試用期個人總結範文+0
時間過得真快，轉眼間試用期就要結束了！作為保險公司的壹員，首先感謝領導在這段試用期內的幫助、支持和指導。同時，在這個工作期間，有得有失。現在，試用期將轉為正式工作，具體如下:
1.提高自身素質，履行職責。
今年2月，我進入_ _保險公司，從事保險這個陌生的行業。對於壹個剛走出校門從事新行業的畢業生來說，更大程度上會面臨新的挑戰和考驗。為了適應當前工作的需要，要始終把學習放在第壹位，提高自己的綜合素質，尤其是保險知識，成為壹名真正的保險人。
作為辦公室的機要人員，主要工作就是上傳發布，文件管理，檔案管理和零碎的事情。這些看似簡單的事情，需要足夠的耐心去做。我記得第壹次拿出文件的時候，文件被修改了壹遍又壹遍，打印了壹遍又壹遍，甚至讓我很沮喪很懊惱。不過後來我管了，公司領導也能煞費苦心，認真對待每壹份文件。態度決定壹切，我會在工作中繼續努力做好自己的事情。
2.執行領導交給的任務。
至於我自己，除了做好自己的本職工作，當然自然要執行領導交辦的事情。同時積極配合領導安排的工作，做到腿勤、手勤、口勤，不怕苦、不怕累。我工作認真負責，盡力為領導分憂，提高了工作效率。
3.工作中的問題
在這壹年中，存在許多不足，如未能總結出積極有效、簡單明了的工作方法，對保險理論和業務知識了解不夠深入等。在以後的工作中，我會更加積極的努力提升自己，不斷總結經驗教訓，讓自己的不懈努力創造出應有的價值。同時，如果工作中有什麽不對的地方，需要領導批評指出。
我深信，在領導幹部的正確引導和全體員工的共同努力下，_ _保險公司將會做大、做強、做精！
試用期個人總結範文2
從_ _ _ _ _ _ 20開始，三個月的試用期已過，感謝_ _有限公司領導給我如此寶貴的工作機會。在與_ _ _公司員工相處的三個月裏，我從他們那裏得到了很多幫助。時間過得真快。在試用期我學到了很多經驗。通過我的努力，我大大提高了我的工作能力。現在我將成為公司的正式員工。接下來我總結壹下三個月試用期的工作:
1.功函
(1)招聘:至今協助過公司的招聘專員，參加過_ _大學、_ _大學、_ _學院等五次大型應屆畢業生招聘。在各類招聘網站發布招聘信息，及時在線聯系求職者。另壹方面，我也登記了求職者的來電，以便公司人事專員跟進，避免公司人才流失，為公司儲備更多的人才需求。
(2)其他人事管理工作:為每位新員工辦理入職手續，為每位需要離職的員工辦理離職手續，及時為每位員工補充勞保用品並做好相關制度的修訂工作。收集整理員工個人檔案，完善員工勞動合同管理信息。封存管理公司目前所有員工各類合同的簽訂、續簽和驗證，以及離退休員工的勞動合同，整理匯總公司人事文件資料。更重要的是，做好公司辦公室的清潔工作，為公司員工提供良好的辦公環境。
2.工作中的缺點
在工作中，由於自身工作的處理方式不到位，在公司需要我配合各部門處理事情的時候，我沒能及時完成和解決問題，導致我壹直在同壹個地方，工作效率低下。本人工作不夠細致，經常導致文件的整理歸納出現錯誤，給公司其他人事專員造成很多不必要的麻煩。因為自己的粗心，經常忘記跟進壹些後續工作，導致延誤，也極大的影響了其他員工的工作效率。
我知道我的工作還有很多需要改進和加強的地方，所以遇到這些困難我不會退縮。我會虛心向前輩學習，提高自己的專業處理能力，學習他們處理問題的方法，多和同事交流，進壹步充實自己。
總結
這是我離開大學後找到的第壹份工作。因此，我認真對待這份工作，全心全意地投入，盡最大努力完成工作。但是我知道我在工作中犯了很多錯誤。非常感謝每壹位同事和領導對我的包容和關懷，還有妳們的耐心指導。在以後的工作中，我壹定不負眾望，繼續為公司效力，盡職盡責。
