1.在法律層面，有:勞動法、勞動合同法、工會法、就業促進法、婦女權益保障法、未成年人保護法、社會保險法、勞動爭議調解仲裁法等。二是法規層面，有:《勞動合同法實施條例》、《殘疾人就業條例》、《職工帶薪休假條例》、《社會保險費征繳暫行條例》、《城市居民最低生活保障條例》、《工傷保險條例》、《失業保險條例》、《住房公積金管理條例》等。三是司法解釋和部門解釋層面:最高人民法院對勞動法的解釋(壹)、(二)、(三)、(四)，原勞動部關於勞動法若幹問題的意見；第五，部門規章層面:如原勞動部的相關規定、現行人力資源和社會保障部的相關人力資源法規等。
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