執行力和責任心演講稿
執行力和責任心演講稿。無論在生活中還是工作中每個人都應該承擔自己的責任，責任是壹顆小小的種子，它會在我們的心中慢慢發芽。為大家介紹執行力和責任心演講稿。
執行力和責任心演講稿1比爾·蓋茨講：“人可以不偉大，但不可以沒有責任心”，我曾看到這樣壹個故事——武漢市鄱陽街的景明大樓建於1917年，是壹座6層樓房。在1997年也就是這座大樓度過漫漫80個春秋的壹天，突然收到了當年的設計事務所從英國寄來的壹份函件，函件寫到：景明大樓為事務所1917年設計，設計年限為80年，現已到期，若再使用為超期服役，敬請業主註意。有許多人或許覺得完全沒有必要，認為這麽多年過去了，誰還會在意這樣的提示。可就是這樣的提示，才顯現了設計事務所工程師的工作責任心，這或許就是我們幾乎每個人都不在意，自身缺乏的責任心。
責任，在我看來就是自己應該承擔的、分內應該做的事情，有了這份責任，就會自覺的付諸行動，就會有好的執行。而執行，並不是簡單的“實施”，若只是強調工作的效率，而不去註重工作如何開展、如何實施、如何創新，工作完成後如何去溝通、反饋，工作就算是完成了，也不壹定是想要的效果。這就需要在工作執行的時候，我們必須承載壹份“責任”，其實，提高執行力，說到底就是從細節做起，要牢固樹立細而實的觀念，以精益求精的態度，不折不扣完成各項工作。
說到執行力中的細節，不禁讓我想起了古老的西方預言“丟失壹個釘子，壞了壹只蹄鐵;壞了壹只蹄鐵，折了壹匹戰馬;折了壹匹戰馬，傷了壹位騎士;傷了壹位騎士，輸了壹場戰爭;輸了壹場戰爭，亡了壹個帝國”，由此可以看出細節的重要性，可以說細節決定執行力的結果是好還是壞。
“天地生人，有壹人當有壹人之業;人生在世，生壹日當盡壹日之勤”，每個人不論是工作，還是生活，都要樹立“責任重於泰山”的理念，用責任充實自己，不斷的使自己更加的優秀。壹個人的責任感提升了，他的執行力必然也會提升。對壹個企業來說，也要有責任心，不論是對職工、對客戶，還是對產品本身，都要負責。同時，不論是企業本身，還是企業中的員工，在有那壹份責任心後，固然也會有好的執行力。只要有責任心與好的執行力，企業才能不斷的成長與壯大，才能創造更多的效益，自身才能更加的有價值。
執行力和責任心演講稿2各位領導，各位同事：
我是來自財務部的____。我今日的演講主題是：強化職責意識、有勇氣、有擔當。
職責、勇氣和擔當這三者是有壹種內在的關系的，即勇氣源於擔當，擔當承於職責。
有職責方能成就卓越，那麽職責究竟是什麽呢?我認為從大的方面來講職責就是最基本的職業精神，從小的方面來說則是壹個人做事的基本準則。是否具有職責意識，是否具有擔當本事，是否具有挑戰勇氣，是檢驗壹個職業人是否具有職業素養的`重要方面。
那麽，如何作壹名有有職責、能勇氣、有擔當的職業人呢?我認為應當從以下三點做起：
1、恪守職責，強化職責意識
世界上沒有什麽不必承擔職責的工作，工作就意味著職責。僅有恪盡職守，把自我的工作做的比別人更迅速、更正確、更完美;方能發揮我們的光芒。
我們部門的文豪同誌就是壹個這樣的人，作為壹名出納人員，她的工作再平凡可是了，但多年來她在此崗位細心謹慎，從不出錯，壹天、壹周、壹年也許不算什麽，但十年如壹日地做好每壹件事，解決好領導安排的每壹個任務，就體現出了她的專註和韌性，讓她在平凡的工作中體現出了她的不平凡。
2、磨煉意誌，勇於迎接挑戰
在做好自我本職工作的同時，我們還要有挑戰困難的勇氣，從思想上克服畏難情緒，做到迎難而上，最終戰勝困難，把別人認為的不可能變成可能，把工作的千辛萬苦轉化成實實在在的工作成果。
彭磊同誌自加入我們公司，工作上任勞任怨、進取主動，應對金思維軟件全新的操作系統，在對系統不熟悉的情景下，仍勇於理解領導安排的各種任務，在完成金思維財務核算的同時還承擔起了該系統的維護工作，得到了各部門好評。
3、勤於學習，提升擔當本事
做壹個有職責的人還要有讓問題的皮球止於我的擔當本事，而本事則要靠學習和實踐方能得來。作為壹名職業人，要把學習作為壹種本能、壹種追求，逐步提升個人的本事，把學到的知識運用到實踐中，轉化成個人的成果。
僅有持之以恒地做壹個有職責，有勇氣，有擔當的人，方能發揮自我的才華與本事，為公司的發展作出貢獻，20____讓我們立足本職工作，強化職責，做壹個勇於擔當的職業人!