試用期個人總結範文3
經過三個月的試用期，我對公司的組織架構、部門職責、生產流程等有了深入的了解。，而且我熟悉會計流程，工作任務安排，以及部門間的協調接口。在公司領導和同事的支持和幫助下，我能夠按照公司的要求，勝任自己的工作。
1.試用期內的工作總結如下:
1)，初入職:熟悉公司基本情況、組織架構及相關業務流程，包括:公司管理層與財務中心人員分工、基本審批程序及會計流程、成本核算控制流程、生產貨物流通及出口貿易方式。強大的集團公司和完善的財務管理體系，讓我相信自己的選擇，珍惜這次發展和提升個人能力的機會。
2)車間實踐:對生產流程有了更深入的了解:生皮采購、整理投產、鞣制皮毛、皮毛染整、後整理、庫存管理、皮毛造型深加工。原材料、半成品、產品的不斷整理和反復加工，讓我知道了成本核算的復雜。通過生產技術和日常工作的融合，為我的工作鋪平了道路。實習期間盡可能多的認識車間同事，為以後協調部門工作打下基礎。
3)部門工作:快速掌握軟件的操作；按照自己的職責分工認真完成各項工作，根據原始憑證審核會計憑證，核對應收應付明細賬，確保賬戶和銀行資金無差錯，按照公司要求審核並簽署各部門報銷單據等。，並及時咨詢同事，解決他們的疑惑，對各崗位業務操作過程中出現的問題進行指導；監督各崗位完成月度記賬、結賬和賬務處理；正確計算各種稅和個人所得稅，按時足額納稅。
4)拓展旅遊:緊張的工作之後，為同事之間的情感交流鑄造了壹個輕松的平臺，使得各部門之間的溝通更加順暢。平時根據大家的需求，定期組織大家培訓學習業務知識；每周的部門會議，總結我上周的工作，規劃下周要完成的工作。會議期間，我會和同事們壹起討論自己工作中的問題，尋找更好的解決方案。公司的這些措施讓我充分了解了公司的企業文化和團隊建設。
2.當前工作過程中存在的問題:
忙於常規工作，忽視工作的系統性規劃，加上自身管理能力和業務全面性不足，導致工作廣度和深度不夠。今後壹定要制定每周、每月的財務工作計劃，落實到具體的工作和業務上。
3.具體的工作計劃和思路包括:
1)，加強自身業務學習，包括出口貿易流程、會計核算、涉稅處理、貿易結算和成本核算等。，並繼續在車間實習，盡快熟悉公司的業務流程。
2)協助經理對各崗位的各項具體業務提出正確的財務意見，完善相應的業務流程和制度。
3)重視財務分析，每月對各項財務指標進行分析，並結合業務實質指出變化的原因和過程，督促各崗位對所負責的賬目進行檢查和清理。
4)、加強培訓，基於對員工的了解和部門效率的提高，平時根據員工需求制定培訓計劃，不斷提高部門團隊的綜合素質。
新的工作環境意味著新的起點和新的挑戰。作為財務人員，我意識到我是壹個基層管理者，也是壹個執行者。我將充分發揮我的主觀能動性和工作熱情，為公司的高效發展貢獻我的全部力量。
試用期個人總結範文4
兩個月試用期已過，熟悉所從事的出納工作，能夠勝任這份工作。以前在會計事務所做業務助理的時候，對出納的工作了解很多。而且在這兩個月裏，在公司_總_會計的帶領下，在同事們的幫助下，我在新的崗位上對公司的商業模式和管理制度有了全新的認識和深入的學習。我的工作總結如下:
1.壹個人面對壹個新的城市，壹份新的工作。
壹切都會是壹個新的開始，會有壹個從不熟悉到熟悉再到精通的過程。萬事開頭難，良好的心態——豁達積極的心態是做好壹切工作的基礎。最初的幾天是關鍵，所以我努力調整自己的心態，以適應新的環境，迎接新的工作挑戰。
在此期間，我在財務和內務方面做了以下具體工作。
