構成玩忽職守罪的條件如下:
1，侵害的客體是國家機關的正常活動，由於國家機關工作人員對自己的工作嚴重不負責任，不遵紀守法，違反規章制度，玩忽職守，不履行應盡的職責和義務，致使國家機關的某項具體工作受到破壞，致使國家、集體和人民利益受到嚴重損害，從而危害國家機關的正常活動；
2.客觀上表現為國家機關工作人員違反工作紀律、規章制度，擅離崗位，不履行職責義務或者不認真履行職責義務，致使公共財產、國家和人民利益遭受重大損失的行為；
3、主體是國家機關的工作人員，國家機關是指國家權力機關、各級行政機關和各級司法機關，國家機關的工作人員，是指依法從事公務的各級人民代表大會及其常務委員會、各級人民政府、各級人民法院和人民檢察院的工作人員；
4.主觀上是由過失構成的。主觀上，行為人的行為造成重大損失結果不是故意，而是由於過失。明知是擅離職守或者玩忽職守，可能導致壹定的社會危害結果，仍然疏於預見，或者雖已預見，但憑借自己的知識或者經驗可以避免，造成危害結果，造成嚴重損失的。
《中華人民共和國刑法》第三百九十七條國家機關工作人員濫用職權或者玩忽職守，致使公共財產、國家和人民利益遭受重大損失的，處三年以下有期徒刑或者拘役；情節特別嚴重的，處三年以上七年以下有期徒刑。本法另有規定的，依照其規定。
國家機關工作人員徇私舞弊，犯前款罪的，處五年以下有期徒刑或者拘役；情節特別嚴重的，處五年以上十年以下有期徒刑。本法另有規定的，依照其規定。第四百條司法工作人員私自釋放在押的犯罪嫌疑人、被告人或者罪犯的，處五年以下有期徒刑或者拘役；情節嚴重的，處五年以上十年以下有期徒刑；情節特別嚴重的，處十年以上有期徒刑。
司法工作人員嚴重不負責任，致使在押的犯罪嫌疑人、被告人、罪犯脫逃，造成嚴重後果的，處三年以下有期徒刑或者拘役；造成特別嚴重後果的，處三年以上十年以下有期徒刑。