陪產假申請流程
1.了解政策:男員工首先要了解北京的生育政策和相關法律法規，確認自己是否符合申請陪產假的條件。
2.提交申請:男員工需要向所在單位提交申請，並提供相關證明材料，如出生證明、身份證明等。
3.審核材料:單位需要對申請材料進行審核，確認申請人的身份和生育情況，符合條件的申請人將被批準。
4.請假審批:男員工在獲得單位批準後可以休陪產假。
綜上所述，在北京，陪產假的期限壹般為十五天。
法律依據:
北京市人口與計劃生育條例
第十八條
機關、企業、事業單位、社會團體和其他組織的女職工按規定生育的，享受國家規定的產假30天，配偶享受陪產假15天。女職工及其配偶休假期間，機關、企業、事業單位、社會團體和其他組織不得降低其工資、辭退、解除其勞動或聘用合同。
經機關、企業、事業單位、社會團體和其他組織同意，女職工可以增加壹至三個月的假期。