養老保險單位的繳費計入統籌賬戶。統籌賬戶裏的錢還是屬於自己的錢嗎？當然不是。那麽這些錢屬於哪裏呢？那是統籌賬戶裏的錢，統籌賬戶裏的錢，畢竟是養老基金裏的錢。雖然進入統籌賬戶的錢不屬於我們自己的錢，但可以說都是我們的錢。我來和大家分享壹下我個人的看法:
大家都有同感。我們在公司工作，都要按比例繳納養老保險，其中用人單位繳費比例為16%，個人承擔8%，總繳費比例為24%。這筆錢由用人單位代扣代繳後由稅務部門收取，然後全部轉入養老保險基金的賬戶，所以很多人會認為自己繳納的養老保險比例是24%。按照這24%繳納的養老保險，大家會認為這是自己的錢，單位繳納部分是單位給自己交的錢。
人們之所以有這樣的認識，是因為養老保險壹直是兩個賬戶管理。單位繳費計入統籌賬戶，個人繳費計入個人賬戶。單位之所以要給職工個人繳費，是因為各自的責任和義務不同。其實養老保險的籌資渠道和其他社會保險壹樣，就是單位交壹點，個人交壹點。養老保險的繳費賬戶雖然以個人身份證為識別號，但只要是單位職工，只有單位和個人同時繳費才是完整的，丟失任何壹部分都不符合相關法律規定。
那麽養老保險為什麽要分統籌賬戶和個人賬戶呢？這與養老金的計算方法是壹致的。我們在計算退休的養老金時，養老金分為兩部分:基礎養老金和個人賬戶養老金。基礎養老金以本人上年度職工月平均工資與本人平均指數化繳費工資之和的平均值為基數，每年支付至基礎養老金的1%。從基礎養老金的計算過程來看，它與我們個人繳費或單位繳費無關，但它也是我們繳費後所享受的社會發展成果的反映。而且基礎養老金的比例會高於個人賬戶養老金的比例。基本養老金的支付來源由統籌賬戶支付。
個人賬戶養老金除以個人賬戶總額，個人賬戶養老金水平與個人賬戶總額緊密掛鉤。個人賬戶部分由個人賬戶支付。由於養老金兩部分結構不同，基金支付渠道不同，我們在繳納養老保險時，需要按照繳費比例分為統籌賬戶和個人賬戶。
雖然公司繳納的部分進入了統籌賬戶，雖然進入統籌賬戶的資金不歸個人所有，但是統籌養老基金與我們每個參保人息息相關。畢竟我們所有的養老金都是養老基金支付的，通過繳納養老保險進入了養老保險的大池子。養老基金的錢雖然不屬於我們個人，但是屬於每個繳納養老保險的人，養老保險是保證退休後養老金按時足額發放的蓄水池。
綜上所述，養老保險單位繳費計入統籌賬戶，統籌賬戶裏的錢不屬於我們個人，屬於養老保險基金。養老金的計發不會和單位繳費掛鉤，但它是我們養老金按時足額發放的根本保障，也是我們基本養老金來源的支付渠道。
單位繳納的養老保險計入個人賬戶嗎？
單位繳納的養老保險費不記入個人賬戶。
單位繳納的養老金不記入個人賬戶，記入統籌賬戶。個人繳費只有壹部分進入個人賬戶，單位繳納的部分進入統籌基金。公司單位應當按照國家規定的職工工資比例繳納基本養老保險費，納入基本養老保險統籌基金。
職工應當按照國家規定的個人工資比例繳納基本養老保險費，計入個人賬戶。參加基本養老保險的失業個體經營者和其他人員，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別計入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。以上是單位繳納的養老金是否計入個人賬戶。
統籌賬戶和個人賬戶的區別。
1，定義不同:統籌賬戶是指各項社會保險項目的基金統籌。個人賬戶是記錄社保繳納人繳納的部分和從企業繳納的部分中撥付的費用，以及這兩部分的利息。
2.主要用途不同:統籌賬戶裏的錢歸個人。個人賬戶是社保繳費人辦理退休手續、跨類別遷移、退休前退保、退休前居住國外或死亡、終止基本養老金關聯時，領取個人賬戶相關工資的主要依據。
3.使用方法不同:統籌賬戶是按月給其遺屬發放撫恤金或喪葬補助金、撫慰金，個人賬戶退休後可以支取。
為什麽單位繳納的養老保險不計入個人賬戶，我該如何享受這部分錢？
單位繳納的養老保險費不計入個人賬戶，規定按繳費基數的8%計入基本養老保險個人賬戶，基礎養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。
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養老保險單位的繳費部分和自己有關系嗎？為什麽不全部存入妳的個人賬戶？
企業職工基本養老保險和機關事業單位養老保險都屬於城鎮職工基本養老保險，都采取單位和個人按比例繳費的模式。單位繳費計入統籌基金賬戶，個人繳費計入個人賬戶。這是養老保險的兩種賬戶管理模式。
養老保險的主要目的是解決被保險人達到法定退休年齡後，養老保險繳費年限達到法定繳費年限後，仍能享受基本養老金待遇的問題。無論是單位繳費還是個人繳費，都是養老保險基金的壹種籌集方式。養老保險基金就像壹個大池子，我們領取的基礎養老金就像池子裏的壹滴水。只有這個池子的水有足夠的儲備，才能保證我們每個月的養老金能夠按時足額發放。
