2023年浙江省考筆試成績已經公布，如果您順利地通過了筆試，接下來就要面對非常重要的面試環節了，這就需要考生了解面試備考訣竅，以備在考場中從容應對，展現出個人風采與綜合素養。今天高頓公考就來分析2023浙江省考面試備考的應知應會知識與備考訣竅。
壹、公務員招錄中面試主要包括哪些內容？
公務員招錄考試是壹項公平、公正、公開的擇優選拔制度，為黨和國家輸送人才，屬於思維和能力水平的測試。根據《公務員錄用面試組織管理辦法》的規定，面試主要包含以下幾個方面：
組織形式：結構化面試為主，但也出現過無領導小組討論的形式。考官小組壹般由7名考官組成，其中設主考官1名。報考同壹職位的考生原則上安排在同壹考官小組，使用同壹套面試題本進行面試，以確保同壹崗位競爭的公平性。
測評要素：主要包括綜合分析、組織協調、人際溝通合作、應急處置、言語理解與表達等測評要素。面試的命題設計都涵蓋了這幾大測評要素，只是權重的分配比例不同。
命題設計：每壹道題目都有著明確的測查意圖。評委手中的面試題本包括面試試題、測評要素和評分參考等內容。所以，考生必須明確命題的測查意圖，作答內容與評分參考答案相契合，才能得到理想的成績。
二、公務員面試該如何備考？
1、樹立競爭思維。
公考本質上是壹項競爭性、選拔性很強的擇優考試。壹方面要依據考生的作答，綜合評判其是否具備從事機關事務工作的基本素質和能力；另壹方面又會根據考生的綜合表現，比較性地評價出誰更適合崗位需求，從而擇優錄取。
2、明確測查目的。
針對公務員職業的特定能力要求，面試測查目標和命題設計的根本邏輯在於考生能夠自覺站在黨和政府的立場，運用馬克思主義辯證思維和方法分析問題和解決問題。歸結起來，即立場、思維和方法。立場上，考生要有政治判斷力、領悟力、執行力。思維上，考生要理論聯系實際，用對立統壹和具體問題具體分析的辯證思維，來分析各種紛繁復雜的社會熱點問題。
3、用好學習工具。
面試要取得理想的分數需要具備與公職人員相關的政策常識和思維方法，建議在備考期間多進行積累，可以看些主流媒體網站和政策常識來提升自身的面試能力。
踔厲奮發，篤行不怠，面試的學習也是如此，我們只有清晰的看到自身問題與不足，再壹遍遍地經歷問題解決的磨礪後，才能實現自我突破，成就夢想。
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