為全民提供法律知識普及教育和法治文化活動；
為經濟困難和特殊案件的當事人提供法律援助；
開展公益法律顧問、法律咨詢、辯護、代理、公證、司法鑒定等法律服務；
預防和解決民間糾紛的人民調解活動等。
建設壹支高素質的法律服務隊伍，對於建設中國特色社會主義法律體系、全面推進依法治國具有重要意義。近年來，隨著法治中國建設的深入推進，我國法律服務業取得了長足發展，法律服務隊伍進壹步擴大，結構得到優化。但仍存在諸多問題:法律服務工作者素質不高，水平參差不齊；角色錯位，法律服務工作者“取代”律師角色的現象時有發生；人員短缺，導致法律服務短缺；鄉鎮法律服務機構布局不合理，未實現全覆蓋；宣傳力度不夠，人們對法律服務業知之甚少；制度不健全，存在壹些法律服務工作者執業行為不規範，私自受理案件，私自收費，等等。
《中共中央關於全面推進依法治國若幹重大問題的決定》加強法律服務隊伍建設。除加強思想政治建設外，法律服務隊伍建設還應註意以下幾個方面。
優化團隊結構。目前法律服務隊伍結構不合理，主要表現在兩個方面:壹方面，就整個法律服務隊伍而言，律師、公證員、基層法律服務工作者、人民調解員之間力量對比不平衡，無法形成整體合力；另壹方面，即使在某個行業內部，也存在搭配不合理、步調不壹致的情況。比如律師行業，社會律師、公職律師、公司律師之間競爭多，合作少，無法形成互補的工作格局。因此，要進壹步優化法律服務隊伍的結構，使律師、公證員、基層法律服務工作者、人民調解員等。實現相互促進；努力建設社會律師、公職律師、公司律師等優勢互補、結構合理的律師隊伍。強化實踐保障。總體上看，我國法律服務隊伍的素質符合法治建設的需要，但不可否認，與全面推進依法治國的要求還有差距。鑒於此，應加強專業培訓，建立統壹的法律服務工作者崗前培訓制度，改進培訓方法，註重培訓效果；要努力完善法律職業準入機制，完善國家法律職業資格考試制度，從源頭上保證好質量；切實保證法律服務工作者得到應有的報酬，確保勞有所得、勞有所得。嚴格監督管理。加強律師事務所管理，完善律師協會自律功能，制定切實可行的章程，建立以誠信為核心的長效管理機制，加強對律師執業規範和行業管理制度執行情況的監督，對會員的職業道德和自律情況進行教育、檢查和監督。加強退出管理，嚴格執行違規執業懲戒制度，嚴肅處理投訴。
推動申請工作。無論是各級黨政機關、人民團體還是企業，在做出判斷和決策時，判斷和決策的合法性都應該是最關鍵的考慮因素。作為壹個有著深厚法律知識背景的律師，他在其中扮演著非常重要的角色。各級黨政機關和人民團體設立公職律師，企業設立公司律師，使律師融入政府和公司的管理行為，在政府和公司決策前、中、後提出法律意見和建議，促進依法辦事，防範法律風險。在實際工作或業務活動中，不要把聘請律師當門面，把律師當擺設，置之不理，對他們的意見充耳不聞。而是要充分發揮律師的作用，尊重他們的意見和建議，並有效運用，確保各項決策和重大活動的合法性和有效性。