1)，嚴格按照財務制度的要求，辦理費用報銷、現金、支票支付等業務。
2)、每月第八個工作日按時發放本單位員工工資。
3)及時登記現金和銀行存款日記。月底準備出納報告。
4)填寫納稅申報表。
5)、完成財務總監交辦的工作。
經過兩個月的試用期，我在工作中也取得了壹些成績。出納的工作看似簡單，做起來卻很難。之前的工作經驗對新工作是有幫助的，但很多東西需要重新認識和體會。學習和實踐可以結合起來產生結果。這壹成績的取得離不開單位領導的耐心教導和身體力行，離不開公司同事的關心和支持。
3.做好出納工作，絕不能用“容易”來形容，也絕不是“詭計多端”。
它是經濟工作的第壹線，是財務收支的關口，在公司經營管理中占有重要地位。作為壹名合格的出納，妳必須滿足以下基本要求:
1)，學習、了解和掌握政策法規和公司制度，不斷提高自己的專業水平和知識技能。
2)、學會制定本崗位的內部控制制度，發揮財務控制和監督的作用。
3)收銀員應遵守良好的職業道德。
4)收銀員要有很強的安全意識。現金、有價證券、票據和各種印章應在內部分工保管，各負其責，相互制約。
4.良好的溝通技巧。
特別是與工商、稅務、社保等單位的外聯和溝通能力。當然，在今後的工作中，除了堅持以上四個基本點外，我還會繼續學習國家頒布的新的金融法規和先進的企業管理制度，以適應不斷變化的社會環境和公司今後開展的工作。
以上是我兩個月工作的體會和總結。在今後的工作和學習中，我會不懈努力和奮鬥，與時俱進，做好本職工作，跟上公司的發展步伐。同時感謝公司領導和同事們對我工作生活上的支持和關心。這是對我工作的肯定和鼓勵，真心感謝他們！
試用期個人總結範文5
在我兩個月的試用期裏，我的主要工作是熟悉環境、人員和制度流程。通過學習，我熟悉了_ _的整個物業運作流程。在工作中，我壹直嚴格要求自己，認真及時地做好領導交給的每壹項任務，同時主動為領導分憂，出好主意；對項目不了解的問題虛心向同事請教，不斷完善和充實自己。希望自己能盡快融入工作，為公司做出更大的貢獻。在公司領導的幫助和全體員工的配合下，我已經工作了兩個多月了。我在此期間的工作總結報告如下:
1.完全熟悉公司、項目人員環境和系統流程。
我入職的時候，公司的所有員工，在老板的帶領下，熱情飽滿，積極進取，呈現出壹種蓬勃向上的公司氛圍。在這種良好的企業文化的鼓舞下，我很快投入到工作中。
2.改正錯誤，提出合理建議。
由於前期的種種原因，物業管理服務中心的工作相對滯後，尤其是在工程維修方面。通過努力逐壹處理，充分調查研究，科學合理地落實公司領導交代的各項事宜；合理結合本小區物業管理的特殊性；在參考同行業操作規則的前提下，對客服、保潔、綠化工作進行了調整。
3.規範管理制度，提高項目執行能力。
增加與本部門員工的交談，增進了解，通過例會和臨時會議進行溝通。發現工作中的隱患問題，及時解釋並學習消除，同時在利用好原有制度的基礎上完善和建立壹些規章制度:裝修檢查制度；綠色維修管理系統；清潔工作流程的分配方案。
經過初步的規範和調整，每個員工真正做到責任到人，獎懲到人；定期進行培訓和考核，有效提高員工的專業服務知識和技能。現在員工的服務意識和客戶服務能力都有了很大的進步。經過兩個多月的工作，雖然取得了壹些成績，但還存在壹些不足。比如個別項目的維護，不能完全及時解決，我們正在盡力逐壹協調解決。我相信，在公司各級領導的領導和支持下，_ _物業服務中心的工作會取得更大的進步。
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