根據社保法的規定，城鎮職工基本養老保險由用人單位和職工個人共同繳納，也是依法確定單位和職工個人責任和義務的重要方案。從繳費基數來看，雖然單位繳費是以職工工資總額為基數，職工個人是以本人實際工資為基數，但仔細介紹，單位繳費基數是以繳納養老保險的職工工資總額為基數，每個職工的實際繳費基數是壹樣的。
單位繳費計入統籌基金賬戶但不計入職工個人賬戶，只計入職工個人繳費部分，這是由城鎮職工基本養老金的性質和計發方案決定的。雖然單位繳費是建立在與職工簽訂勞動合同，形成勞動關系的基礎上。雖然企業和職工個人繳納的養老保險有壹定的關系，但這部分養老保險費是養老保險基金統籌籌集的方式之壹，並不歸職工個人所有。
雖然單位繳納的部分不屬於職工，但單位是否繳納、繳費基數是多少、繳費年限長短，都與職工退休後領取的養老金密切相關。單位繳費基數越高，職工個人繳費基數越高，職工繳費指標越高，計入職工個人賬戶的基金余額越多。
雖然單位繳費部分不屬於職工個人，但是職工享有單位繳費的受益權，體現在養老金的計算上，就是繳費指標。繳費指數是今後辦理退休時計算平均繳費指數的重要因素，平均繳費指數是享受養老金的基數，即退休時占上壹年度職工月平均工資的比例。這個比例就是我們所說的平均指數化支付工資。平均指數化繳費工資越高，享受上年度職工月平均工資的比例越高。
養老保險單位和個人和個人賬戶壹樣嗎？
有人問，養老保險賬戶余額是自己繳納的部分嗎？
是的，但不是全部。
目前職工主要參加職工基本養老保險，大部分靈活就業人員參加靈活就業養老保險，以及城鄉居民養老保險。當然，還有壹類是公務員和參照公務員法的工作人員。他們的養老保險辦法是國務院規定的，這裏暫時不解釋。
先說職工基本養老保險。下圖是2022年我方的標準。不同地區社保繳納的金額和比例是不壹樣的。就拿我們這邊來說吧。
如圖，養老保險由企業和職工個人共同繳納，其中企業繳納的部分進入養老統籌賬戶，個人繳納的部分進入養老個人賬戶。所以養老保險賬戶的余額是個人繳納的，以及他們產生的利息。
個人賬戶不能提前支取，記賬利率不得低於銀行定期存款利率；
其次是靈活就業養老保險，下圖是我們2022年的標準:
全部由參保人員個人繳納，繳費比例為繳費基數的20%，其中8%進入養老個人賬戶，12%進入養老統籌賬戶。養老金賬戶中的余額是妳存入個人賬戶的部分及其產生的利息；
然後就是城鄉居民養老保險，具體繳費額度在不同地區會有所不同。比如河北城鄉居民養老金從200到8000有七個不同的檔次，每個檔次的補貼額度會不壹樣。
養老金賬戶裏的余額是自己繳納的總額，還有政府補貼的金額和利息。
無論哪種養老保險，都是對妳未來養老的保障。記得要有養老保險！
養老金中的個人賬戶余額是指個人和單位共同繳納的費用總額嗎？
1.養老保險分為個人繳費和單位繳費，其中單位繳費分為個人賬戶轉移和社會統籌。顧名思義，社會統籌部分與個人無關。不隨個人賬戶轉移。在計算養老金時，只計算個人賬戶的金額，社會統籌部分不參與計算。所以單位繳納的養老保險費納入社會統籌是不正確的，也不會影響妳以後的養老待遇。
2.社會保障分為兩部分:個人和單位。個人賬戶余額表示妳的個人部分，屬於妳的。另外，單位繳費納入統籌。如果妳退休了，這部分壹起算給妳養老金。如果退保沒有養老金，只能拿個人繳納的部分。
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1.我國社會保障部決定，自2006年6月1日起，個人賬戶規模由本人工資的11%調整為8%。
養老金的計算公式:月養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。基礎養老金按本人退休時上壹年度本市職工月平均工資的20%計發，由個人繳費和單位繳費組成。
1，個人繳費按照職工本人上年度月平均工資的8%繳納。
2.單位繳費按照上壹年度職工月平均工資的22%繳納，單位繳納的基本養老保險費記入個人賬戶，按照社保利率計算利息。
第二，養老金查詢
1.可以憑身份證到當地社保局服務大廳打印繳費清單。
2.可以打電話到當地社保局查詢個人養老保險繳納情況。
3.可以去當地社保局網站查詢個人養老保險繳納情況。
基礎養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基礎養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。所謂統籌養老金，原稱基本養老金，是指從用人單位繳費構成的統籌基金中支付給退休人員的養老金部分；所謂個人賬戶養老金，是指從職工個人賬戶積累中支付給退休人員的那部分養老金。這兩項養老金的計算方法是:基礎養老金=統籌養老金+個人賬戶養老金。