具體問題最終由國家決定。
但是，應該有四大基本原則:
第壹，問題要放在壹定的歷史時期去考察，從相關法律法規的高度去認定，從企業現實科技發展的指導作用去認定。
第二是聯想多年的重大經營在多大程度上體現了家國情懷。
第三，聯想作為壹個技術型的龍頭企業，它的主業是什麽，副業和主業應該是什麽關系。
第四是關註聯想未來為國家生存和存在的道路設計，這是最重要的。
相關管理部門要介入聯翔企業，檢查其主營業務是組裝產品還是財務，是否需要整改金融牌照是否要調整，股權變動是否合法合理，企業管理是否存在國家信息安全問題，高管薪酬和企業損益合理性是否存在風險。既然是中企，可以讓管理人員和退休人員在薪酬上對比中企的普遍標準，不能差得太離譜。
買辦集團早就該公投了。
很難說是禍國殃民，但損公肥私卻是事實。投高通拿高薪是商業行為，吃瓜群眾沒辦法。要看國企有沒有資格對外資立案。
壹個時代的產物，隨著時代的發展，顯然它已經向錯誤的方向進化了！