執行力和責任心演講稿3尊敬的各位領導、評委老師、朋友們：
大家好!我演講的題目是：責任，執行力的筋骨。
說起責任，我想起了美國作家費拉爾。凱普的《沒有任何借口》這本書。“沒有任何借口”是美國西點軍校奉行的重要行為準則，它強化的是每壹位學員想盡辦法去完成任何壹項任務，而不是為沒有完成任務去尋找借口。西點的核心就在於沒有任何借口，就在於沒有任何借口所體現出的壹種完美的執行能力，壹種負責敬業的精神，壹種不講任何借口的責任心。
沒有責任，執行力就沒有筋骨支撐，只能是軟癱和離散。所以說，責任與事業成敗緊密相連。第28屆雅典奧運會，中國女排在落後兩局的情況下，不為失利找借口，也不為連續4次無緣奧運金牌找借口，而是從失敗中汲取教訓、頑強拼搏，終於以3：2反敗為勝、奪得金牌，上演了史詩般的大逆轉。是什麽在激勵著中國女排?是使命，是精神，是中國人民的信任和期望，是中國女排姑娘們用責任支撐著的強大的集體執行力的必然結果。
當年，焦裕祿帶領蘭考人民固沙育林，改天換地，沒有因為當時環境條件惡劣而止步不前;孔繁森明知西藏貧窮落後，困難重重，卻兩次遠離親人，和藏族人民壹起戰天鬥地，頑強拼搏，最後獻出寶貴的生命;全國公安戰線的女英雄任長霞，為了登封的社會平安，面對黑惡勢力的恐嚇與誘惑，不畏不懼，頂著風險為百姓伸張正義，用年輕的生命換得登封的平安和諧。面對困難，他們沒有絲毫借口，責任激發著他們高效能執行著黨和人民的重托。
有責任，就不會有借口;有責任，就不能講借口;有責任，執行力就有了筋骨。這是我們中華民族的高貴品質。由此，我想到了我們的國稅精神。20xx年是我們**國稅局成立十周年。十年來，**國稅全體幹部職工團結壹心、為國聚財，組織收入連年增長，從20XX年的4427萬元到20xx年突破億元大關，十年累計組織收入7億余元。十年的巨變，十年的輝煌，多麽令人驚喜，多麽令人振奮呀!這壹分壹厘的稅款，不僅是**經濟迅猛增長的見證，更是**國稅人兢兢業業、團結拼搏的見證!有這樣壹個真實的故事。在壹個市場開業之際，壹名女稅幹接到上級命令，要求她在壹周時間讓市場的全部工商戶辦理稅務登記的任務。眼前是數百張陌生的面孔、耳邊是聽不完刁難的話語，然而，這名女稅幹沒有退縮，也沒有放棄，更沒有向領導提出任何要求、訴說任何困難。在炎炎暑夏，頭頂火辣辣的太陽，挨家挨戶講解稅收政策，辦理登記手續，飯顧不上吃，水顧不上喝，憑著壹顆赤誠敬業的責任心，僅僅三天時間，就做通了全部納稅戶的`工作，辦理了數百份稅務登記，圓滿完成了上級交給的任務。難道說這不是責任心激發執行力高效發揮的結果嗎?敬業愛崗、誠信自強、求實創新、拼搏奉獻!這就是我們的國稅幹部，這就是我們的國稅精神!
是的，責任就是勇氣，責任就是智慧，責任就是取之不竭，用之不盡的力量。對我們而言，工作就意味著責任，無論在什麽樣的工作崗位上，都要高度負責，不要用任何借口來為自己開脫或搪塞，愉快的接受和完美的執行是我們唯壹的選擇。因為工作中沒有借口，人生中沒有借口，責任更不能講任何借口。成功，屬於那些不找借口的人!
朋友們，責任是光榮的，也是艱巨的。我們不能滿足中華在世界民族之林中自立，而要木秀於長林;我們不能滿足長城於歷史風雲中沈思，而要笑傲於新潮的岸口;我們不能滿足於先哲留給我們豐厚而瑰麗的精神遺產，而要把思想觸角的雷達全部張開，伸向世界的未來。責任是使命，責任是目標。把責任放在心中，從點點滴滴做起;把責任放在心中，從誠信敬業做起;把責任放在心中，從不講任何借口做起!這樣，執行力就會加強，隨之而來的就是更大的效益。人是需要壹點精神的。如果我們每壹個人都能做壹個頑強的人、壹個無私的人、壹個正直的人，壹個有責任心的人，壹個不講任何借口的人，壹個執行力很強的人，那麽，我們的理想就會像鷹隼展翼，青春試芒;我們的事業就會像紅日初生，其道大光;我們的國家就會像潛龍騰淵，鱗爪飛揚!
把責任鋪滿心扉，用心血澆鑄，壹個個強大的執行力就會頂天立地，壹項項事業就會充滿金輝。
我的演講結束了，謝謝大家!