基金支付。

上海市人力資源和社會保障局

2011年1月19日

養老金怎麽算=基礎養老金+個人賬戶養老金

妳今年47歲,養老保險至少交了15年才有基本養老金。要看妳當地社保部門能不能繳納三年的費用。妳可以彌補。退休也是按照自己的繳費基數來計算的。每年社保部門都會公布上壹年度城鎮職工月平均工資。比如上壹年度城鎮職工月平均工資2500,妳設定的月繳費比例是60%。那麽妳今年的養老金繳費基數就是2500*60%=1500,每月的養老金繳費就是1500 * 20。1500*8%=120(個人),醫療是1500*8%=120(單位),1500*2%=30(個人)+90元的大病統籌= 65433。

至於退休能拿多少,有公式。妳可以自己算算:

基礎養老金=(上年度全省職工月平均工資+本人月平均繳費工資)/2*繳費年限*1%。

個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額/繳費月數(50歲195個月,55歲170個月,60歲139個月)。

這裏要提到的是,單位繳納的要放在統籌賬戶,個人繳納的要放在個人賬戶。等妳退休了,3%從統籌賬戶轉到個人賬戶。

臨近退休的更適合社保。我個人建議妳來處理。

湖北省養老金及如何計算養老金的計算主要通過繳費年限、個人賬戶養老金金額和退休時上壹年度的社會工資三個參數來計算。此外,還涉及到歷年的社會工資。所以無法計算。& ltbr & gt基礎養老金=(上年度在崗職工平均工資+本人指數化月平均繳費工資)/2*繳費年限* 1%

補充養老金怎麽算?按照補充年度的繳費基數計算。並且有相應的利息和滯納金。

乳山養老金怎麽算比較復雜,還是去問勞保部門比較好。

上海今年新增的養老金什麽時候發放?有分析指出,如果第十二年提高養老金,將惠及8000多萬退休人員,但客觀上也會對養老基金的可持續性造成壓力。此外,機關事業單位養老保險制度改革推進,部分地區積累的統籌基金已經枯竭。壹些縣市出現了當期收不抵支的嚴重情況,地方財政面臨著社會保障支出的巨大壓力。這個問題在各省市都很普遍,尤其是相當壹部分省市。所以國家對是否繼續調整非常謹慎,至今沒有官方明確說法。

如何計算我2009年的退休金?如何計算我2009年的退休金?

退休,有這樣壹個計算養老金的公式:社平工資之和*20%+個人賬戶*1/120,顯然與社平工資和個人繳納的金額直接相關。根據繳費的時間段和檔次,壹般是當地低保標準左右。

同時,如果想提高養老質量,最好在購買社保的基礎上,根據自己的實際經濟情況購買壹些商業保險作為補充。

如果補足到25年,有什麽區別?

以月計算,補足剩余月份。

50歲養老金怎麽算,需要知道個人賬戶儲存額、繳費年限、繳費指數等信息,才能算出來。

2015如何計算退休養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金基礎養老金=(參保人員退休時當地上年度職工月平均工資+參保人員月平均繳費工資)÷2×個人累計繳費年限× l%參保人員月平均繳費工資=全省上年度職工月平均工資×參保人員月平均繳費工資指數。...

河北省養老金怎麽算?企業退休養老金主要由基礎養老金、個人賬戶養老金、過渡性養老金和過渡性調節基金組成:

基礎養老金月標準1,以當地上壹年度職工月平均工資和本人指數化月平均工資為基數,每滿1年支付至1%。

計算公式為:基礎養老金=(參保人員退休時當地上年度職工月平均工資+參保人員月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%。

2.個人賬戶養老金月標準為個人賬戶儲存額除以月數。

計算公式為:個人賬戶養老金=參保人退休時個人賬戶積累額÷月數。

3.過渡性養老金月標準以本人指數化月平均繳費工資為基數,“統賬結合”前的繳費年限每滿1年支付至1.2%。

計算公式為:過渡性養老金=本人指數化月平均繳費工資×統賬前繳費年限×1.2%。

4.過渡調節基金以地方現行標準為基礎,2006年至2014年退休人員按壹定比例發放。2015以後退休的,不再發放過渡性調節基金。

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